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根據工(gong)作需要，經(jing)山東省淄博市臨淄區(qu)委、區(qu)政府(fu)研(yan)究決定，堅(jian)持公開、平等(deng)、競爭、擇優(you)的原(yuan)則，面向(xiang)全國為(wei)我區(qu)教育系統事業單位招(zhao)聘100名急需緊缺專業人才，現將招(zhao)聘工(gong)作有關事項公告如下(xia)：

一、招聘范圍及條件

（一）招聘范圍

報考人(ren)員須符合(he)下列(lie)條件之一(yi)：

1、博士研究生。

2、所(suo)學(xue)(xue)專(zhuan)業被教育部列為國家(jia)重點學(xue)(xue)科的2014年普通全日制高(gao)等(deng)院校畢業的碩士研(yan)究生(sheng)。

3、本科所學專(zhuan)業(ye)被教(jiao)育部列為高(gao)等(deng)院(yuan)校(xiao)特(te)色(se)專(zhuan)業(ye)的2014年普通全日(ri)制高(gao)等(deng)院(yuan)校(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)的本科及以上學歷畢(bi)(bi)業(ye)生。

（二）招聘條件

報考人員須同時具備下列(lie)條件：

1、遵(zun)守憲(xian)法和法律，具有良好(hao)的品行和正常履行職責的身(shen)體條件。

2、思想品(pin)德高尚，為(wei)人正派(pai)，群眾(zhong)威信較高，學校德智(zhi)體等綜合考評在良好以上。

3、在校期(qi)間(jian)學(xue)習(xi)成(cheng)績(ji)(ji)優良，專業能(neng)力突出。本(ben)科畢業生(sheng)原則上所學(xue)科目考(kao)試(shi)平均成(cheng)績(ji)(ji)在80分以(yi)上、專業主(zhu)干課程考(kao)試(shi)成(cheng)績(ji)(ji)不(bu)低(di)于70分或(huo)學(xue)習(xi)成(cheng)績(ji)(ji)居班級中上游水平，研究生(sheng)科研能(neng)力較強(qiang)。

4、年齡(ling)在(zai)35周歲以(yi)下（1977年12月6日以(yi)后出生）。

5、符合(he)報考崗位要(yao)求的其它(ta)條件。

現役軍人(ren)、曾受過刑事(shi)處罰和(he)曾被開除公(gong)(gong)職的(de)(de)人(ren)員(yuan)，在公(gong)(gong)務員(yuan)招考(kao)和(he)事(shi)業單(dan)(dan)位(wei)(wei)公(gong)(gong)開招聘(pin)(pin)中被招考(kao)（聘(pin)(pin)）主管機關(guan)認(ren)定有作弊行為以及法(fa)律規定不得聘(pin)(pin)用的(de)(de)其(qi)他情形的(de)(de)人(ren)員(yuan)，不能應(ying)聘(pin)(pin)。應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)不得應(ying)聘(pin)(pin)與本(ben)人(ren)有應(ying)回避親屬關(guan)系的(de)(de)崗位(wei)(wei)。入(ru)學前與具體單(dan)(dan)位(wei)(wei)簽(qian)訂定向(xiang)委培合同，或已(yi)與單(dan)(dan)位(wei)(wei)簽(qian)訂就業協議的(de)(de)畢業生，須經原接收單(dan)(dan)位(wei)(wei)同意后(hou)方可報名應(ying)聘(pin)(pin)。

二、招聘崗位

招聘(pin)崗位(wei)及有(you)關具體要求，詳(xiang)見(jian)《2014年臨淄區教育系(xi)統招聘(pin)急需緊缺專業(ye)人才崗位(wei)一覽表(biao)》。

