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山東省臨沂市
?
| ?1-2年? | ?大專? |
?20歲(sui)-35歲(sui)? | ?招1人? | ?全職
崗位職責
1、根據公司現有編制及業務發展需求,協調、統計各部門的招聘需求,編制人員招聘計劃;
2、開發、維護、評估、分析各招聘渠道;利用各種招聘渠道發布招聘信息,尋求招聘機構合作,建立校企合作關系;執行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作;
3、依據公司人力資源部的規劃及要求建立并完善招聘流程及招聘體系;
4、在公司人力資源部的帶領下,全面負責招聘工作;;
5、做好組織面試甄選工作。
6、組織公司員工的建檔、轉正、辭退、考勤、調動、社保等人事系列化管理工作;
9、完成上級領導交辦(ban)的其它工作。
崗位要求
1、性別不限,年齡22—35周歲
2、專科以上學歷,人力資源管理或勞動與社會保障相關專業,持有相關職業資格證書者優先。
3、2年以上大型企業人力資源管理經驗,工作細致,責任心強。
4、熟練掌握人力資源六大模塊理論知識及操作技能,校園招聘工作經驗者優先。
5、成熟穩重、嚴謹細致、責任心強、保密意識強,忠于職業操守。
6、具有良好的溝通表達能力、團隊合作精神,抗壓能力強。
7、條(tiao)件優(you)秀者可適(shi)當放(fang)寬要(yao)求。
晉升機制
人事(shi)專員人事主(zhu)管人事經理人事總監
工作地址
山(shan)東省臨沂(yi)市沂(yi)南(nan)縣(xian)岸(an)堤鎮山(shan)東中信鈣業(沂(yi)南(nan))有限(xian)公司(si)大(da)新莊村
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HR信息
薛凱
3日內活躍
人力資源部
|
招聘專員
| 自投遞起4個工作日內答復
聊天意愿
暫無
活躍時段(duan) 潛水(shui)
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