4399在线视频免费观看

　　為(wei)加強我區教師隊(dui)伍建設(she)，進一步優化教師隊(dui)伍結構，根據工作需要和有(you)關文件(jian)精(jing)神(shen)，經(jing)區委(wei)區政府同意，2013年我區教體系統事業單位公(gong)開招聘部分教師。有(you)關事宜(yi)公(gong)告如下：

　　一、招聘范圍

　　1、取得(de)教師資格證書(shu)（2013年(nian)應屆師范(fan)類畢(bi)業(ye)生(sheng)持師范(fan)類證明），并具(ju)有(you)(you)下列(lie)條件之一：（1）具(ju)有(you)(you)周(zhou)(zhou)村區常(chang)住戶口(kou)或(huo)周(zhou)(zhou)村生(sheng)源（含2013年(nian)6月1日(ri)前已在周(zhou)(zhou)村區人才(cai)服務中(zhong)心辦理(li)人事代理(li)的）的全(quan)日(ri)制(zhi)普(pu)通(tong)高(gao)校本(ben)科及(ji)以上(shang)畢(bi)業(ye)生(sheng)；（2）派(pai)遣(qian)期內（2011、2012年(nian)畢(bi)業(ye)和2013年(nian)應屆）的全(quan)日(ri)制(zhi)普(pu)通(tong)高(gao)校本(ben)科及(ji)以上(shang)畢(bi)業(ye)生(sheng)。

　　2、全日制普通高(gao)校本科及(ji)以上(shang)學歷畢業生可(ke)根據具體(ti)專(zhuan)業類別目錄(lu)報(bao)考A類崗位。符(fu)合招聘范(fan)圍1中（1）或(huo)（2）的(de)(de)要(yao)(yao)求，音樂(le)專(zhuan)業（見附件中的(de)(de)具體(ti)崗位要(yao)(yao)求）畢業生可(ke)報(bao)考幼兒教師D1類崗位。

　　符合A類、幼兒教(jiao)師(shi)D1類崗位報名條(tiao)件(jian)的(de)(de)考(kao)生(sheng)應(ying)聘(pin)時，有教(jiao)師(shi)資(zi)格證(zheng)書的(de)(de)相同條(tiao)件(jian)下優先，沒有教(jiao)師(shi)資(zi)格證(zheng)書的(de)(de)可先應(ying)聘(pin)，但(dan)須在聘(pin)用后三年內取(qu)得相應(ying)的(de)(de)教(jiao)師(shi)資(zi)格證(zheng)書，否則不再續(xu)聘(pin)。

　　3、由(you)省統一(yi)組(zu)織招(zhao)募和選(xuan)派(pai)服(fu)務(wu)淄博的(de)“大學生(sheng)志愿服(fu)務(wu)西(xi)部計(ji)劃”、“選(xuan)聘(pin)(pin)高校(xiao)畢業生(sheng)到(dao)村(cun)任(ren)職(zhi)”、“三支(zhi)一(yi)扶(fu)”計(ji)劃和我市、區招(zhao)募的(de)“選(xuan)聘(pin)(pin)高校(xiao)畢業生(sheng)服(fu)務(wu)農村(cun)（社區）”以及由(you)省市招(zhao)募的(de)周村(cun)生(sheng)源(yuan)（戶籍(ji)）服(fu)務(wu)基層項目中全日制普通高校(xiao)本科及以上畢業生(sheng)，服(fu)務(wu)滿(man)2年(nian)、考核合格，3年(nian)內（2009年(nian)、2010年(nian)、2011年(nian)招(zhao)募和選(xuan)派(pai)）應聘(pin)(pin)的(de)，實行(xing)定向(xiang)招(zhao)聘(pin)(pin)。已享受優惠政策錄用為(wei)公務(wu)員或招(zhao)聘(pin)(pin)為(wei)事業單(dan)位工作人員的(de)，不能再應聘(pin)(pin)定向(xiang)招(zhao)聘(pin)(pin)崗位。

