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2013年濟南(nan)市槐蔭(yin)區(qu)事(shi)業(ye)單位(wei)(wei)公(gong)開(kai)招(zhao)聘工(gong)作(zuo)人(ren)員簡(jian)章根據我區(qu)事(shi)業(ye)單位(wei)(wei)崗位(wei)(wei)空(kong)缺(que)情況和工(gong)作(zuo)需要(yao)，按(an)照(zhao)《濟南(nan)市事(shi)業(ye)單位(wei)(wei)公(gong)開(kai)招(zhao)聘人(ren)員實施意見》（濟人(ren)字(zi)〔2007〕91號）和《關于進一步(bu)做好(hao)縣（市）區(qu)屬事(shi)業(ye)單位(wei)(wei)公(gong)開(kai)招(zhao)聘工(gong)作(zuo)的通(tong)知》（濟人(ren)字(zi)[2009]96號）的有(you)關規定，現制定招(zhao)聘簡(jian)章如下：

一、招聘范圍和條件

（一）具有(you)中華人民共(gong)和(he)國國籍；

（二）遵守(shou)中華人民共和國憲法(fa)和法(fa)律(lv)；

（三）具有良好的品行(xing)和適應崗位的身體條件；

（四）年(nian)齡在(zai)40周歲(sui)以下（1972年(nian)9月10日以后(hou)出生）；

（五）大(da)學本科(ke)(ke)及以上文化程(cheng)度或具有濟(ji)(ji)南市常住戶口的大(da)學專(zhuan)科(ke)(ke)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)（含濟(ji)(ji)南市生(sheng)(sheng)源全日制普通高等院校(xiao)2013年(nian)應(ying)屆專(zhuan)科(ke)(ke)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)和擇業(ye)(ye)期內(nei)未就(jiu)業(ye)(ye)專(zhuan)科(ke)(ke)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)）；

（六）具(ju)備招(zhao)聘崗位所需的其他資格條件。

定向、委培畢業(ye)生(sheng)報(bao)考(kao)，須征(zheng)得(de)(de)定向、委培單位(wei)同意(yi)。屬在職人(ren)(ren)員應聘(pin)的(de)(de)，應征(zheng)得(de)(de)所在單位(wei)同意(yi)。曾受過(guo)刑事處罰和曾被開除公職的(de)(de)人(ren)(ren)員，在公務員招考(kao)和事業(ye)單位(wei)公開招聘(pin)中(zhong)被認定有嚴重(zhong)違紀違規(gui)行為且(qie)不得(de)(de)報(bao)考(kao)的(de)(de)人(ren)(ren)員不能(neng)應聘(pin)；在讀全日制普通高校非應屆畢業(ye)生(sheng)不能(neng)應聘(pin)，也不能(neng)用已取得(de)(de)的(de)(de)學(xue)歷學(xue)位(wei)作(zuo)為條件應聘(pin)；現役(yi)軍人(ren)(ren)及法律規(gui)定不得(de)(de)聘(pin)用的(de)(de)其他情形的(de)(de)人(ren)(ren)員不得(de)(de)應聘(pin)。應聘(pin)人(ren)(ren)員不能(neng)報(bao)考(kao)與本(ben)人(ren)(ren)有應回避(bi)親屬關系的(de)(de)崗(gang)位(wei)。

招(zhao)聘崗位對工(gong)作經歷(li)(li)有明(ming)確要求的，應聘人員需提供(gong)相應的工(gong)作經歷(li)(li)證明(ming)。高(gao)校(xiao)畢(bi)業(ye)生(sheng)在校(xiao)期(qi)(qi)間的社(she)會實踐、實習(xi)、兼職(zhi)等不作為工(gong)作經歷(li)(li)，工(gong)作經歷(li)(li)年(nian)限(xian)按足年(nian)足月累計，以2013年(nian)9月10日為截(jie)止(zhi)日期(qi)(qi)。

根據(ju)國家和省里有關規定，由我省統一組織招(zhao)募(mu)和選派(pai)的“選聘(pin)(pin)(pin)高校畢業生到村任(ren)職”、“三支一扶(fu)”計劃、“大學生志愿服(fu)務(wu)(wu)西部計劃”等服(fu)務(wu)(wu)基層項目人員（以下(xia)簡稱(cheng)服(fu)務(wu)(wu)基層項目人員），服(fu)務(wu)(wu)滿(man)2年(nian)(nian)(nian)、考核合格，3年(nian)(nian)(nian)內(nei)（指(zhi)2009年(nian)(nian)(nian)、2010年(nian)(nian)(nian)、2011年(nian)(nian)(nian)招(zhao)募(mu)和選派(pai)人員，含2011年(nian)(nian)(nian)續(xu)聘(pin)(pin)(pin)的大學生村官）報考的，實行定向招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)。已(yi)享(xiang)(xiang)受優惠(hui)政(zheng)策(ce)被(bei)錄用(yong)為公務(wu)(wu)員或招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)為事(shi)業單位工作人員的，不再享(xiang)(xiang)受該優惠(hui)政(zheng)策(ce)。

