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根據(ju)工作需要和有關(guan)規定，經縣(xian)委、縣(xian)政(zheng)府研究，決定面向社會公(gong)開(kai)招聘巨(ju)野縣(xian)公(gong)安局(ju)人民警察培訓中心工作人員。現將有關(guan)事項公(gong)告如下：

一、招聘計劃及專業

2013年巨(ju)野(ye)縣公安(an)局人(ren)民警察培訓中心計劃(hua)招(zhao)聘工作人(ren)員(yuan)19名(ming)。其中：公安(an)專業(ye)12名(ming)，計算機專業(ye)2名(ming)，法律專業(ye)2名(ming)，漢語言文學(xue)專業(ye)2名(ming)，通信工程專業(ye)1名(ming)。

二、招聘對象及基本條件

（一）招(zhao)聘對象：公安專(zhuan)業(ye)(ye)招(zhao)聘對象為全(quan)日制(zhi)警察院校大專(zhuan)及以(yi)上學歷的(de)畢業(ye)(ye)生；其(qi)他專(zhuan)業(ye)(ye)招(zhao)聘對象為全(quan)日制(zhi)院校本(ben)科及以(yi)上學歷的(de)畢業(ye)(ye)生。

（二(er)）年(nian)齡（以(yi)(yi)身(shen)(shen)份(fen)證為準）在18周(zhou)歲以(yi)(yi)上（1995年(nian)12月(yue)31日以(yi)(yi)前出生(sheng)(sheng)），28周(zhou)歲以(yi)(yi)下（1985年(nian)1月(yue)1日以(yi)(yi)后出生(sheng)(sheng)），以(yi)(yi)身(shen)(shen)份(fen)證為準。

（三）身高：男性不(bu)低(di)于170cm，女性不(bu)低(di)于162cm。

（四）擁護中國(guo)共產黨的領(ling)導，熱愛社會主義(yi)，有良好的政治素質和品行(xing)，遵紀(ji)守法，品行(xing)端正。

（五(wu)）應聘考生須(xu)身(shen)體(ti)(ti)健康，體(ti)(ti)形端正，外觀無(wu)(wu)明(ming)顯疾病(bing)特征，無(wu)(wu)影響面容且難(nan)以(yi)治愈的皮膚病(bing)，無(wu)(wu)色覺異常，無(wu)(wu)紋身(shen)，無(wu)(wu)肢體(ti)(ti)功能障礙。

（六）具備招聘職位所需的學歷、專業及其(qi)他(ta)資格(ge)條(tiao)件。

（七）有下列情形之一的，不得報考：

1、受(shou)過刑事處罰、勞動教養(yang)、少(shao)年管教的；

2、有犯罪嫌疑尚未查清的；

3、曾被辭退或者開除公(gong)職的；

4、有(you)道德敗壞等不良行為的；

5、直系血親和對本人有重大(da)影響(xiang)的旁系血親中(zhong)有被判處(chu)死刑或者(zhe)正在服刑的；

6、直系血親和對本人(ren)有重大(da)影響的(de)旁系血親在境(jing)內外從事顛覆我國政權(quan)活動的(de)；

7、尚未(wei)畢業(ye)的在校生(sheng)和(he)現(xian)役(yi)軍人；

8、已在全額單位就業、財政供養(yang)的人員；

9、有法律、法規規定(ding)不得(de)聘用的(de)其他(ta)情形。

三、招聘程序和方法

此次(ci)招(zhao)聘工作，按照公開(kai)報名、資格審查、考試(shi)、體檢、考察、聘用(yong)等步驟實施。由縣招(zhao)聘工作領(ling)導小組(zu)統一組(zu)織，紀檢監察機關全(quan)程監督(du)。

（一）報名

1、報名時間：2013年(nian)12月(yue)16日—12月(yue)18日，上午(wu)8:30—12:00，下午(wu)2:30—5:30。

2、報名地點：巨野縣(xian)古城(cheng)街191號（縣(xian)建行(xing)營業廳對過縣(xian)政(zheng)府院內）。

3、報名(ming)方(fang)式：采取現(xian)場(chang)報名(ming)、現(xian)場(chang)確認、現(xian)場(chang)采集個人(ren)信息的方(fang)式進行(xing)。