　　二、招聘條件

　　1、遵(zun)守憲法和(he)法律(lv)，具有良好的(de)品行和(he)職業道德；

　　2、身體(ti)健康，適(shi)應招聘崗位專業要求的身體(ti)條件；

　　3、研究生(sheng)(sheng)(sheng)年(nian)(nian)齡(ling)在(zai)(zai)32周歲以下（1980年(nian)(nian)6月1日(ri)(ri)以后出生(sheng)(sheng)(sheng)），本科生(sheng)(sheng)(sheng)年(nian)(nian)齡(ling)在(zai)(zai)30周歲以下（1982年(nian)(nian)6月1日(ri)(ri)以后出生(sheng)(sheng)(sheng)）；

　　4、符合《淄博市周村區2013年(nian)公開招聘教師崗位一覽表(biao)》要求的(de)條件(jian)。

　　在(zai)(zai)職(zhi)人員(yuan)（含(han)已簽(qian)訂就(jiu)業協(xie)議(yi)(yi)的(de)(de)(de)人員(yuan)）應聘的(de)(de)(de)，須(xu)征得所在(zai)(zai)單(dan)(dan)位(wei)（就(jiu)業協(xie)議(yi)(yi)單(dan)(dan)位(wei)）同(tong)意(yi)。定向委培(pei)應屆(jie)畢業生應聘的(de)(de)(de)，須(xu)征得定向委培(pei)單(dan)(dan)位(wei)同(tong)意(yi)。曾(ceng)受過刑事處罰和曾(ceng)被開除公(gong)職(zhi)的(de)(de)(de)人員(yuan)、在(zai)(zai)公(gong)務員(yuan)招考(kao)和事業單(dan)(dan)位(wei)公(gong)開招聘中被招考(kao)（聘）主管機關(guan)認定有嚴重(zhong)違紀違規行(xing)為(wei)且(qie)不(bu)得應聘的(de)(de)(de)人員(yuan)、現役軍人以(yi)及法律規定不(bu)得聘用的(de)(de)(de)其(qi)他情形的(de)(de)(de)人員(yuan)，不(bu)能應聘。在(zai)(zai)讀全日(ri)制普通高校非應屆(jie)畢業生不(bu)能應聘，也不(bu)能用已取得的(de)(de)(de)學歷學位(wei)作(zuo)為(wei)條(tiao)件(jian)應聘。

　　三、招聘崗位及要求

　　招(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)及有(you)關具(ju)(ju)體要求(qiu)，詳(xiang)見附件(jian)《淄博(bo)市(shi)周村區2013年公開(kai)招(zhao)聘(pin)教(jiao)(jiao)師(shi)崗(gang)位(wei)一覽(lan)表》。職業(ye)(ye)學(xue)校招(zhao)聘(pin)學(xue)科具(ju)(ju)體專(zhuan)業(ye)(ye)類別目(mu)錄(lu)見附件(jian)《淄博(bo)市(shi)周村區2013年公開(kai)招(zhao)聘(pin)教(jiao)(jiao)師(shi)A類崗(gang)位(wei)允許報(bao)考(kao)專(zhuan)業(ye)(ye)類別目(mu)錄(lu)說(shuo)明》。