二、招聘崗位和計劃

此次共(gong)有8個單位計劃招聘(pin)31人。招聘(pin)崗(gang)位和具體崗(gang)位要求詳見《2013年濟南市槐蔭區事業(ye)單位公開招聘(pin)工作(zuo)人員崗(gang)位匯(hui)總(zong)表(biao)》。招聘(pin)崗(gang)位和條件一經確定并向社(she)會(hui)公布，未經區委(wei)組(zu)織(zhi)部、區人力資源和社(she)會(hui)保障局批準，不得擅自變更。

三、報名和資格初審

（一(yi)）報名時(shi)間(jian)與方(fang)式。報名采取統一(yi)時(shi)間(jian)、網(wang)上(shang)報名、網(wang)上(shang)初(chu)審、網(wang)上(shang)繳費的(de)方(fang)式進(jin)行。槐(huai)蔭(yin)區2013年事業(ye)(ye)單位公開招聘(pin)與濟南(nan)市市屬事業(ye)(ye)單位公開招聘(pin)同一(yi)時(shi)間(jian)進(jin)行報名、繳費、筆試。

報名時間：2013年9月(yue)10日9:00-9月(yue)12日16:00。

查詢時(shi)間：2013年9月(yue)11日9:00-9月(yue)13日16:00。

繳費時間：2013年9月(yue)11日9:00-9月(yue)13日16:00。

報名、繳費網址：

濟(ji)南市槐(huai)蔭區人民政府網站(zhan)（//www.huaiyin.gov.cn）

濟南市槐蔭(yin)區人力(li)資源和社會(hui)保障局(ju)網站（//www.jnhyhrss.gov.cn/index.asp）

（二）個(ge)人(ren)報(bao)名(ming)(ming)。應(ying)聘人(ren)員登錄指定的(de)報(bao)名(ming)(ming)網(wang)站(zhan)，按(an)照(zhao)(zhao)崗位要求和網(wang)上提示(shi)，如實填(tian)寫相(xiang)關(guan)個(ge)人(ren)信(xin)息(xi)(xi)并上傳本人(ren)近期(qi)免(mian)冠電子照(zhao)(zhao)片。每人(ren)限報(bao)一(yi)(yi)個(ge)崗位，應(ying)聘人(ren)員在資格(ge)初審通過前(qian)多次(ci)登錄填(tian)交報(bao)名(ming)(ming)信(xin)息(xi)(xi)的(de)，后一(yi)(yi)次(ci)填(tian)報(bao)自(zi)動替(ti)換前(qian)一(yi)(yi)次(ci)填(tian)報(bao)信(xin)息(xi)(xi)。報(bao)名(ming)(ming)資格(ge)一(yi)(yi)經招聘單位初審通過，不(bu)能更改。應(ying)聘人(ren)員報(bao)名(ming)(ming)與考試時使(shi)用的(de)身份(fen)證必須一(yi)(yi)致。應(ying)聘人(ren)員有惡意(yi)注(zhu)冊報(bao)名(ming)(ming)信(xin)息(xi)(xi)、擾亂(luan)報(bao)名(ming)(ming)秩序等行為的(de)，查(cha)實后取消(xiao)其本次(ci)報(bao)考資格(ge)且5年內(nei)不(bu)得參(can)加事業單位公開(kai)招聘。

（三）單(dan)(dan)(dan)位(wei)初審(shen)(shen)。招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)單(dan)(dan)(dan)位(wei)指定專(zhuan)人(ren)負責資(zi)格初審(shen)(shen)工作，在(zai)報(bao)名(ming)期間（節假日不休息）查(cha)看本單(dan)(dan)(dan)位(wei)的網(wang)(wang)上報(bao)名(ming)情況，根據應(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)提交(jiao)的信(xin)息資(zi)料進行(xing)資(zi)格審(shen)(shen)查(cha)，并(bing)(bing)在(zai)網(wang)(wang)上公(gong)布初審(shen)(shen)結果。對(dui)具備報(bao)名(ming)資(zi)格并(bing)(bing)符合應(ying)聘(pin)(pin)(pin)條件的，不得拒絕報(bao)名(ming)；對(dui)未(wei)通過(guo)初審(shen)(shen)的人(ren)員(yuan)，要說明理由(you)。網(wang)(wang)上報(bao)名(ming)期間，招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)單(dan)(dan)(dan)位(wei)公(gong)布咨詢(xun)電話并(bing)(bing)安(an)排專(zhuan)人(ren)值班(ban)，提供咨詢(xun)服務。對(dui)通過(guo)資(zi)格初審(shen)(shen)的人(ren)員(yuan)，招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)單(dan)(dan)(dan)位(wei)須留存應(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)的報(bao)名(ming)信(xin)息，以(yi)供資(zi)格審(shen)(shen)查(cha)時參考。

