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山東省濟寧市任城區
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| ?經驗不(bu)限? | ?大(da)專? |
?年齡不(bu)限? | ?招(zhao)1人? | ?全(quan)職(zhi)
崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
3、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
4、建立公司職位流動和晉升體系;
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
6、指導各部門開展評價工作,向員工解釋考核中的問題;
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作;
8、嚴(yan)格執行公司(si)各項制度、各種信息(xi)及時(shi)錄入,并定期整理(li)數(shu)據,向上(shang)級領導出具數(shu)據分析結(jie)果;
崗位要求
1、大專以上學歷,人力資源等相關專業;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
5、具有一定(ding)的人(ren)力(li)資源管理或(huo)企業(ye)管理經驗,能獨立制(zhi)(zhi)定(ding)績效考核方案及進(jin)行制(zhi)(zhi)度、流(liu)程;
工作地址
山東(dong)省濟寧(ning)市任城區海(hai)能國(guo)際(ji)C座(zuo)20樓
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HR信息
姚先生
3日內活躍
| 自投遞起2個工作日內答復
經理
聊天(tian)意愿
暫無(wu)
活躍時段(duan) 潛水
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山東省濟寧市任城(cheng)區(qu)海能智慧廣場C座
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