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為進(jin)一步優化事(shi)(shi)業(ye)單(dan)位(wei)人才(cai)結構，提升事(shi)(shi)業(ye)單(dan)位(wei)工作人員整體素質，促進(jin)全(quan)縣(xian)(xian)經(jing)濟社(she)(she)會科學發(fa)展、跨越發(fa)展。根(gen)據全(quan)縣(xian)(xian)事(shi)(shi)業(ye)單(dan)位(wei)崗位(wei)空缺情況和工作需要，經(jing)縣(xian)(xian)委、縣(xian)(xian)政府研究，決(jue)定面向社(she)(she)會為部分事(shi)(shi)業(ye)單(dan)位(wei)公(gong)開招聘工作人員。現將(jiang)有關事(shi)(shi)項公(gong)告如下：

一、考選范圍和條件

國家統招的全日制普通院校(xiao)具有研究生學(xue)歷、碩士或以(yi)上學(xue)位畢業生，具備下列條件者可報考：

1、具有中華(hua)人民共和國國籍，遵紀守法(fa)，品(pin)行端正，身體健(jian)康；

2、博士(shi)研究生(sheng)年(nian)(nian)齡(ling)在(zai)40周歲（1973年(nian)(nian)7月15日(ri)以后(hou)出生(sheng)）以下(xia)，碩士(shi)研究生(sheng)年(nian)(nian)齡(ling)在(zai)35周歲（1978年(nian)(nian)7月15日(ri)以后(hou)出生(sheng)）以下(xia)；

3、符合招聘崗(gang)位規定的(de)專業及相關要求（見(jian)附(fu)件(jian)）。

二、報名要求

1、報名時間：2013年(nian)7月15日(ri)至7月18日(ri)，上午8:30—11:30，下午2:30—6:00。

2、報名地點：寧(ning)陽縣(xian)(xian)人力資(zi)源(yuan)和社(she)會(hui)保障(zhang)局(ju)一樓人力資(zi)源(yuan)市場大廳（縣(xian)(xian)城(cheng)長壽(shou)路265號(hao)）。

3、咨(zi)詢電話：0538-5620056，0538—5625163。

4、報名(ming)要求(qiu)：按要求(qiu)如實填寫并提交《寧(ning)陽縣事(shi)業(ye)單(dan)位(wei)(wei)公開招(zhao)(zhao)聘工(gong)作(zuo)人(ren)(ren)員(yuan)報名(ming)登記表(biao)》（請登陸寧(ning)陽縣人(ren)(ren)力資(zi)源和社會保障網www.nyrs.gov.cn下載(zai)或現場領取），由考(kao)生本人(ren)(ren)在誠(cheng)信承(cheng)諾欄簽字，并交驗畢業(ye)證(zheng)和人(ren)(ren)社部門核發(fa)的報到(dao)證(zheng)或就業(ye)推薦書（加(jia)蓋公章(zhang)）、身份(fen)證(zheng)或戶口(kou)薄等有效證(zheng)件的原(yuan)件和復印件一份(fen)。《報名(ming)登記表(biao)》貼近期彩(cai)色(se)1寸(cun)正(zheng)(zheng)面免冠照片1張，另(ling)交同(tong)底(di)版彩(cai)色(se)1寸(cun)正(zheng)(zheng)面免冠照片3張，背面注明姓名(ming)。符合招(zhao)(zhao)聘條(tiao)件的人(ren)(ren)員(yuan)，依照簡章(zhang)附件《2013年寧(ning)陽縣事(shi)業(ye)單(dan)位(wei)(wei)公開招(zhao)(zhao)聘研究生學歷工(gong)作(zuo)人(ren)(ren)員(yuan)招(zhao)(zhao)聘崗(gang)位(wei)(wei)計劃及崗(gang)位(wei)(wei)》限(xian)報一個相應(ying)招(zhao)(zhao)聘崗(gang)位(wei)(wei)，并填寫相應(ying)的崗(gang)位(wei)(wei)代碼。

