2013年山東煤炭泰山療養院招聘簡章
齊魯人才 . 2014-06-14發(fa)布

一、招聘單位簡介

省煤(mei)(mei)炭泰(tai)山(shan)療養(yang)(yang)院(yuan)(yuan)(yuan)(山(shan)東(dong)泰(tai)安煤(mei)(mei)礦醫(yi)(yi)院(yuan)(yuan)(yuan))始(shi)建于1965年,是原煤(mei)(mei)炭部投資興建的(de)(de)全國(guo)(guo)(guo)12家療養(yang)(yang)院(yuan)(yuan)(yuan)之一(yi),1998年劃歸山(shan)東(dong)省人(ren)民政府管(guan)理(li),是省屬(shu)處級事業(ye)(ye)單(dan)位。經過(guo)幾(ji)代(dai)人(ren)不懈努力,將以單(dan)純的(de)(de)慢性病療養(yang)(yang)院(yuan)(yuan)(yuan)發展(zhan)成(cheng)為集醫(yi)(yi)療、預防(fang)(fang)、康復、休(xiu)養(yang)(yang)、教(jiao)學(xue)、科(ke)研、培訓為一(yi)體的(de)(de)現代(dai)化綜(zong)合性療養(yang)(yang)院(yuan)(yuan)(yuan)。現開放床位434張,在職(zhi)職(zhi)工238人(ren),副高以上(shang)專業(ye)(ye)技(ji)術人(ren)員(yuan)(yuan)36人(ren),中級專業(ye)(ye)技(ji)術人(ren)員(yuan)(yuan)143人(ren),設(she)有22個臨(lin)床醫(yi)(yi)技(ji)科(ke)室。固(gu)定資產1.6億元,配備1.5T超(chao)導核(he)磁、美國(guo)(guo)(guo)產多層(ceng)螺(luo)旋CT、彩超(chao)、日本產支氣(qi)管(guan)鏡、全血(xue)成(cheng)分(fen)分(fen)析(xi)(xi)記錄儀、全自動生化分(fen)析(xi)(xi)儀、遙控X線診斷機(ji)、德(de)國(guo)(guo)(guo)產數字胃(wei)腸機(ji)、電(dian)(dian)子內窺(kui)鏡、動態血(xue)壓、動態心(xin)電(dian)(dian)、腦電(dian)(dian)圖、腦血(xue)流機(ji)以及先(xian)進的(de)(de)配套(tao)心(xin)電(dian)(dian)監護等一(yi)系(xi)列國(guo)(guo)(guo)內外先(xian)進的(de)(de)醫(yi)(yi)療設(she)備。全國(guo)(guo)(guo)煤(mei)(mei)礦塵肺病防(fang)(fang)治(zhi)定點醫(yi)(yi)院(yuan)(yuan)(yuan)和(he)科(ke)研基地、山(shan)東(dong)煤(mei)(mei)礦勞動衛生職(zhi)業(ye)(ye)病防(fang)(fang)治(zhi)所也附設(she)在該院(yuan)(yuan)(yuan)。

近年來,先(xian)后榮(rong)獲“全(quan)國(guo)煤炭先(xian)進集(ji)體”、“省(sheng)(sheng)級文明(ming)單(dan)位(wei)(wei)”、“全(quan)省(sheng)(sheng)定點(dian)醫(yi)療機(ji)構目標規范(fan)化(hua)管理先(xian)進單(dan)位(wei)(wei)、山東省(sheng)(sheng)定點(dian)醫(yi)療機(ji)構衛生信用(AAA)單(dan)位(wei)(wei)”、“泰安市干部保(bao)健先(xian)進單(dan)位(wei)(wei)”等榮(rong)譽稱號(hao)。

二、招聘崗位和人數

根據省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于2013年省屬事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》要求,結合工作需要,我局所屬事業單位山東省煤炭泰山療養院擬面向社會公開招聘中級專業技術崗位(wei)1人。具體崗位(wei)及條件詳見《省(sheng)屬(shu)事業單位(wei)公開招聘工作(zuo)人員崗位(wei)匯總表》。

三、招聘條件

(一)基本條件

1、具有中(zhong)華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、身體健(jian)康、熱(re)愛衛生事業(ye);

4、年齡在40周歲以(yi)下(xia)(1972年6月9日以(yi)后(hou)出生)。

(二)崗位條件

詳見《省(sheng)屬事(shi)業單(dan)位公(gong)開招聘工作人員崗位匯(hui)總表》。

(三)曾受(shou)過刑事處罰和曾被(bei)開(kai)除(chu)公職的人員,在公務員招考(kao)和事業(ye)單位(wei)公開(kai)招聘中(zhong)被(bei)認定(ding)(ding)有(you)嚴重違紀違規行為(wei)且不得報考(kao)的人員,在讀全日制普通高校非應(ying)屆畢業(ye)生、現役軍人,以(yi)及法律(lv)規定(ding)(ding)不得聘用的其他情形的人員不得應(ying)聘。應(ying)聘人員不能(neng)報考(kao)與本(ben)人有(you)應(ying)回避親屬關系的崗位(wei)。