（四）查詢初審結(jie)果(guo)。應聘人員(yuan)(yuan)(yuan)在(zai)網上(shang)提交報(bao)名信(xin)息后，須(xu)及(ji)時(shi)查詢報(bao)名資(zi)格初審結(jie)果(guo)。通(tong)過資(zi)格初審的(de)人員(yuan)(yuan)(yuan)，不能(neng)再報(bao)考(kao)其他(ta)崗位；報(bao)名資(zi)格尚(shang)未審查或未通(tong)過資(zi)格初審的(de)人員(yuan)(yuan)(yuan)，可以改報(bao)其他(ta)崗位。

（五(wu)）網(wang)上繳費(fei)。通過資格(ge)初審的人員，要在規定時間內登錄(lu)報名網(wang)站進行網(wang)上繳費(fei)，逾期未繳費(fei)的，視為自動放(fang)棄(qi)。

筆試考務費的收取標準為：每(mei)人(ren)40元。繳費成功人(ren)員于2013年(nian)(nian)9月(yue)25日9:00至(zhi)9月(yue)28日12:00，登錄報名網(wang)站下(xia)載、打印筆試準考證，以及《2013年(nian)(nian)濟南(nan)市槐蔭(yin)區事(shi)業單(dan)位公開招聘(pin)工作人(ren)員報名表》和(he)《應聘(pin)事(shi)業單(dan)位工作人(ren)員誠信承諾書》（參加面試時(shi)使用）。

擬享(xiang)受減免考(kao)務費的(de)農(nong)(nong)村特困(kun)大學(xue)生(sheng)(sheng)和城(cheng)(cheng)市低(di)保(bao)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)，不實行網上(shang)(shang)繳費，在(zai)招聘(pin)單位審核(he)(he)通過后，可(ke)由本人(ren)(ren)(ren)或(huo)委托他人(ren)(ren)(ren)攜帶有關證(zheng)(zheng)明(ming)材(cai)料于2013年9月(yue)13日9:00-17:00到濟南(nan)市槐蔭區人(ren)(ren)(ren)才交(jiao)流中心（營市東(dong)街22號）辦理現場(chang)確(que)認和減免考(kao)務費手續。證(zheng)(zheng)明(ming)材(cai)料包括：享(xiang)受國家(jia)最(zui)低(di)生(sheng)(sheng)活保(bao)障金的(de)城(cheng)(cheng)鎮(zhen)家(jia)庭(ting)(ting)的(de)應聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)，提(ti)交(jiao)家(jia)庭(ting)(ting)所在(zai)地的(de)縣(xian)（市）區民(min)政(zheng)部(bu)(bu)門出(chu)(chu)具(ju)(ju)的(de)享(xiang)受最(zui)低(di)生(sheng)(sheng)活保(bao)障的(de)證(zheng)(zheng)明(ming)和低(di)保(bao)證(zheng)(zheng)；農(nong)(nong)村絕對貧困(kun)家(jia)庭(ting)(ting)的(de)應聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)，提(ti)交(jiao)家(jia)庭(ting)(ting)所在(zai)地的(de)縣(xian)（市）區扶貧辦（部(bu)(bu)門）出(chu)(chu)具(ju)(ju)的(de)特困(kun)證(zheng)(zheng)明(ming)和特困(kun)家(jia)庭(ting)(ting)基本情況檔案(an)卡(ka)，或(huo)者(zhe)出(chu)(chu)具(ju)(ju)由省(sheng)人(ren)(ren)(ren)力資源(yuan)和社(she)會(hui)保(bao)障廳、省(sheng)教(jiao)育(yu)廳核(he)(he)發的(de)《山東(dong)省(sheng)特困(kun)家(jia)庭(ting)(ting)高校畢(bi)業生(sheng)(sheng)就業服務卡(ka)》。上(shang)(shang)述(shu)證(zheng)(zheng)件(jian)及相關材(cai)料均(jun)需交(jiao)驗原件(jian)并提(ti)供復印件(jian)。