三、考試內容和方法

考試采取面(mian)試的形式(shi)（面(mian)試時間擬定于7月下旬，具體時間另行(xing)通知）。

面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)采(cai)取結構化面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)，百(bai)分制(zhi)計分，每個(ge)報考人員(yuan)的面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)時間，一(yi)般不(bu)超(chao)過15分鐘。面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績由(you)考官當(dang)場評(ping)判，采(cai)取每個(ge)測(ce)評(ping)要素(su)去(qu)掉一(yi)個(ge)最高分、一(yi)個(ge)最低(di)分后綜合計算平均成(cheng)(cheng)績的辦法，確定報考人員(yuan)面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績。面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績在本場面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)結束(shu)后統一(yi)向面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)人員(yuan)宣(xuan)布。若面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績出(chu)現并列，則(ze)對成(cheng)(cheng)績并列的考生進(jin)行加試(shi)(shi)(shi)(shi)，確定成(cheng)(cheng)績排序。

根(gen)據成績，由(you)高分(fen)(fen)到低分(fen)(fen)按(an)計劃錄用人數1：1的(de)比例(li)等額確(que)定進(jin)入(ru)體檢考核范圍(wei)的(de)人員，進(jin)入(ru)體檢考核范圍(wei)人員的(de)面試成績不得低于60分(fen)(fen)。

四、資格審查

進入資格審(shen)查范圍人員，按(an)要求提交(jiao)相(xiang)關(guan)證件和其人事檔案。經審(shen)查不具備招聘條(tiao)件的，取(qu)(qu)消入圍資格。因棄(qi)權或取(qu)(qu)消資格造成的空缺，按(an)面試成績依次(ci)遞補。

資格審查貫(guan)穿整(zheng)個招聘(pin)過程。提交(jiao)不實信息或(huo)虛(xu)假材(cai)料(liao)的，取消本次招聘(pin)資格，且3年(nian)內不得參加同類考試。

五、體檢考核和聘用辦法

1、體(ti)檢(jian)。對進入體(ti)檢(jian)考(kao)核范(fan)圍人員，由寧陽(yang)縣(xian)人力資(zi)源(yuan)和(he)社會保障局委(wei)托縣(xian)級以上(shang)醫(yi)院(yuan)進行(xing)體(ti)檢(jian)。體(ti)檢(jian)標(biao)(biao)準參(can)照(zhao)錄(lu)用公務員體(ti)檢(jian)標(biao)(biao)準執行(xing)。

2、考核(he)(he)(he)。考核(he)(he)(he)工作由寧陽縣人力(li)資源(yuan)和社會(hui)保障局(ju)統一組織安排，對進(jin)入考核(he)(he)(he)范圍人員根據本人檔案進(jin)行全(quan)面考核(he)(he)(he)。對體檢或考核(he)(he)(he)不合格形成(cheng)的(de)空缺，按面試(shi)成(cheng)績由高(gao)分到低分依次等額遞(di)補。

3、公(gong)示(shi)(shi)(shi)。對(dui)擬(ni)聘用人員，實行社會(hui)公(gong)示(shi)(shi)(shi)制度(du)，詳情在寧陽縣人力(li)資源和社會(hui)保(bao)障網（www.nyrs.gov.cn）上公(gong)示(shi)(shi)(shi)，公(gong)示(shi)(shi)(shi)期為7個工作日(ri)。

4、聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)。由寧陽縣(xian)人力資源和社會保障(zhang)局按(an)照規定程(cheng)序辦理有關手續，聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)人員(yuan)(yuan)與(yu)招聘(pin)單(dan)位(wei)簽訂聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)合(he)同(tong)，試(shi)(shi)(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)期一年。試(shi)(shi)(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)期間(jian)執行(xing)事(shi)業單(dan)位(wei)人員(yuan)(yuan)見習期工資福利待遇(yu)。試(shi)(shi)(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)期滿進行(xing)考核(he)，經考核(he)合(he)格，按(an)期轉正定級；考核(he)不合(he)格的，解除聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)合(he)同(tong)。

招聘工(gong)作(zuo)由寧陽縣紀(ji)委(wei)第一紀(ji)工(gong)委(wei)全程(cheng)監督。

本《簡(jian)章》由(you)寧(ning)陽縣人力資源和社會保障局負(fu)責解(jie)釋。