三、招聘辦法

（一）報名

本(ben)次(ci)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)采(cai)用現(xian)場報(bao)(bao)名(ming)的(de)方(fang)式進行(xing)。區(qu)教(jiao)(jiao)育(yu)(yu)主管部門將組(zu)成工(gong)作組(zu)，于(yu)2013年(nian)(nian)12月10日至(zhi)2013年(nian)(nian)12月30日到北京(jing)師范大(da)學(xue)、東北師范大(da)學(xue)、華中師范大(da)學(xue)等(deng)高校(xiao)現(xian)場組(zu)織宣傳報(bao)(bao)名(ming)，具體時間(jian)和地點另行(xing)通知。報(bao)(bao)名(ming)人(ren)員登(deng)陸臨淄區(qu)人(ren)力(li)資源和社會(hui)保障網(wang)（網(wang)址：www.lzrs.gov.cn），下載(zai)《2014年(nian)(nian)臨淄區(qu)教(jiao)(jiao)育(yu)(yu)系統招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)急(ji)需(xu)緊(jin)缺專業(ye)人(ren)才(cai)(cai)報(bao)(bao)名(ming)表(biao)》、《2014年(nian)(nian)臨淄區(qu)教(jiao)(jiao)育(yu)(yu)系統招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)急(ji)需(xu)緊(jin)缺專業(ye)人(ren)才(cai)(cai)自薦書》、《2014年(nian)(nian)臨淄區(qu)教(jiao)(jiao)育(yu)(yu)系統招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)急(ji)需(xu)緊(jin)缺專業(ye)人(ren)才(cai)(cai)誠信承諾(nuo)書》，如實準(zhun)確填寫信息后(hou)，持以上(shang)表(biao)格(ge)一式兩份(fen)和學(xue)校(xiao)開具的(de)學(xue)歷(li)、專業(ye)和在校(xiao)表(biao)現(xian)證明，按(an)照(zhao)規定的(de)報(bao)(bao)名(ming)時間(jian)和地點進行(xing)報(bao)(bao)名(ming)，每人(ren)限報(bao)(bao)1個崗位。報(bao)(bao)名(ming)人(ren)員必須如實、全面、詳細地填寫相關內容，對(dui)于(yu)弄虛作假者，一律取(qu)消本(ben)次(ci)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)的(de)報(bao)(bao)名(ming)資格(ge)。報(bao)(bao)名(ming)結束(shu)后(hou)，報(bao)(bao)名(ming)人(ren)數達不到1：1比(bi)例的(de)崗位，計劃(hua)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)1人(ren)的(de)，取(qu)消招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)計劃(hua)。計劃(hua)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)2人(ren)以上(shang)的(de)，按(an)1：1的(de)比(bi)例相應核減招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)計劃(hua)。

（二）資格審查

資(zi)格(ge)審查(cha)貫穿整(zheng)個招聘(pin)全(quan)過程，不(bu)符合(he)條件的取消資(zi)格(ge)。報(bao)名期(qi)間，區教育主管部門組織專業人(ren)員(yuan)成立考(kao)核組，在(zai)報(bao)名期(qi)間查(cha)看報(bao)名情況，根據(ju)報(bao)名人(ren)員(yuan)提(ti)交的信息資(zi)料，對報(bao)名人(ren)員(yuan)進行資(zi)格(ge)初審。

（三）專業能力考核

專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)能(neng)(neng)力(li)(li)(li)考(kao)核(he)(he)主要(yao)是對資格(ge)初審通過(guo)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)提交的(de)(de)材料和專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)能(neng)(neng)力(li)(li)(li)進(jin)行考(kao)核(he)(he)，主要(yao)測評應(ying)聘人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)的(de)(de)理論(lun)水平、專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)能(neng)(neng)力(li)(li)(li)、分(fen)(fen)析與應(ying)變能(neng)(neng)力(li)(li)(li)等，考(kao)核(he)(he)組對參(can)加專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)能(neng)(neng)力(li)(li)(li)考(kao)核(he)(he)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)進(jin)行客觀(guan)評價并賦分(fen)(fen)，賦分(fen)(fen)情況對參(can)加專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)能(neng)(neng)力(li)(li)(li)考(kao)核(he)(he)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)公(gong)布(bu)。專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)能(neng)(neng)力(li)(li)(li)考(kao)核(he)(he)全(quan)部結(jie)束(shu)后，參(can)加專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)能(neng)(neng)力(li)(li)(li)考(kao)核(he)(he)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)賦分(fen)(fen)情況在臨淄(zi)區(qu)人(ren)(ren)力(li)(li)(li)資源和社(she)會(hui)保障網(wang)公(gong)布(bu)。專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)能(neng)(neng)力(li)(li)(li)考(kao)核(he)(he)設立(li)最低(di)合格(ge)分(fen)(fen)數(shu)線(xian)，進(jin)入綜合考(kao)核(he)(he)范圍人(ren)(ren)選的(de)(de)專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)能(neng)(neng)力(li)(li)(li)考(kao)核(he)(he)分(fen)(fen)數(shu)不得低(di)于(yu)80分(fen)(fen)。