4、報(bao)名(ming)(ming)(ming)辦法：報(bao)考人員(yuan)需(xu)本人親自到現場報(bao)名(ming)(ming)(ming)。報(bao)名(ming)(ming)(ming)時需(xu)提交畢業證(zheng)、報(bao)到證(zheng)、二代身份(fen)證(zheng)及相關證(zheng)明材料的原件(jian)和復印件(jian)各(ge)一份(fen)。

對提交(jiao)虛假證(zheng)件(jian)及證(zheng)明材料的(de)，予(yu)以收繳并按(an)有關規(gui)定予(yu)以處理。

報(bao)(bao)考人員(yuan)限報(bao)(bao)一個職(zhi)位(wei)，若報(bao)(bao)考人數低于招(zhao)聘(pin)計(ji)劃的3倍，計(ji)劃招(zhao)聘(pin)1人的取(qu)消該(gai)招(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)計(ji)劃；計(ji)劃招(zhao)聘(pin)2人以上的按比例相應核減該(gai)計(ji)劃。

符合應聘條件的考(kao)(kao)生(sheng)現(xian)場(chang)繳納考(kao)(kao)試考(kao)(kao)務費(fei)，考(kao)(kao)試考(kao)(kao)務費(fei)標準按照(zhao)魯價(jia)費(fei)函[2008]13號文件執(zhi)行，每人80元(yuan)。享受(shou)城鎮或(huo)(huo)農村(cun)低(di)保的特(te)困家庭畢業生(sheng)，持民政部門出具(ju)的證明信(xin)和低(di)保證或(huo)(huo)持有效(xiao)的省(sheng)人社廳、教育廳頒(ban)發的特(te)困生(sheng)服務證（原(yuan)件和復印件），免交考(kao)(kao)試考(kao)(kao)務費(fei)。

5、準考(kao)證發放。經資格審核，被認定符(fu)合(he)報名(ming)條件的人員于2013年12月20日(ri)（上午8:30-12:00，下午14:00-17:30）持身份證和信息(xi)確認單到報名(ming)處領(ling)取筆試準考(kao)證。

（二）資格審查

報(bao)考人員(yuan)資格(ge)審查(cha)工作，由縣招聘領(ling)導小組組織相關人員(yuan)實施，貫穿整個招聘工作全(quan)過程。

（三）考試

考試分為筆試和面試。

1、筆試

筆試內(nei)容(rong)為公共(gong)基礎知(zhi)識(shi)(shi)（國家的法(fa)律法(fa)規、政治經濟理論、時(shi)(shi)政方針、科技知(zhi)識(shi)(shi)等(deng)）和綜(zong)合寫作，統(tong)(tong)一(yi)命題，統(tong)(tong)一(yi)閱卷，考(kao)試時(shi)(shi)限為120分鐘，筆試考(kao)試滿分為100分。

筆試(shi)時間、地(di)點見筆試(shi)準考證。

2、面試

筆(bi)試(shi)(shi)結束，根(gen)據招(zhao)(zhao)聘職位(wei)、招(zhao)(zhao)聘計劃(hua)數(shu)和筆(bi)試(shi)(shi)成績從高分到低分依次確定(ding)各(ge)招(zhao)(zhao)聘職位(wei)進(jin)入面(mian)試(shi)(shi)人員名單，面(mian)試(shi)(shi)人數(shu)按以下(xia)要求確定(ding)：報(bao)考(kao)公安(an)專業進(jin)入面(mian)試(shi)(shi)人員為28人；報(bao)考(kao)其他專業進(jin)入面(mian)試(shi)(shi)比例為1：3，并在巨(ju)野縣人事(shi)人才信息網上(shang)公布。

