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人資主管 6-7K(可面議) 參考工資
山東省淄博市張店區 ? | ?3-5年? | ?大專? | ?26歲(sui)-37歲(sui)? | ?招(zhao)2人? | ?全職
五險一金年終獎獎金(jin)提成節日福利8小時(shi)工作制公費旅(lv)游健康體(ti)檢提供(gong)住宿餐(can)補/工作(zuo)餐(can)班(ban)車(che)接送
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工作時間

08:00 -17:00 ???單休(xiu) ???不(bu)加(jia)班

崗位職責

1.根據公司業務發展需求,及時制定或調整人員招聘計劃,完成招聘指標,滿足各部門用人需求;
2.績效考核動態管理:績效制度優化與落地,協調組織完成公司績效評價標準的調整,使其更符合不同階段的要求;指導各部門主管開展評價工作,組織實施績效評價面談;
3.員工關系:員工入轉調離相關手續的管理,勞動糾紛預警與處理等;
4.相關數據收集、匯總、并形成人力資源分析報告,提供合理的建議;
5.領導交辦的其他工作。任職資格:1.本科以上學歷,人力資源相關專業優先考慮;
3.能熟練操作人力資源招聘、薪酬、績效考核等工作,熟悉國家各項勞動人事法規政策;
4.具有較(jiao)強(qiang)的(de)語言表達(da)能力(li)(li)、人際交往能力(li)(li)、溝通能力(li)(li)及(ji)解決問題的(de)能力(li)(li),有親(qin)和力(li)(li),較(jiao)強(qiang)的(de)責任感與敬(jing)業精神(shen),及(ji)團隊合(he)作精神(shen)。

崗位要求

大專(zhuan)及以上學(xue)歷,人力(li)資源管理及相(xiang)關專(zhuan)業,2.5年以上人力(li)資源從業經驗;具(ju)有較強應變能力(li),會(hui)熟(shu)練(lian)操作office辦公軟件。

晉升機制
人事專(zhuan)員人事(shi)主管人事經理人事總(zong)監
工作地址
山東(dong)省淄博市張店(dian)區昌國東(dong)路227號 展開地圖

HR信息
耿女士
今日活躍
人資科 | 招聘專員 | 自投遞起4個工作日內答復
簡歷(li)答復 暫無
聊(liao)天意愿 暫無
活躍時段 潛水
公司(si)其他職(zhi)位 查看本公司更多職位
包裝裝卸工 30分鐘(zhong)
4-5K 淄(zi)博(bo)市-張店區 | 25歲-40歲 | 高中
自(zi)動化(hua)儀表工 30分(fen)鐘
6-10K 淄(zi)博市-張店區 | 20歲-35歲 | 中專
設備管理員 30分鐘
6-10K 淄博市(shi)-張店區 | 25歲-35歲 | 大專
維修(xiu)保全(quan)工 30分鐘
6-8K 淄博市-張店區 | 22歲-35歲 | 中技
中控(kong)工(gong) 30分鐘
8-15K 淄博市-張店(dian)區(qu) | 20歲-40歲 | 大專
風控負責人 30分鐘
6-10K 淄博市-張店區 | 30歲-50歲 | 大專(zhuan)
石油(you)/石化(hua)/化(hua)工
私營企業
501~1000人
山東(dong)省淄博市張店區(qu)(qu)東(dong)部化工區(qu)(qu)
感興趣的職位
淄博市張店區 | 3-5年 | 大專
山東亞濱醫療科技有限公司
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