　　四、報名和資格審查

　　報名與資格審查工作，按以下程序進(jin)行(xing)：

　　（一）報名

　　1、報名時間：2013年6月23日(ri)—28日(ri)上午8:30—11:30；下午1:30—5:00。

　　2、報名地點：淄博(bo)市周(zhou)村區(qu)教師進修學校（淄博(bo)市周(zhou)村區(qu)南下河街5號）。

　　3、報名要求

　　（1）報名(ming)時考生須提供以下證件：

　　報名時需持身份證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)、畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)和(he)報到(dao)證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)（應屆(jie)(jie)生(sheng)(sheng)提(ti)(ti)交就(jiu)業(ye)(ye)推薦(jian)表和(he)就(jiu)業(ye)(ye)協(xie)議書）、教(jiao)(jiao)師資格(ge)證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)（應屆(jie)(jie)師范(fan)(fan)類的須提(ti)(ti)供院(yuan)校(xiao)師范(fan)(fan)類畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)），填寫《淄博市周(zhou)村(cun)(cun)(cun)區(qu)(qu)2013年公開招聘教(jiao)(jiao)師報名表》（見(jian)附(fu)件(jian)(jian)）和(he)《淄博市周(zhou)村(cun)(cun)(cun)區(qu)(qu)2013年公開招聘教(jiao)(jiao)師誠信(xin)承諾書》（見(jian)附(fu)件(jian)(jian)）各(ge)一(yi)份，近(jin)期(qi)免冠同底版正面1寸(cun)彩色照(zhao)片5張；未就(jiu)業(ye)(ye)的往屆(jie)(jie)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)需提(ti)(ti)供檔案管(guan)理部門(men)或(huo)(huo)勞動(dong)就(jiu)業(ye)(ye)管(guan)理部門(men)出具(ju)的未就(jiu)業(ye)(ye)證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)；周(zhou)村(cun)(cun)(cun)區(qu)(qu)常住戶(hu)口或(huo)(huo)周(zhou)村(cun)(cun)(cun)生(sheng)(sheng)源的畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)需提(ti)(ti)供戶(hu)口薄（戶(hu)籍證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)）或(huo)(huo)公安部門(men)出具(ju)的能證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)是我區(qu)(qu)戶(hu)口或(huo)(huo)生(sheng)(sheng)源的其他相關證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)件(jian)(jian)。

　　在(zai)職(zhi)人(ren)員(yuan)（含(han)已簽訂就(jiu)業協議(yi)的(de)(de)應(ying)聘人(ren)員(yuan)）需提交由用人(ren)權限部(bu)門或單位(wei)（就(jiu)業協議(yi)單位(wei)）出具(ju)的(de)(de)同意(yi)應(ying)聘證(zheng)明（在(zai)職(zhi)教師應(ying)聘的(de)(de)需提交縣區以(yi)上教育行政主管部(bu)門同意(yi)應(ying)聘的(de)(de)證(zheng)明）。

　　服(fu)務(wu)(wu)基層項(xiang)目人(ren)員在應聘定(ding)向招聘崗位(wei)時，除提交(jiao)相關資料和當年畢(bi)業生(sheng)(sheng)就業主管(guan)機構簽發(fa)的(de)(de)報到證(zheng)（原件(jian)、復印件(jian)）外，參加(jia)大學生(sheng)(sheng)志(zhi)愿服(fu)務(wu)(wu)西(xi)部(bu)(bu)計劃的(de)(de)畢(bi)業生(sheng)(sheng)要出(chu)具團省委考核(he)認定(ding)的(de)(de)證(zheng)明(ming)材料；“三支一扶”大學生(sheng)(sheng)、選聘高校(xiao)畢(bi)業生(sheng)(sheng)到村任(ren)職、選聘高校(xiao)畢(bi)業生(sheng)(sheng)服(fu)務(wu)(wu)社(she)區的(de)(de)畢(bi)業生(sheng)(sheng)，屬于在崗的(de)(de)，要出(chu)具縣（區）或以(yi)上(shang)組織、人(ren)社(she)部(bu)(bu)門的(de)(de)服(fu)務(wu)(wu)滿2年、考核(he)合(he)格、在崗且同意應聘的(de)(de)證(zheng)明(ming)，屬于服(fu)務(wu)(wu)期滿的(de)(de)，要出(chu)具服(fu)務(wu)(wu)期滿證(zheng)書。

　　報(bao)名者須(xu)如實填寫(xie)報(bao)名表，如因本人(ren)提供信(xin)息有誤而影響考(kao)試(shi)聘(pin)用(yong)，責任(ren)自負；如提供虛(xu)假(jia)信(xin)息，一經(jing)查(cha)實，取消考(kao)試(shi)聘(pin)用(yong)資(zi)格。

　　（2）根據物價(jia)部門核定的標準(zhun)，筆(bi)試(shi)考務費(fei)(fei)(fei)40元/科，面(mian)試(shi)費(fei)(fei)(fei)70元/人（面(mian)試(shi)前收(shou)取(qu)）；體檢費(fei)(fei)(fei)由(you)醫院按收(shou)費(fei)(fei)(fei)標準(zhun)實收(shou)。