面(mian)試時間(jian)、地點另行(xing)通知。

面(mian)試采取結(jie)構化面(mian)試的(de)(de)方(fang)式進行(xing)，主(zhu)要測評應(ying)聘(pin)人(ren)員的(de)(de)綜合分析能(neng)(neng)力、組織協調能(neng)(neng)力、應(ying)變能(neng)(neng)力、語(yu)言(yan)表達能(neng)(neng)力、舉止儀(yi)表等方(fang)面(mian)的(de)(de)內容。

面(mian)試由縣招聘(pin)工(gong)作領導小組統(tong)一組織實(shi)施。面(mian)試成績(ji)當場公(gong)布(bu)。

面試費(fei)用由(you)應聘人(ren)員承擔，收費(fei)標(biao)準(zhun)按照(zhao)魯價費(fei)[2008]13號文件執(zhi)行，每(mei)人(ren)收取面試考(kao)務費(fei)70元。

應聘人員在筆(bi)試、面(mian)試過程中不遵守(shou)考務紀(ji)律，出現違規違紀(ji)行為(wei)，擅(shan)自(zi)隨身攜(xie)帶手機及其他(ta)作弊(bi)通訊(xun)工具等進入(ru)考場(chang)的，一經發現，即終止(zhi)考試資格。

參加(jia)面(mian)試人(ren)員(yuan)面(mian)試后需(xu)全部進行(xing)體(ti)能(neng)測評(ping)(ping)(ping)。體(ti)能(neng)測評(ping)(ping)(ping)項目及標(biao)(biao)準(zhun)，按《公安機關錄用(yong)人(ren)民(min)警(jing)察體(ti)能(neng)測評(ping)(ping)(ping)項目和標(biao)(biao)準(zhun)（暫(zan)行(xing)）》（詳情查詢）執(zhi)行(xing)。體(ti)能(neng)測評(ping)(ping)(ping)為達(da)標(biao)(biao)性測評(ping)(ping)(ping)，不(bu)計入報考人(ren)員(yuan)總成績。體(ti)能(neng)測評(ping)(ping)(ping)未達(da)標(biao)(biao)的，取消聘(pin)用(yong)資格。

體能(neng)測(ce)評由縣公安局(ju)委托具有體能(neng)測(ce)評資質單位(wei)實施。

3、總成績計算辦法

按(an)筆試(shi)(shi)成績(ji)和(he)面試(shi)(shi)成績(ji)各占50%的(de)比例計算應(ying)聘(pin)人員(yuan)的(de)考(kao)試(shi)(shi)總成績(ji)，考(kao)試(shi)(shi)總成績(ji)保留到小數點后兩位數字，尾數四舍五入。

根(gen)據(ju)考(kao)(kao)試(shi)總成績(ji)(ji)、招(zhao)聘(pin)職位、招(zhao)聘(pin)計劃，由高分到低(di)分依(yi)次(ci)等(deng)額(e)確定進入體檢(jian)、考(kao)(kao)察政審范圍(wei)人選(xuan)。如同一個招(zhao)聘(pin)職位出現2名(ming)及(ji)以上總成績(ji)(ji)相(xiang)同者，采取(qu)筆試(shi)成績(ji)(ji)高者的順序(xu)依(yi)次(ci)確定參加(jia)體檢(jian)、考(kao)(kao)察政審人員(yuan)。

（四）體(ti)檢、考察政審

體檢(jian)在縣級以上(shang)綜合(he)性醫院進(jin)行(xing)(xing)，體檢(jian)標準參照《公務員(yuan)(yuan)錄(lu)用體檢(jian)通用標準（試(shi)行(xing)(xing)）》、《公務員(yuan)(yuan)錄(lu)用體檢(jian)特殊標準（試(shi)行(xing)(xing)）》有(you)關規定(ding)執行(xing)(xing)。體檢(jian)費用由報考人員(yuan)(yuan)承擔。體檢(jian)合(he)格人員(yuan)(yuan)進(jin)行(xing)(xing)考察政審。