四、招聘程序

(一)發布招聘信息

通過山東省(sheng)(sheng)人力資源和社(she)會保障廳網站(www.sdhrss.gov.cn)、山東煤炭(tan)(tan)網(www.sdmtw.com)、山東省(sheng)(sheng)煤炭(tan)(tan)泰山療養院網站等渠(qu)道(dao)向社(she)會公布招聘信(xin)息(xi)。

(二)報名(ming)與(yu)資格審查

1、報名

報(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)方式(shi)(shi):采取(qu)現場報(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)的(de)方式(shi)(shi)。應聘人員嚴(yan)格按照(zhao)崗位條件(jian)要(yao)求,如實填寫(xie)《山東省(sheng)煤炭泰山療(liao)養院公(gong)開招聘登記表》,同時提(ti)交相關(guan)報(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)材料。

報名時間:自信息(xi)公布之日起(qi)至至6月(yue)24日。

報名地點:泰(tai)安市(shi)虎山路202號山東(dong)省煤(mei)炭泰(tai)山療(liao)養院(yuan)門診樓5樓人事科(ke)。

報(bao)名材料包(bao)括:1、國(guo)家(jia)承認的(de)學歷證(zheng)書、身份(fen)證(zheng)、戶口簿、中(zhong)級專業技術職(zhi)務資格證(zheng)書原(yuan)件及(ji)復(fu)印(yin)件;2、在職(zhi)人(ren)員(yuan)應聘(pin)(pin)(pin)的(de),提(ti)交有用(yong)人(ren)權限部(bu)門(men)或單位(wei)(wei)出具的(de)同意應聘(pin)(pin)(pin)介(jie)紹信(xin);3、有本人(ren)簽名的(de)《省(sheng)屬(shu)事業單位(wei)(wei)公開招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)報(bao)名登記表》、《應聘(pin)(pin)(pin)事業單位(wei)(wei)工作人(ren)員(yuan)誠信(xin)承諾(nuo)書》、1寸近期同底(di)版(ban)免冠照片2張(zhang)。

報(bao)名結束后,對應聘人(ren)數達不(bu)到規定(ding)比(bi)例的崗位(wei)取消招聘。

2、資格(ge)審(shen)查:對應(ying)聘人員(yuan)(yuan)的(de)資格(ge)審(shen)查工(gong)作,貫穿招(zhao)聘工(gong)作的(de)全過程(cheng)。應(ying)聘人員(yuan)(yuan)需如實填(tian)寫、提(ti)(ti)交相(xiang)關個人信息資料。應(ying)聘人員(yuan)(yuan)提(ti)(ti)供(gong)的(de)相(xiang)關材料信息如有不實,一(yi)經發現取消(xiao)資格(ge)。面試前3天(tian)尚未提(ti)(ti)供(gong)相(xiang)關證明材料的(de)應(ying)聘人員(yuan)(yuan),視為棄權。

(三)考試

中級崗(gang)位考(kao)試分(fen)為筆試和面(mian)試。

1、筆試

筆(bi)試(shi)(shi)主要內容為與崗(gang)位相適應的專(zhuan)業知識。筆(bi)試(shi)(shi)總分(fen)為100分(fen),筆(bi)試(shi)(shi)合格分(fen)數線60分(fen)。

筆試時間、地點另(ling)行通(tong)知。

達到筆(bi)試合格分(fen)數線的(de)(de)應聘人(ren)(ren)員,根據崗位按(an)筆(bi)試成績(ji)由高(gao)分(fen)到低分(fen)按(an)規定(ding)(ding)比例依次(ci)確定(ding)(ding)面試人(ren)(ren)選(xuan);筆(bi)試合格人(ren)(ren)數出現空缺的(de)(de)崗位,取(qu)消招聘;達不到規定(ding)(ding)比例的(de)(de),按(an)實有(you)合格人(ren)(ren)數確定(ding)(ding)。簡化程序的(de)(de)按(an)實有(you)報名合格人(ren)(ren)數確定(ding)(ding)。

筆試結束后3日內在山東省煤(mei)炭泰山療養院網站(zhan)上(shang)公布(bu)成(cheng)績。面(mian)試人(ren)選根據筆試成(cheng)績由高分(fen)到低(di)分(fen)按招聘人(ren)數(shu)與面(mian)試人(ren)數(shu)1:3的比例確定。

