聊城經濟技術開發區公開招考工作人員
齊魯人才 . 2014-08-02發布(bu)

聊城經濟技術開發區經山東省政府批準設立,1995年10月正式啟動建設,2013年3月經國務院批準升級為國家級經濟技術開發區。根據開發區發展的需要,為全力推進人才強區戰略,全面加強干部隊伍力量,有效解決發展中的人才緊缺問題,為我區跨越趕超提供人才支撐和智力保障,經開發區黨工委、管委會研究,并報上級主管部門同意,現面向社會公開招聘53名工作(zuo)人員。現(xian)將(jiang)有關(guan)事項(xiang)公(gong)告(gao)如下:

一、招考范圍和條件

1、擁護中(zhong)華人民共和國(guo)憲法;

2、具有良(liang)好的品(pin)行和正常(chang)履(lv)行職責的身(shen)體條件;

3、年(nian)(nian)齡在30周(zhou)歲以下(1983年(nian)(nian)7月1日(ri)以后出(chu)(chu)生),研究生及以上學(xue)歷者年(nian)(nian)齡放寬至32周(zhou)歲以下(1981年(nian)(nian)7月1日(ri)以后出(chu)(chu)生);

4、學(xue)歷要(yao)求(qiu)見附件《聊城經濟技術開發區2013年(nian)公開招考工作人員(yuan)計劃(hua)表》;

5、具有聊城(cheng)市常住戶(hu)口(含聊城(cheng)生(sheng)源全日制普通高等院校2013年本(ben)科及以(yi)上應屆畢業生(sheng));

6、211院校畢業生(sheng)(sheng)、研究生(sheng)(sheng)及以(yi)上學(xue)歷、具有(you)中級以(yi)上相(xiang)關職(zhi)稱(cheng)、國家職(zhi)業資格證書者(zhe)(zhe)以(yi)及具有(you)2年(nian)以(yi)上相(xiang)關工作(zuo)(zuo)經驗(yan)、工作(zuo)(zuo)優秀者(zhe)(zhe)優先錄用(yong)。

二、招考職位及數量

具體招(zhao)考計劃、招(zhao)考崗位及條件(jian)要求見附件(jian)《聊城經濟技術開發區2013年公開招(zhao)考工作人(ren)員計劃表(biao)》。

三、招考流程

招考工作分兩個階(jie)段(duan)進行。第(di)一(yi)階(jie)段(duan)招考對象(xiang)為在(zai)黨(dang)政(zheng)機關和事業單位工作2年以上的(de)(de)人員(yuan),第(di)二階(jie)段(duan)為其(qi)他人員(yuan)。第(di)一(yi)階(jie)段(duan)確定擬錄(lu)(lu)取的(de)(de)人員(yuan)后(hou),錄(lu)(lu)用職位未(wei)滿計(ji)劃數(shu)的(de)(de)在(zai)第(di)二階(jie)段(duan)招考。

四、第一階段招考程序

(一)報名(ming)時間和方式

報名(ming)工作采取統(tong)一時間、網上報名(ming)、網上初選的(de)方(fang)式進行。

報名(ming)時間:2013年8月4日9:00—8月6日16:00。

報名條件:符合招考范圍和條件要求(qiu),且在黨政機(ji)關和事業單位工作2年以上的人員(yuan)。

查詢時間(jian):2013年(nian)8月8日9:00—8月9日16:00。

網(wang)上(shang)報(bao)名(ming):報(bao)考(kao)(kao)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)登(deng)錄(lu)指定(ding)的(de)報(bao)名(ming)網(wang)站,如(ru)實(shi)(shi)填寫、提交相關個人(ren)(ren)信(xin)(xin)息(xi)資料,上(shang)傳本人(ren)(ren)一(yi)寸近期免(mian)冠正(zheng)面(mian)照(zhao)片(pian)。實(shi)(shi)行誠(cheng)信(xin)(xin)報(bao)名(ming),并填寫誠(cheng)信(xin)(xin)承諾書。每人(ren)(ren)限報(bao)一(yi)個職位,報(bao)考(kao)(kao)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)在(zai)網(wang)上(shang)初(chu)(chu)選通過前多次(ci)(ci)登(deng)錄(lu)提交報(bao)名(ming)信(xin)(xin)息(xi)的(de),后一(yi)次(ci)(ci)填報(bao)自動替換前一(yi)次(ci)(ci)填報(bao)信(xin)(xin)息(xi)。報(bao)名(ming)資格一(yi)經(jing)初(chu)(chu)選通過,不能更改。報(bao)考(kao)(kao)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)有惡意注冊報(bao)名(ming)信(xin)(xin)息(xi),擾亂(luan)報(bao)名(ming)秩序等行為的(de),查實(shi)(shi)后取消本次(ci)(ci)報(bao)考(kao)(kao)資格,且3年內不得參(can)加經(jing)濟技術開發區公開招(zhao)考(kao)(kao)。

網(wang)(wang)上(shang)初(chu)(chu)(chu)選:開發區(qu)成立(li)相應(ying)評審委員會負(fu)責網(wang)(wang)上(shang)初(chu)(chu)(chu)選工作(zuo)。報(bao)考人員可在規定時(shi)間內登陸報(bao)名(ming)網(wang)(wang)站查詢初(chu)(chu)(chu)選結果。通過(guo)網(wang)(wang)上(shang)初(chu)(chu)(chu)選的(de)人員,下載打印《2013年聊(liao)城(cheng)經濟(ji)技(ji)術開發區(qu)招考工作(zuo)人員報(bao)名(ming)登記表(biao)》、《誠信承諾書》,以備資格審查時(shi)使用。