報名結束后，對應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)數達不到規定(ding)比(bi)例(li)的(de)(de)(de)招聘(pin)(pin)(pin)崗(gang)(gang)位(wei)，計劃招聘(pin)(pin)(pin)1人(ren)的(de)(de)(de)，原則上(shang)(shang)取(qu)消招聘(pin)(pin)(pin)計劃；計劃招聘(pin)(pin)(pin)2人(ren)及以上(shang)(shang)的(de)(de)(de)，按規定(ding)的(de)(de)(de)比(bi)例(li)相應(ying)(ying)核減或取(qu)消招聘(pin)(pin)(pin)計劃。報考定(ding)向(xiang)招聘(pin)(pin)(pin)崗(gang)(gang)位(wei)最終(zhong)確定(ding)的(de)(de)(de)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)數若(ruo)達不到計劃招聘(pin)(pin)(pin)人(ren)數比(bi)例(li)的(de)(de)(de)，則取(qu)消定(ding)向(xiang)招聘(pin)(pin)(pin)計劃，取(qu)消的(de)(de)(de)定(ding)向(xiang)招聘(pin)(pin)(pin)計劃增加到相應(ying)(ying)非定(ding)向(xiang)招聘(pin)(pin)(pin)崗(gang)(gang)位(wei)。對應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)取(qu)消招聘(pin)(pin)(pin)計劃崗(gang)(gang)位(wei)的(de)(de)(de)人(ren)員(yuan)，經本人(ren)同意，可在規定(ding)時間(jian)內給予一次改報其他符合條(tiao)件崗(gang)(gang)位(wei)的(de)(de)(de)機會。

四、考試和資格審查

考試(shi)采取(qu)筆(bi)試(shi)、面試(shi)（專業(ye)測試(shi)）相結合(he)的方式(shi)進行，均采用百分制計分。

（一）筆試。筆試采取統一命題、統一考試、統一閱卷的方(fang)式進行，根據專業要求不同分為綜合類(lei)和醫學(xue)類(lei)，各類(lei)均(jun)考一科，由(you)區委組(zu)織(zhi)部、區人力資源和社會保障局統一組(zu)織(zhi)。

1、筆試(shi)科目。綜(zong)合(he)類(lei)（A類(lei)）考試(shi)主要考察應聘(pin)者(zhe)的綜(zong)合(he)分析能力(li)、邏(luo)輯判斷(duan)推理能力(li)、基本(ben)知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)的掌握情(qing)況以及運用(yong)基本(ben)知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)分析判斷(duan)的基本(ben)能力(li)等(deng)；醫學類(lei)（C類(lei)）考試(shi)內容(rong)為衛生專業基礎知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)。

2、筆試時間和地點

筆(bi)試時間：2013年9月28日（具體事宜詳見(jian)準考證）。

筆試地點：詳(xiang)見準考(kao)證。

為保證新進(jin)人(ren)員(yuan)基本素質，筆(bi)(bi)試(shi)(shi)設定(ding)最低(di)合格(ge)(ge)分(fen)數(shu)線，由區事業(ye)單位(wei)(wei)公(gong)開招(zhao)聘(pin)(pin)主管機關根據(ju)崗位(wei)(wei)招(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)劃(hua)和(he)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)情況(kuang)確定(ding)。在(zai)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)最低(di)合格(ge)(ge)分(fen)數(shu)線以上(shang)，根據(ju)應聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)成績由高分(fen)到(dao)(dao)低(di)分(fen)，按招(zhao)聘(pin)(pin)崗位(wei)(wei)規(gui)定(ding)的進(jin)入(ru)面(mian)試(shi)(shi)（專(zhuan)業(ye)測(ce)試(shi)(shi)）人(ren)員(yuan)比(bi)(bi)例(li)(li)，依次確定(ding)面(mian)試(shi)(shi)（專(zhuan)業(ye)測(ce)試(shi)(shi)）人(ren)選。筆(bi)(bi)試(shi)(shi)合格(ge)(ge)人(ren)數(shu)出(chu)現空缺的崗位(wei)(wei)，取消招(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)劃(hua)；筆(bi)(bi)試(shi)(shi)合格(ge)(ge)人(ren)數(shu)達(da)不(bu)到(dao)(dao)規(gui)定(ding)比(bi)(bi)例(li)(li)要(yao)求的，最低(di)可按1：2的比(bi)(bi)例(li)(li)確定(ding)面(mian)試(shi)(shi)（專(zhuan)業(ye)測(ce)試(shi)(shi)）人(ren)選；達(da)不(bu)到(dao)(dao)1：2比(bi)(bi)例(li)(li)要(yao)求的，計(ji)劃(hua)招(zhao)聘(pin)(pin)1人(ren)的，取消招(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)劃(hua)；計(ji)劃(hua)招(zhao)聘(pin)(pin)2人(ren)及以上(shang)的，按規(gui)定(ding)的比(bi)(bi)例(li)(li)相應核減招(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)劃(hua)。面(mian)試(shi)(shi)（專(zhuan)業(ye)測(ce)試(shi)(shi)）人(ren)選確定(ding)后，在(zai)槐蔭區人(ren)力(li)資(zi)源和(he)社(she)會保障局網站公(gong)布。面(mian)試(shi)(shi)（專(zhuan)業(ye)測(ce)試(shi)(shi)）人(ren)選須按規(gui)定(ding)時間地點(dian)（另行通知）進(jin)行資(zi)格(ge)(ge)審查，逾(yu)期不(bu)進(jin)行資(zi)格(ge)(ge)審查的，視為棄權(quan)。