（四）綜合考核

專(zhuan)業能力考(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)結束后，根(gen)據專(zhuan)業能力考(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)成(cheng)(cheng)績由高(gao)到低的(de)(de)(de)(de)順序，按照招聘(pin)計劃1：1的(de)(de)(de)(de)比例(li)確定(ding)綜(zong)合(he)(he)考(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)人選(xuan)。如(ru)專(zhuan)業能力考(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)成(cheng)(cheng)績相(xiang)同，則(ze)按學(xue)歷層次(ci)由高(gao)到低的(de)(de)(de)(de)順序、省級(ji)優秀(xiu)學(xue)生干(gan)部、省級(ji)三(san)好學(xue)生、校(xiao)級(ji)優秀(xiu)學(xue)生干(gan)部、校(xiao)級(ji)三(san)好學(xue)生、獎(jiang)學(xue)金獲得(de)(de)(de)者(zhe)、其他(ta)榮譽稱號(hao)獲得(de)(de)(de)者(zhe)依次(ci)優先的(de)(de)(de)(de)原則(ze)確定(ding)綜(zong)合(he)(he)考(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)人選(xuan)，上述獎(jiang)勵(li)和榮譽稱號(hao)的(de)(de)(de)(de)獲得(de)(de)(de)時間需(xu)與應聘(pin)人員(yuan)報考(kao)(kao)的(de)(de)(de)(de)學(xue)歷段(duan)一致。綜(zong)合(he)(he)考(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)主要考(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)應聘(pin)人員(yuan)的(de)(de)(de)(de)思想政治表現(xian)、道德品質(zhi)、學(xue)習表現(xian)、遵(zun)紀守(shou)法以及是否(fou)需(xu)要回避等方面的(de)(de)(de)(de)情況，并對(dui)應聘(pin)人員(yuan)的(de)(de)(de)(de)資格進(jin)行(xing)復審(shen)，綜(zong)合(he)(he)考(kao)(kao)核(he)(he)(he)(he)時間另行(xing)通知。

（五）審核

綜合考(kao)核(he)結束后，考(kao)核(he)組據實客觀地寫(xie)出考(kao)核(he)報告。區(qu)人(ren)才工作領(ling)導小(xiao)組對(dui)考(kao)核(he)組提交的(de)考(kao)核(he)報告及擬聘(pin)用人(ren)選(xuan)的(de)有關材料(liao)進行(xing)審核(he)，研究(jiu)確(que)定擬聘(pin)用人(ren)員。

（六）體檢

體(ti)檢標準(zhun)(zhun)參(can)照(zhao)公務員錄用(yong)體(ti)檢通用(yong)標準(zhun)(zhun)和《山(shan)東省(sheng)教(jiao)師資格(ge)認定體(ti)檢標準(zhun)(zhun)》執行。對綜(zong)合考核、體(ti)檢棄權或不合格(ge)人員造(zao)成的空缺，依(yi)次進行等額(e)遞補。體(ti)檢時間另行通知。

（七）公示和聘用

對資格審查、專業能力(li)考核(he)、綜(zong)合(he)考核(he)、審核(he)和(he)體檢合(he)格的擬聘(pin)用(yong)人員，進(jin)行公示。公示期滿合(he)格后(hou)，對符合(he)聘(pin)用(yong)條件的，按規定辦(ban)理聘(pin)用(yong)手續(xu)，簽訂聘(pin)用(yong)合(he)同。

新聘用人員按規定實行試(shi)用期(qi)(qi)制度，試(shi)用期(qi)(qi)為1年，期(qi)(qi)滿合格的繼續聘用，享受所(suo)在單位的各項待遇，不合格的解除聘用合同。

四、組織實施與監督

本次招(zhao)聘急需緊缺專業(ye)人(ren)才工作(zuo)在臨淄(zi)(zi)(zi)區(qu)人(ren)才工作(zuo)領(ling)導(dao)小組(zu)領(ling)導(dao)下，由中(zhong)共臨淄(zi)(zi)(zi)區(qu)委(wei)組(zu)織部、臨淄(zi)(zi)(zi)區(qu)機構編制(zhi)委(wei)員會辦(ban)公室、臨淄(zi)(zi)(zi)區(qu)人(ren)力資源和社會保障局、臨淄(zi)(zi)(zi)區(qu)教育局具體(ti)組(zu)織實(shi)施，中(zhong)共臨淄(zi)(zi)(zi)區(qu)紀委(wei)、臨淄(zi)(zi)(zi)區(qu)監(jian)(jian)察局對招(zhao)聘工作(zuo)進行全程監(jian)(jian)督。

咨詢電話：0533-7223131 0533-7182220

監督電話(hua)：0533-7220357