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求職者登(deng)錄/注冊企業(ye)登錄/注(zhu)冊

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人事專員 3.5-5K（可面(mian)議）參考工資

五險年終(zhong)獎獎金提成全勤獎(jiang)節(jie)日福利8小時(shi)工作制公費培訓公(gong)費旅游健(jian)康體檢(jian)通訊補貼提供住宿餐補(bu)/工作餐

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崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格執行公司各(ge)(ge)項制(zhi)度(du)、各(ge)(ge)種信息及(ji)時錄入(ru)，并定期(qi)整理數據，向上(shang)級領(ling)導出具數據分析結(jie)果(guo)；

崗位要求

1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具有一定的人力資源管(guan)理或企業管(guan)理經驗，能獨(du)立制(zhi)定績效考核方案及進(jin)行(xing)制(zhi)度、流程(cheng)；

工作地址

山(shan)東省日照市東港區安(an)泰水(shui)晶城商(shang)務樓D座展開地圖(tu)

HR信息

李經理

3日內活躍

自投遞起2個工作日內答復

簡歷答復一(yi)般答復率 74%

聊天意愿暫(zan)無

活躍時段潛水

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