（二(er)）資格審(shen)(shen)查。對(dui)應聘人(ren)(ren)員的(de)(de)(de)資格審(shen)(shen)查工(gong)作(zuo)，貫穿(chuan)招(zhao)(zhao)(zhao)聘工(gong)作(zuo)的(de)(de)(de)全過程。進行資格審(shen)(shen)查的(de)(de)(de)人(ren)(ren)員需(xu)(xu)按招(zhao)(zhao)(zhao)聘單(dan)位(wei)(wei)(wei)有(you)關要(yao)(yao)求(qiu)，向招(zhao)(zhao)(zhao)聘單(dan)位(wei)(wei)(wei)提(ti)交本人(ren)(ren)身份證(zheng)(zheng)(zheng)、戶(hu)口簿(bu)、相(xiang)關證(zheng)(zheng)(zheng)明材(cai)料(liao)及《2013年(nian)濟南(nan)市槐(huai)蔭區事業(ye)(ye)單(dan)位(wei)(wei)(wei)公開(kai)招(zhao)(zhao)(zhao)聘工(gong)作(zuo)人(ren)(ren)員報名表》、《應聘事業(ye)(ye)單(dan)位(wei)(wei)(wei)工(gong)作(zuo)人(ren)(ren)員誠信(xin)承諾書》、筆(bi)(bi)試(shi)準考證(zheng)(zheng)(zheng)。相(xiang)關證(zheng)(zheng)(zheng)明材(cai)料(liao)主要(yao)(yao)包括：國(guo)家(jia)承認的(de)(de)(de)學(xue)(xue)歷(li)(li)、學(xue)(xue)位(wei)(wei)(wei)證(zheng)(zheng)(zheng)書及崗位(wei)(wei)(wei)要(yao)(yao)求(qiu)的(de)(de)(de)其(qi)他證(zheng)(zheng)(zheng)書，有(you)工(gong)作(zuo)單(dan)位(wei)(wei)(wei)的(de)(de)(de)人(ren)(ren)員還要(yao)(yao)提(ti)交有(you)用人(ren)(ren)權限(xian)部(bu)門或(huo)單(dan)位(wei)(wei)(wei)同(tong)意應聘的(de)(de)(de)介紹(shao)信(xin)，對(dui)出(chu)具同(tong)意應聘的(de)(de)(de)介紹(shao)信(xin)確(que)有(you)困難的(de)(de)(de)，經(jing)招(zhao)(zhao)(zhao)聘單(dan)位(wei)(wei)(wei)同(tong)意，也可在體檢和(he)考核前(qian)提(ti)供(gong)(gong)；招(zhao)(zhao)(zhao)聘崗位(wei)(wei)(wei)對(dui)工(gong)作(zuo)經(jing)歷(li)(li)有(you)明確(que)要(yao)(yao)求(qiu)的(de)(de)(de)，應聘人(ren)(ren)員需(xu)(xu)提(ti)供(gong)(gong)相(xiang)應的(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)經(jing)歷(li)(li)證(zheng)(zheng)(zheng)明；留(liu)學(xue)(xue)回國(guo)人(ren)(ren)員應聘的(de)(de)(de)，還要(yao)(yao)出(chu)具國(guo)家(jia)教育部(bu)門的(de)(de)(de)學(xue)(xue)歷(li)(li)學(xue)(xue)位(wei)(wei)(wei)認證(zheng)(zheng)(zheng)、我國(guo)駐(zhu)外使領館的(de)(de)(de)有(you)關證(zheng)(zheng)(zheng)明材(cai)料(liao)。上述證(zheng)(zheng)(zheng)件(jian)及相(xiang)關材(cai)料(liao)均需(xu)(xu)交驗原件(jian)并提(ti)供(gong)(gong)復(fu)印件(jian)。經(jing)審(shen)(shen)查不具備(bei)應聘條件(jian)的(de)(de)(de)，取(qu)消(xiao)其(qi)面試(shi)（專業(ye)(ye)測試(shi)）資格。因棄(qi)權或(huo)取(qu)消(xiao)資格造(zao)成(cheng)的(de)(de)(de)空缺，在筆(bi)(bi)試(shi)合格分(fen)(fen)數線以上按筆(bi)(bi)試(shi)成(cheng)績由(you)高(gao)分(fen)(fen)到(dao)低分(fen)(fen)依次等額遞(di)補。