　　享(xiang)(xiang)受國家(jia)(jia)(jia)(jia)最低生(sheng)活(huo)保(bao)障(zhang)金(jin)(jin)的(de)城(cheng)鎮家(jia)(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)和農(nong)村絕對貧困(kun)家(jia)(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)的(de)應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員免筆試考(kao)務費，報名時(shi)應(ying)(ying)攜帶的(de)有關證明材料包括：享(xiang)(xiang)受國家(jia)(jia)(jia)(jia)最低生(sheng)活(huo)保(bao)障(zhang)金(jin)(jin)的(de)城(cheng)鎮家(jia)(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)的(de)應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員，提交報名表、家(jia)(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)所在地縣(xian)(xian)（區）民政部門(men)(men)出具(ju)的(de)享(xiang)(xiang)受最低生(sheng)活(huo)保(bao)障(zhang)的(de)證明和低保(bao)證（原件(jian)(jian)(jian)、復(fu)印件(jian)(jian)(jian)）；農(nong)村絕對貧困(kun)家(jia)(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)的(de)應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員，提交報名表、家(jia)(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)所在地縣(xian)(xian)（區）扶貧辦（部門(men)(men)）出具(ju)的(de)特困(kun)證明及特困(kun)家(jia)(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)基本情況(kuang)檔案卡（原件(jian)(jian)(jian)、復(fu)印件(jian)(jian)(jian)）。派遣(qian)期(qi)內畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員，也可持由(you)省(sheng)人(ren)(ren)社廳(ting)、省(sheng)教育廳(ting)出具(ju)的(de)《山(shan)東省(sheng)特困(kun)家(jia)(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)高(gao)校畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)就業(ye)(ye)服(fu)務卡》（原件(jian)(jian)(jian)、復(fu)印件(jian)(jian)(jian)）。

　　（3）報(bao)考人(ren)數(shu)達不到相應(ying)崗位計(ji)(ji)劃(hua)招(zhao)聘(pin)(pin)人(ren)數(shu)3倍的(de)，按實(shi)際(ji)報(bao)考人(ren)數(shu)3：1的(de)比例確定招(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)(ji)劃(hua)；計(ji)(ji)劃(hua)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)1人(ren)的(de)，取消該計(ji)(ji)劃(hua)；計(ji)(ji)劃(hua)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)2人(ren)及以上的(de)，按比例核(he)減招(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)(ji)劃(hua)。取消或核(he)減的(de)計(ji)(ji)劃(hua)將調劑到其(qi)他(ta)急需學科，并將調整計(ji)(ji)劃(hua)予以公告。

　　（二）資格審查

　　對應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)的(de)資(zi)格(ge)(ge)審(shen)查(cha)工(gong)作，貫穿整(zheng)個招(zhao)聘(pin)(pin)工(gong)作全過程。報(bao)名時，對應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)進(jin)行初(chu)步資(zi)格(ge)(ge)審(shen)查(cha)。資(zi)格(ge)(ge)審(shen)查(cha)的(de)主要內(nei)容是：報(bao)考人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)是否符合招(zhao)聘(pin)(pin)范圍、條(tiao)件以及(ji)教師資(zi)格(ge)(ge)證(zheng)或(huo)所(suo)學專業是否符合所(suo)報(bao)崗位的(de)要求。筆(bi)試(shi)結(jie)束后(hou)，將(jiang)對取(qu)得面(mian)試(shi)資(zi)格(ge)(ge)的(de)應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)再次(ci)(ci)進(jin)行嚴格(ge)(ge)的(de)資(zi)格(ge)(ge)審(shen)查(cha)，在(zai)規定時間內(nei)未(wei)提(ti)交相(xiang)關材(cai)料的(de)，視為自動放(fang)棄面(mian)試(shi)資(zi)格(ge)(ge)。經審(shen)查(cha)不(bu)具備招(zhao)聘(pin)(pin)條(tiao)件或(huo)弄虛(xu)作假的(de)，取(qu)消(xiao)其面(mian)試(shi)資(zi)格(ge)(ge)。因(yin)自動放(fang)棄或(huo)取(qu)消(xiao)資(zi)格(ge)(ge)造成的(de)空(kong)缺(que)，按筆(bi)試(shi)總成績依次(ci)(ci)遞補。

　　五、考試內容和方法

　　考試采取筆試和(he)面試相結合的(de)方式進行。

　　（一）筆試

　　筆試采取(qu)閉(bi)卷(juan)、統(tong)一命題、統(tong)一考試、統(tong)一閱卷(juan)的方式(shi)進行。

　　1、筆試內容(rong)：專業課(ke)（大學(xue)階(jie)段主干課(ke)）和(he)公共課(ke)（教育(yu)學(xue)、心(xin)理學(xue)），教材不分(fen)版本。C類、D類、E類崗位只考公共課(ke)。

