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山東省濱州市濱城區
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| ?3-5年? | ?大專? |
?25歲(sui)-35歲(sui)? | ?招1人? | ?全職(zhi)
薪資詳情
試用薪資(zi):4K?????
崗位職責
1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置;
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案;
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲;
4、安排年度總體的培訓計劃,指導培訓工作開展,并對培訓的效果進行分析;
5、與下屬進行工作交流與溝通,并協調部門間溝通和信息共享,指導下屬工作方向,協助解決疑難棘手問題;
6、制定員(yuan)工的福利政策(ce),組織(zhi)績(ji)效管理(li)與(yu)考核,并進行管理(li)人員(yuan)的績(ji)效面談;
崗位要求
1、人力資源、管理或相關專業本科以上學歷。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊;
4、具有解決復雜問題的能力;
5、很強的計劃性和實施執行的能力;
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心強。
7、熟(shu)悉辦公軟(ruan)件及相關的人事管理軟(ruan)件;
工作地址
山東省濱(bin)州市(shi)濱(bin)城(cheng)區黃河(he)十(shi)五(wu)路(lu)張課工業園15號
展開(kai)地(di)圖
HR信息
劉經理
3日內活躍
聊天意愿
暫(zan)無
活(huo)躍時段(duan) 潛水
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山東(dong)(dong)省濱(bin)州(zhou)市(shi)濱(bin)城區濱(bin)北街道(dao)辦(ban)事處渤海二路(lu)1266號(hao)山東(dong)(dong)東(dong)(dong)坤(kun)建(jian)材有限公司10幢
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