報(bao)考(kao)(kao)定(ding)(ding)向招(zhao)聘(pin)崗位的(de)(de)(de)(de)服(fu)務基層(ceng)項目人員，需(xu)在(zai)網上初(chu)審通過、網上繳(jiao)費確認完成后，于2013年9月(yue)13日9:00-17:00到(dao)(dao)濟(ji)南市槐蔭(yin)區(qu)人才交(jiao)流中(zhong)心（營市東街22號）進行現場審核(he)。現場審核(he)須提交(jiao)的(de)(de)(de)(de)材料除出具國家承認的(de)(de)(de)(de)學(xue)歷證(zheng)書(shu)、二代身份證(zheng)和(he)(he)畢業當(dang)年就業主(zhu)管機構簽(qian)發(fa)的(de)(de)(de)(de)報(bao)到(dao)(dao)證(zheng)等相關證(zheng)明(ming)(ming)材料外(wai)，參加(jia)(jia)“選聘(pin)高校畢業生到(dao)(dao)村任職(zhi)”項目的(de)(de)(de)(de)人員出具縣以(yi)(yi)上主(zhu)管部(bu)門考(kao)(kao)核(he)認定(ding)(ding)的(de)(de)(de)(de)證(zheng)明(ming)(ming)材料；參加(jia)(jia)“三支(zhi)一扶”計劃項目的(de)(de)(de)(de)人員出具山東省“三支(zhi)一扶”工作協調(diao)管理辦公室簽(qian)發(fa)的(de)(de)(de)(de)《招(zhao)募通知書(shu)》和(he)(he)縣以(yi)(yi)上主(zhu)管部(bu)門出具的(de)(de)(de)(de)考(kao)(kao)核(he)材料；參加(jia)(jia)“大學(xue)生志愿服(fu)務西部(bu)計劃”項目的(de)(de)(de)(de)人員要出具共青團山東省委考(kao)(kao)核(he)認定(ding)(ding)的(de)(de)(de)(de)證(zheng)明(ming)(ming)材料、共青團中(zhong)央統一制作的(de)(de)(de)(de)服(fu)務證(zheng)和(he)(he)大學(xue)生志愿服(fu)務西部(bu)計劃鑒定(ding)(ding)表(biao)。現場審核(he)通過人員名單將在(zai)槐蔭(yin)區(qu)人力資源和(he)(he)社會(hui)保障局網站公示。

（三）面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)（專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)測(ce)(ce)(ce)試(shi)(shi)(shi)）。根(gen)據(ju)崗位(wei)特(te)點，面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)（專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)測(ce)(ce)(ce)試(shi)(shi)(shi)）采(cai)取(qu)結(jie)構化(hua)面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)、專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)考(kao)試(shi)(shi)(shi)和實際操作(zuo)(zuo)等形式(shi)進行，主要測(ce)(ce)(ce)評(ping)應聘(pin)人員(yuan)與崗位(wei)相適應的(de)(de)專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)知識和工(gong)作(zuo)(zuo)技能。面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)（專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)測(ce)(ce)(ce)試(shi)(shi)(shi)）工(gong)作(zuo)(zuo)要嚴格執行回避制(zhi)度。面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)（專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)測(ce)(ce)(ce)試(shi)(shi)(shi)）考(kao)官(guan)不少于7人，由(you)熟悉相關專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)知識、具有面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)實踐經驗的(de)(de)人員(yuan)擔任。面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)（專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)測(ce)(ce)(ce)試(shi)(shi)(shi)）考(kao)場(chang)內設社會監(jian)督席，派駐社會監(jian)督員(yuan)在面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)（專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)測(ce)(ce)(ce)試(shi)(shi)(shi)）現場(chang)對面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)（專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)測(ce)(ce)(ce)試(shi)(shi)(shi)）組織程序、評(ping)分(fen)過程和打分(fen)情(qing)況進行監(jian)督。面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)（專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)測(ce)(ce)(ce)試(shi)(shi)(shi)）成績采(cai)取(qu)百分(fen)制(zhi)計算。

面試(shi)(shi)（專(zhuan)(zhuan)業(ye)測試(shi)(shi)）時間(jian)、地點、方(fang)法和程(cheng)序等(deng)具(ju)體(ti)事(shi)宜見招聘(pin)單(dan)位(wei)或(huo)其主管部門公布的面試(shi)(shi)（專(zhuan)(zhuan)業(ye)測試(shi)(shi)）準考(kao)證或(huo)網上公告。個別(bie)崗位(wei)面試(shi)(shi)（專(zhuan)(zhuan)業(ye)測試(shi)(shi)）現場實際應試(shi)(shi)人(ren)(ren)員低(di)于(yu)1：2比例，未形(xing)成有效(xiao)競(jing)爭的，則應試(shi)(shi)人(ren)(ren)員面試(shi)(shi)（專(zhuan)(zhuan)業(ye)測試(shi)(shi)）成績須高于(yu)60分(fen)，方(fang)可(ke)列為考(kao)核體(ti)檢范圍人(ren)(ren)選，并(bing)按1：1比例確定考(kao)核體(ti)檢人(ren)(ren)選。