(二)資格審查

資格審查(cha)的時(shi)間、地點(dian)以報名網站公布為準。

通過網上初選的報考(kao)人(ren)員攜帶《2013年聊城經(jing)濟技術開發區招考(kao)工作人(ren)員報名登記表》、《誠信承諾書》、1寸近期同底(di)版免冠照片(pian)2張和(he)(he)本人(ren)相關證(zheng)(zheng)明(ming)材料(身份(fen)證(zheng)(zheng)、戶口薄、單位出(chu)具的身份(fen)和(he)(he)工作經(jing)歷證(zheng)(zheng)明(ming)、學歷證(zheng)(zheng)書、職業資格證(zheng)(zheng)書、獲(huo)獎(jiang)和(he)(he)考(kao)試認證(zheng)(zheng)等(deng))參加資格審查。所有證(zheng)(zheng)明(ming)材料均提供原件和(he)(he)復印件一份(fen)。

對應(ying)試人(ren)員的(de)資格審(shen)查工(gong)作(zuo),貫穿(chuan)整個招考工(gong)作(zuo)全過程。在招考工(gong)作(zuo)的(de)每個審(shen)查環(huan)節,凡(fan)發現不符合(he)應(ying)試條件或存在弄(nong)虛作(zuo)假行為的(de),查實后(hou)立即(ji)取(qu)消考試、錄用(yong)資格。

(三(san))考試內容和(he)方(fang)法

考試時間(jian)、地點以報名網站(zhan)公布(bu)為準(zhun)。

考(kao)試(shi)主要采取(qu)面試(shi)的方式進(jin)行。由(you)專(zhuan)門的面試(shi)委員(yuan)會負責,對報考(kao)人(ren)員(yuan)的綜合能力(li)、專(zhuan)業知識、工作特長(chang)、成長(chang)潛(qian)力(li)等(deng)進(jin)行測評。

五、第二階段招考程序

第二階(jie)段(duan)的招(zhao)考(kao)(kao)職位和(he)計劃數、報名(ming)時間和(he)方法、考(kao)(kao)試時間和(he)方法等在(zai)第一階(jie)段(duan)招(zhao)考(kao)(kao)結束后(hou)在(zai)報名(ming)網站另行公(gong)布。

六、體檢和考核

參照公務員(yuan)錄用的有關規(gui)定,對(dui)(dui)應(ying)試(shi)人員(yuan)進(jin)行(xing)考(kao)核、體(ti)(ti)檢,體(ti)(ti)檢費用自理。對(dui)(dui)于在體(ti)(ti)檢過程(cheng)中弄虛(xu)作假或隱瞞真(zhen)實(shi)情況,致使體(ti)(ti)檢結果失(shi)真(zhen)的,取消(xiao)應(ying)試(shi)資格。應(ying)試(shi)人員(yuan)不按規(gui)定參加體(ti)(ti)檢的,視為放棄應(ying)試(shi)。

體檢合(he)格(ge)的應試人員,對(dui)其(qi)思想政治(zhi)表現、道德(de)素質、業務能力、工作實績(ji)等(deng)情(qing)況進行(xing)考核并(bing)對(dui)其(qi)資(zi)格(ge)條(tiao)件進行(xing)復(fu)查。

七、錄用

經考核、體檢(jian)合格(ge)的擬錄用人(ren)員公(gong)示。公(gong)示期(qi)滿無(wu)問題的,由開(kai)發(fa)區相(xiang)關(guan)部門視情況(kuang)辦理調動或人(ren)事代理等相(xiang)關(guan)錄用手續。

在(zai)黨政機關事(shi)業(ye)單(dan)位擔任科(ke)級(ji)職(zhi)務(wu)的(de)(de),經組織考(kao)(kao)察(cha)、黨工(gong)委研究同意后(hou)可以辦(ban)理(li)人(ren)事(shi)關系調動手(shou)續,安排正(zheng)、副科(ke)級(ji)領導職(zhi)務(wu)或(huo)非(fei)領導職(zhi)務(wu),試(shi)用(yong)(yong)(yong)期(qi)1年,經考(kao)(kao)核合格(ge)(ge)后(hou)正(zheng)式任用(yong)(yong)(yong)。辦(ban)理(li)人(ren)事(shi)代理(li)手(shou)續的(de)(de),試(shi)用(yong)(yong)(yong)期(qi)6個月,試(shi)用(yong)(yong)(yong)期(qi)工(gong)資為每人(ren)每月2000元。對試(shi)用(yong)(yong)(yong)期(qi)滿(man)(man)經考(kao)(kao)核不(bu)合格(ge)(ge)的(de)(de)解除錄用(yong)(yong)(yong);試(shi)用(yong)(yong)(yong)期(qi)滿(man)(man)考(kao)(kao)核合格(ge)(ge)的(de)(de),參(can)照事(shi)業(ye)單(dan)位同等條件人(ren)員的(de)(de)標準發放(fang)工(gong)資,2年后(hou)正(zheng)式享受各(ge)種(zhong)待遇。

八、其他

此次(ci)招考除體檢外(wai)不(bu)收取任(ren)何費(fei)用。

招考期(qi)間將不定期(qi)發布有(you)關通知,請注意登陸報名網站查詢(xun)。

本簡章(zhang)及其他未盡事宜由開(kai)發區公(gong)開(kai)招考工(gong)作人(ren)員工(gong)作領導小組負責解釋。

咨詢電話:15725590710

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