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人力資源(yuan)專員 2.5-5K（可面(mian)議）參考工資

山東省濟寧市任城區 ? | ?應屆畢業生? | ?大專? | ?23歲-29歲? | ?招1人? | ?全職

五(wu)險節(jie)日福(fu)利8小(xiao)時工(gong)作制帶薪年假(jia)公費培訓公費旅游健康體檢提供住宿餐(can)補(bu)/工(gong)作餐(can)

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崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格執行(xing)公司各(ge)項制(zhi)度、各(ge)種信(xin)息及(ji)時錄入(ru)，并定期整理數據，向上級領導出具(ju)數據分析結果(guo)；

崗位要求

1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、工商管理等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具有一定的人力資源管(guan)理或企業(ye)管(guan)理經驗，能獨(du)立制定績效(xiao)考核方案及進行(xing)制度(du)、流程；

晉升機制

人事專員人(ren)事(shi)主管(guan)人資經理

工作地址

山東(dong)省濟寧市任城區海能智慧廣場C座展開地圖

HR信息

姚先生

3日內活躍

經理 | 自投遞起2個工作日內答復

簡歷答復(fu) 一般答復率 69%

聊天意愿暫無

活躍時段潛水下午2-3點最活躍

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