2、面試

面試采取答辯測試方式(shi)進行。主要(yao)考察應聘人員專(zhuan)業(ye)綜合分析能(neng)(neng)力(li)、專(zhuan)業(ye)知識實際應用(yong)能(neng)(neng)力(li)、應變能(neng)(neng)力(li)、語言(yan)表(biao)達溝(gou)通能(neng)(neng)力(li)和舉止儀(yi)表(biao)等方面的素(su)質和能(neng)(neng)力(li)。

面(mian)試時(shi)間、地點另行(xing)通知。

面(mian)試(shi)總分(fen)為100分(fen),對面(mian)試(shi)人員達(da)不到(dao)規定(ding)(ding)比例的崗位,設定(ding)(ding)面(mian)試(shi)合格分(fen)數線(xian)(xian)70分(fen)。達(da)到(dao)面(mian)試(shi)合格分(fen)數線(xian)(xian)的方可(ke)進入考核體檢(jian)范圍。面(mian)試(shi)成績在(zai)面(mian)試(shi)結束后當場公(gong)布(bu)。

面試(shi)(shi)結束后,按筆(bi)(bi)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)和面試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)各占50%的比例百分制(zhi)合成(cheng)(cheng)考試(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)績(ji)。筆(bi)(bi)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)、面試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)、總成(cheng)(cheng)績(ji)均計算到小數點后兩位(wei)數,尾數四(si)舍五入。應(ying)聘人員出現總成(cheng)(cheng)績(ji)并列的,則按筆(bi)(bi)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)由高分到低分確(que)定人選。

(四)考核體檢

按照招聘(pin)崗位(wei),根(gen)據應聘(pin)人(ren)(ren)員的總成績,由高分(fen)到低分(fen)以招聘(pin)人(ren)(ren)數(shu)1.2倍的比例(li),確定(ding)進入考核體(ti)(ti)檢范圍人(ren)(ren)選,并依次(ci)(ci)等(deng)額組(zu)織考核體(ti)(ti)檢。單位(wei)成立考核體(ti)(ti)檢工作小組(zu),具(ju)體(ti)(ti)負(fu)責(ze)考核體(ti)(ti)檢工作。對考核體(ti)(ti)檢不合格人(ren)(ren)員造成的空(kong)缺(que),可(ke)從其他進入同一崗位(wei)考核體(ti)(ti)檢范圍的人(ren)(ren)員中依次(ci)(ci)等(deng)額遞補。

考(kao)核采取走訪調查(cha)和(he)信函調查(cha)相結合方(fang)(fang)式進行(xing),主要(yao)考(kao)察考(kao)核擬聘(pin)用人(ren)員思想政(zheng)治表現、道德(de)品(pin)質、業務能力、工作實績等方(fang)(fang)面的情況,并對其(qi)資格條件進行(xing)復查(cha)。

體檢(jian)原(yuan)則上在省級醫(yi)院(yuan)進行,體檢(jian)參照公務員錄用體檢(jian)通用標(biao)準執行。

(五)公示聘用

對考試、考核、體檢合(he)(he)格(ge)的(de)(de)擬聘(pin)(pin)用(yong)(yong)人(ren)(ren)員,在省人(ren)(ren)力資(zi)源社(she)會(hui)保(bao)障廳網站統一公示(shi)(shi),公示(shi)(shi)期(qi)(qi)為7個工作日。公示(shi)(shi)無異議的(de)(de),報省人(ren)(ren)力資(zi)源社(she)會(hui)保(bao)障廳審核備(bei)案(an),符合(he)(he)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)條件的(de)(de),發放(fang)《事(shi)業單(dan)位(wei)招聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員備(bei)案(an)通知書》,憑《事(shi)業單(dan)位(wei)招聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員備(bei)案(an)通知書》辦(ban)理相關(guan)手續(xu),聘(pin)(pin)用(yong)(yong)單(dan)位(wei)和(he)受聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員按(an)規定簽訂聘(pin)(pin)用(yong)(yong)合(he)(he)同,確立人(ren)(ren)事(shi)關(guan)系。受聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員按(an)規定實行試用(yong)(yong)期(qi)(qi)制度,期(qi)(qi)滿合(he)(he)格(ge)的(de)(de)正式聘(pin)(pin)用(yong)(yong),不合(he)(he)格(ge)的(de)(de)解(jie)除聘(pin)(pin)用(yong)(yong)合(he)(he)同。

五、待遇

執行國家、省規定的(de)事業單位工(gong)作人員工(gong)資福利待遇。

六、聯系人及聯系方式

聯系人:韓老師

聯系電話(hua):0538-8202008

聯系地址(zhi):山東省(sheng)泰安市虎山路202號

七、其他

未盡事宜,按照省委組織部、省人(ren)(ren)力資源和社(she)(she)會保障廳《關于(yu)2013年省屬事業單位公開(kai)招(zhao)聘工作人(ren)(ren)員有關問題的通知(zhi)》(魯人(ren)(ren)社(she)(she)發〔2013〕10號(hao))的相關規定執行。

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