考(kao)察政審工作由縣招聘領(ling)導小組(zu)組(zu)織實(shi)施，考(kao)察政審按照德(de)才兼備的標準，采(cai)取多(duo)種形式(shi)，全面了解被考(kao)察對象的政治思想(xiang)、道(dao)德(de)品質、能力素質、學習(xi)和工作表現、遵(zun)紀守(shou)法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況(kuang)，并對考(kao)察政審對象進(jin)行(xing)資格(ge)復審。

對體檢、考察政審不合格(ge)造成(cheng)的應聘(pin)人員空缺，不再(zai)遞補(bu)。

（五）聘用、待遇

根據考試總(zong)成績和體檢、考察政審結果，按照招(zhao)聘(pin)(pin)職(zhi)位和招(zhao)聘(pin)(pin)計劃(hua)，從高分到低分按1：1的(de)比例確定(ding)擬聘(pin)(pin)用人(ren)員，擬聘(pin)(pin)用人(ren)員名單進行(xing)公示，公示期7天(tian)。公示期內考生(sheng)自動放(fang)棄的(de)，不再(zai)進行(xing)遞補。經(jing)(jing)公示期滿無(wu)異議后，按有關(guan)規定(ding)辦理聘(pin)(pin)用手續。被聘(pin)(pin)用人(ren)員的(de)經(jing)(jing)費性(xing)質為全額撥(bo)款，事業編(bian)制。

四、組織領導

為切(qie)實(shi)加強對(dui)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)工(gong)作的(de)(de)(de)(de)組織領(ling)導(dao)，成立由(you)縣(xian)(xian)領(ling)導(dao)任(ren)組長，縣(xian)(xian)委組織部(bu)、縣(xian)(xian)紀(ji)委、縣(xian)(xian)監(jian)察局、縣(xian)(xian)編辦、縣(xian)(xian)人社(she)局、縣(xian)(xian)財(cai)政局及(ji)(ji)縣(xian)(xian)公(gong)安局等相關(guan)部(bu)門(men)主要負責人為成員的(de)(de)(de)(de)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)工(gong)作領(ling)導(dao)小組，具體負責整個招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)工(gong)作的(de)(de)(de)(de)組織實(shi)施(shi)，紀(ji)檢、監(jian)察部(bu)門(men)將對(dui)整個招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)過程(cheng)全(quan)程(cheng)監(jian)督。縣(xian)(xian)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)領(ling)導(dao)小組將實(shi)行(xing)(xing)全(quan)過程(cheng)政務公(gong)開(kai)，并及(ji)(ji)時面向(xiang)社(she)會公(gong)布招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)工(gong)作的(de)(de)(de)(de)進展情況，做到信息公(gong)開(kai)、過程(cheng)公(gong)開(kai)、結果公(gong)開(kai)，接受(shou)社(she)會和(he)群眾的(de)(de)(de)(de)監(jian)督，確保招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)工(gong)作的(de)(de)(de)(de)透明度(du)和(he)公(gong)正性，對(dui)在(zai)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)過程(cheng)中失(shi)職(zhi)(zhi)瀆職(zhi)(zhi)，營(ying)私(si)舞(wu)弊、弄虛作假(jia)的(de)(de)(de)(de)，一經查實(shi)，嚴肅(su)處理(li)；對(dui)在(zai)應聘(pin)(pin)(pin)過程(cheng)中有嚴重違紀(ji)行(xing)(xing)為的(de)(de)(de)(de)應聘(pin)(pin)(pin)人員，經查實(shi)后取(qu)消其考(kao)試或(huo)聘(pin)(pin)(pin)用資格，且三年(nian)內不得參加我縣(xian)(xian)事(shi)業單位(wei)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)考(kao)試。

本次招聘不(bu)指定任(ren)何復習資(zi)料，不(bu)委托任(ren)何單位和個人舉(ju)辦(ban)任(ren)何形式的培訓班。

本(ben)簡章(zhang)由縣公(gong)安局(ju)事業(ye)單(dan)位公(gong)開招聘人員工作領導小組(zu)負責解釋(shi)。

監督電話：0530-8209917

咨詢電話(hua)：0530-3334123

詳(xiang)情請登(deng)錄：巨野縣人事人才信息網（www.juyersrc.cn）