　　2、筆試時間：2013年7月(yue)9日。

　　公共課：上(shang)午8:00-9:00。

　　專業課(ke)：上(shang)午10:00-11:30。

　　筆試(shi)成(cheng)績將于2013年7月13日在周(zhou)村(cun)教育(yu)信息(xi)網上公(gong)布，請應聘人員(yuan)及時查詢，并(bing)根(gen)據通知要(yao)求按時參加(jia)面(mian)試(shi)。

　　（二）面試

　　根據筆試(shi)總(zong)成績(ji)，按各崗位(wei)招聘計劃1：3的比例確定面試(shi)人員。

　　面(mian)試按照崗位(wei)(wei)分類(lei)(lei)(lei)(lei)進(jin)(jin)行。A類(lei)(lei)(lei)(lei)和(he)B類(lei)(lei)(lei)(lei)崗位(wei)(wei)的(de)面(mian)試采取說課(ke)的(de)形式進(jin)(jin)行；C類(lei)(lei)(lei)(lei)、D類(lei)(lei)(lei)(lei)（D1、D2）崗位(wei)(wei)參加說課(ke)和(he)技能測(ce)試（說課(ke)占面(mian)試成績的(de)50%，技能測(ce)試占面(mian)試成績的(de)50%）；E類(lei)(lei)(lei)(lei)崗位(wei)(wei)進(jin)(jin)行通用能力面(mian)試。

　　說課主要(yao)考察考生的(de)(de)儀表(biao)儀態、語(yu)言(yan)表(biao)達、邏(luo)輯思維(wei)、教學設計、教學基本功、專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)知識(shi)等教育教學的(de)(de)基本素質。技能(neng)測(ce)試主要(yao)測(ce)評應(ying)聘人員與(yu)崗位相適(shi)應(ying)的(de)(de)專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)知識(shi)、業(ye)(ye)務(wu)技能(neng)、語(yu)言(yan)表(biao)達、舉(ju)止(zhi)儀表(biao)等。（D類崗位的(de)(de)技能(neng)測(ce)試可(ke)選擇演(yan)唱、舞(wu)蹈、樂器、演(yan)講、朗誦、繪畫、手(shou)工等才藝）。通(tong)用能(neng)力面(mian)(mian)試采(cai)用結構(gou)化面(mian)(mian)試方法，主要(yao)測(ce)評應(ying)聘人員的(de)(de)理論(lun)素養、思維(wei)能(neng)力、教學業(ye)(ye)務(wu)能(neng)力、語(yu)言(yan)表(biao)達、舉(ju)止(zhi)儀表(biao)等。面(mian)(mian)試從(cong)外地聘請(qing)考官，在區紀(ji)檢監(jian)察部門(men)的(de)(de)監(jian)督下(xia)組織實施(shi)。面(mian)(mian)試時(shi)間、地點另行通(tong)知，請(qing)考生隨時(shi)注意周村教育信息(xi)網上的(de)(de)面(mian)(mian)試通(tong)知。

　　（三）計分辦法

　　1、筆試成績：總分100分，其中公(gong)共(gong)(gong)課(ke)(ke)(ke)按(an)30%、專業課(ke)(ke)(ke)按(an)70%折(zhe)算，只考公(gong)共(gong)(gong)課(ke)(ke)(ke)的不再(zai)折(zhe)算。

　　2、面(mian)試成績(ji)(ji)：A類、B類、E類崗(gang)位的(de)面(mian)試成績(ji)(ji)按百分制(zhi)計分；C類、D類崗(gang)位的(de)說(shuo)課成績(ji)(ji)和技能測試成績(ji)(ji)各占(zhan)面(mian)試成績(ji)(ji)的(de)50%；

　　3、總成(cheng)(cheng)績(ji)：總成(cheng)(cheng)績(ji)=筆試(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)×40%+面(mian)試(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)×60%。

　　用百分制計(ji)算報考人員的成績(ji)，筆試(shi)成績(ji)、面試(shi)成績(ji)、總成績(ji)均計(ji)算到小數點(dian)后兩位數，四舍(she)五(wu)入。