面(mian)試(shi)(shi)(shi)（專(zhuan)業測(ce)試(shi)(shi)(shi)）結束后(hou)，按筆(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)和(he)面(mian)試(shi)(shi)(shi)（專(zhuan)業測(ce)試(shi)(shi)(shi)）成(cheng)績(ji)(ji)(ji)各占(zhan)50%的(de)比例(li)百分(fen)制(zhi)合成(cheng)考(kao)(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)。筆(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)、面(mian)試(shi)(shi)(shi)（專(zhuan)業測(ce)試(shi)(shi)(shi)）成(cheng)績(ji)(ji)(ji)、考(kao)(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)均計算到(dao)小(xiao)數(shu)點后(hou)兩(liang)位(wei)數(shu)，尾數(shu)四舍五入(ru)。按照招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)崗位(wei)，根據應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)員考(kao)(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)，由(you)高分(fen)到(dao)低(di)分(fen)按招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)計劃2倍的(de)比例(li)，確(que)定(ding)考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)體檢范(fan)(fan)圍人(ren)(ren)(ren)選，并(bing)依(yi)次(ci)等(deng)額(e)(e)組(zu)織(zhi)(zhi)考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)體檢。同(tong)一招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)計劃應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)員出現(xian)總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)并(bing)列(lie)的(de)，則按筆(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)由(you)高分(fen)到(dao)低(di)分(fen)確(que)定(ding)考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)體檢范(fan)(fan)圍人(ren)(ren)(ren)選，若(ruo)出現(xian)筆(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)也(ye)相同(tong)的(de)，則對成(cheng)績(ji)(ji)(ji)相同(tong)者重新組(zu)織(zhi)(zhi)面(mian)試(shi)(shi)(shi)（專(zhuan)業測(ce)試(shi)(shi)(shi)），按面(mian)試(shi)(shi)(shi)（專(zhuan)業測(ce)試(shi)(shi)(shi)）成(cheng)績(ji)(ji)(ji)由(you)高分(fen)到(dao)低(di)分(fen)確(que)定(ding)考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)體檢范(fan)(fan)圍人(ren)(ren)(ren)選（在考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)體檢時，對因棄權或考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)、體檢不合格人(ren)(ren)(ren)員造成(cheng)的(de)空缺，也(ye)按照上(shang)述方法(fa)等(deng)額(e)(e)遞補）。

五、考核體檢

考(kao)核體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)工作(zuo)由(you)區(qu)人力資源(yuan)和社會保障局組織實(shi)施。考(kao)核體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)要(yao)嚴格落實(shi)公開招聘回(hui)避、保密等紀律(lv)規定。根據實(shi)際需要(yao)，既可先(xian)進行(xing)考(kao)核也可先(xian)組織體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)。

（一）體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)。體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)在綜合醫(yi)院封閉進(jin)行(xing)(xing)，體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)標準(zhun)和相關要求參(can)照公務員(yuan)錄用體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)通用標準(zhun)執(zhi)行(xing)(xing)，國家另有(you)規(gui)(gui)(gui)定的從其(qi)規(gui)(gui)(gui)定。體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)完畢，主(zhu)檢(jian)(jian)(jian)醫(yi)生應(ying)(ying)當審核(he)體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)結(jie)果并(bing)(bing)簽名，醫(yi)療機構加(jia)蓋公章。體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)醫(yi)生與體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)者有(you)回(hui)避關系的，應(ying)(ying)予(yu)(yu)回(hui)避。對(dui)于(yu)體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)中違反(fan)操作(zuo)規(gui)(gui)(gui)程(cheng)、弄虛作(zuo)假、徇(xun)私(si)舞弊(bi)、瀆職失職等，造成不(bu)良后果的工(gong)作(zuo)人(ren)員(yuan)，按照有(you)關規(gui)(gui)(gui)定給(gei)(gei)予(yu)(yu)處(chu)理；應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)者在體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)過(guo)程(cheng)中有(you)意隱瞞影響(xiang)聘(pin)(pin)(pin)用的疾病或者病史(shi)的，經(jing)查實(shi)后給(gei)(gei)予(yu)(yu)不(bu)予(yu)(yu)聘(pin)(pin)(pin)用的處(chu)理；應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)者在體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)過(guo)程(cheng)中有(you)串(chuan)通體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)工(gong)作(zuo)人(ren)員(yuan)作(zuo)弊(bi)或者請他人(ren)代替體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)以(yi)及交換、替換化驗樣本等作(zuo)弊(bi)行(xing)(xing)為的，體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)結(jie)果無效，并(bing)(bing)給(gei)(gei)予(yu)(yu)其(qi)5年內(nei)不(bu)得參(can)加(jia)各級事業(ye)單位(wei)公開招聘(pin)(pin)(pin)的處(chu)理。除特(te)殊情況經(jing)用人(ren)單位(wei)主(zhu)管部門同意外，應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)不(bu)按規(gui)(gui)(gui)定的時間、地(di)點參(can)加(jia)體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)的，視(shi)作(zuo)放棄。對(dui)按規(gui)(gui)(gui)定需要復(fu)檢(jian)(jian)(jian)的，不(bu)在原體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)醫(yi)院進(jin)行(xing)(xing)，復(fu)檢(jian)(jian)(jian)只能進(jin)行(xing)(xing)1次，結(jie)果以(yi)復(fu)檢(jian)(jian)(jian)結(jie)論為準(zhun)。

