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刷新時間：09-17

人力資源專員 3.5-5K（可面(mian)議）參考工資

山東省濟南市高新區 ? | ?1-2年? | ?大專(zhuan)? | ?19歲以上? | ?招1人(ren)? | ?全職

五(wu)險(xian)年終獎節日福利8小(xiao)時工(gong)作制(zhi)公費旅(lv)游健(jian)康體檢通訊(xun)補(bu)貼(tie)餐補/工作餐交通補貼

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崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格執行公司各項制度、各種信息及時錄入，并(bing)定期整理數據，向(xiang)上級領導(dao)出具(ju)數據分析結果；

崗位要求

1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具有一(yi)定(ding)(ding)的人(ren)力資源管(guan)理或(huo)企業管(guan)理經驗，能(neng)獨立制定(ding)(ding)績效(xiao)考核方案(an)及進行制度、流程；

工作地址

山東(dong)省(sheng)濟南(nan)市高新區高新區大學科技園北(bei)區E座2單元405室展開地(di)圖

HR信息

戴女士

3日內活躍

行政部自投遞起3個工作日內答復

簡(jian)歷答(da)復暫無(wu)

聊天意愿暫無(wu)

活躍時段潛水(shui)

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保潔 09-17

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