（二）考(kao)核(he)(he)。考(kao)核(he)(he)根據崗位(wei)條件要(yao)求可(ke)(ke)采取多種方式進行，應(ying)(ying)側重于思想政治表現、道德品質、業(ye)務能力和(he)工(gong)作(zuo)實績等方面的情況。招聘單位(wei)應(ying)(ying)成(cheng)(cheng)立考(kao)核(he)(he)工(gong)作(zuo)小組(zu)，具體(ti)負責考(kao)核(he)(he)工(gong)作(zuo)，每(mei)組(zu)應(ying)(ying)有2名以上工(gong)作(zuo)人(ren)(ren)員(yuan)組(zu)成(cheng)(cheng)。考(kao)核(he)(he)小組(zu)要(yao)實事求是，全面、客觀、公(gong)正地評價(jia)被考(kao)核(he)(he)對(dui)象，并寫(xie)出書面考(kao)核(he)(he)意(yi)見。對(dui)因棄權和(he)考(kao)核(he)(he)、體(ti)檢(jian)不合格人(ren)(ren)員(yuan)造成(cheng)(cheng)的空缺，經區人(ren)(ren)力資源和(he)社會保(bao)障局同(tong)意(yi)，可(ke)(ke)從進入同(tong)一崗位(wei)考(kao)核(he)(he)體(ti)檢(jian)范圍(wei)人(ren)(ren)選中，根據考(kao)試總(zong)成(cheng)(cheng)績由高(gao)分(fen)到低(di)分(fen)依次等額遞(di)補。

六、公示聘用

對(dui)考(kao)試(shi)、考(kao)核、體檢均合(he)(he)格(ge)的擬聘(pin)(pin)用人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)，由(you)區(qu)(qu)人(ren)(ren)(ren)(ren)力資(zi)源和社(she)會保(bao)(bao)障局(ju)(ju)審核后，在區(qu)(qu)人(ren)(ren)(ren)(ren)力資(zi)源和社(she)會保(bao)(bao)障局(ju)(ju)網站(zhan)上進行公示(shi)，公示(shi)期(qi)為(wei)7個工作日(ri)。擬聘(pin)(pin)用人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)名單公示(shi)后不再(zai)遞補。公示(shi)期(qi)滿后，對(dui)沒有問題(ti)或者反映(ying)問題(ti)不影(ying)響聘(pin)(pin)用的，由(you)區(qu)(qu)人(ren)(ren)(ren)(ren)力資(zi)源和社(she)會保(bao)(bao)障局(ju)(ju)辦(ban)理相關(guan)聘(pin)(pin)用手(shou)續(xu)。對(dui)反映(ying)問題(ti)影(ying)響聘(pin)(pin)用并查實的，不予聘(pin)(pin)用。符合(he)(he)聘(pin)(pin)用條件(jian)的，按(an)規定辦(ban)理相關(guan)手(shou)續(xu)。聘(pin)(pin)用單位和受聘(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)按(an)規定簽訂聘(pin)(pin)用合(he)(he)同，確立(li)人(ren)(ren)(ren)(ren)事關(guan)系。受聘(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)按(an)規定實行試(shi)用期(qi)制度，期(qi)滿合(he)(he)格(ge)的正(zheng)式聘(pin)(pin)用，不合(he)(he)格(ge)的解除聘(pin)(pin)用合(he)(he)同。

七、其他

區屬事業單位公(gong)開招聘考試不指定考試教(jiao)材和輔導用書，不舉(ju)辦也不授權或委托任何機(ji)構(gou)舉(ju)辦考試輔導培訓班(ban)。

政(zheng)策咨詢電話(hua)：0531-87955175