　　六、聘用辦法

　　1、按總成(cheng)績(ji)由高(gao)到低(di)依次確(que)定(ding)聘(pin)用人員。報考崗位(wei)代碼215的成(cheng)績(ji)相(xiang)同時優先(xian)聘(pin)用學(xue)前教育(yu)專業(ye)的畢業(ye)生。若遇其(qi)他(ta)并列按下(xia)列順序聘(pin)用：①省級優秀畢業(ye)生；②面試成(cheng)績(ji)高(gao)者。

　　2、參加面試(shi)人數(shu)達不(bu)(bu)到規定比例的(de)，進入(ru)體(ti)檢、考(kao)核(he)范(fan)圍人員的(de)考(kao)試(shi)總(zong)成績(ji)不(bu)(bu)得低(di)于其他崗(gang)位進入(ru)體(ti)檢、考(kao)核(he)范(fan)圍人員的(de)最低(di)考(kao)試(shi)總(zong)成績(ji)。

　　七、考核與體檢

　　考(kao)核(he)內(nei)容為(wei)思想政治表現、道(dao)德(de)品質、學習(xi)成(cheng)績(ji)及(ji)組(zu)織教(jiao)育教(jiao)學的(de)(de)能(neng)力等(deng)；統一(yi)組(zu)織擬聘(pin)用(yong)人員到指定醫院體(ti)(ti)檢(jian)(jian)，體(ti)(ti)檢(jian)(jian)合格(ge)者(zhe)方可聘(pin)用(yong)。對(dui)于在體(ti)(ti)檢(jian)(jian)過程中弄虛作假或者(zhe)隱瞞真實(shi)情況，致(zhi)使體(ti)(ti)檢(jian)(jian)結果失(shi)真的(de)(de)，取消聘(pin)用(yong)資格(ge)。不按(an)時參加體(ti)(ti)檢(jian)(jian)的(de)(de)視為(wei)自動放(fang)棄，體(ti)(ti)檢(jian)(jian)、考(kao)核(he)不合格(ge)的(de)(de)取消其應聘(pin)資格(ge)，對(dui)本人自愿放(fang)棄及(ji)經體(ti)(ti)檢(jian)(jian)、考(kao)核(he)不合格(ge)的(de)(de)考(kao)生造成(cheng)的(de)(de)空缺，按(an)考(kao)試總成(cheng)績(ji)依(yi)次遞補。

　　八、公示與錄取

　　根據考試、考核、體(ti)檢結果，確定擬(ni)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)人員，經公示后(hou)，對(dui)符合(he)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)條件的(de)(de)辦理有關備案(an)手續。新聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)人員按規(gui)(gui)定實行試用(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)(qi)制度，試用(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)(qi)包括在聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)合(he)同(tong)期(qi)(qi)(qi)限(xian)內。新聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)人員試用(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)(qi)一(yi)般(ban)為6個月(yue)，屬初次就(jiu)業的(de)(de)，試用(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)(qi)一(yi)般(ban)為12個月(yue)。期(qi)(qi)(qi)滿合(he)格(ge)的(de)(de)繼續聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)，不合(he)格(ge)的(de)(de)解除聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)合(he)同(tong)。新聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)人員需遷(qian)移或變更戶籍關系的(de)(de)，可在試用(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)(qi)滿合(he)格(ge)后(hou)，按照有關規(gui)(gui)定辦理戶籍遷(qian)移或變更手續。

　　九、考試聘用紀律

　　嚴格招(zhao)聘(pin)紀律(lv)，整個(ge)招(zhao)聘(pin)過程接(jie)受區紀檢監(jian)察部門(men)和(he)社會各界的(de)(de)監(jian)督，如發現違紀違規(gui)問題(ti)將取消(xiao)有關(guan)考生的(de)(de)聘(pin)用資格，并對相關(guan)責任人依(yi)據有關(guan)規(gui)定(ding)進行嚴肅處理。

　　十、其他事項

　　1、全(quan)(quan)日(ri)制(zhi)普通(tong)高校畢(bi)(bi)業生是指(zhi)納入全(quan)(quan)國(guo)統一招(zhao)生、國(guo)內全(quan)(quan)日(ri)制(zhi)普通(tong)高等院校（含(han)科研院所）的畢(bi)(bi)業生，和(he)國(guo)外(wai)及港(gang)澳臺高校畢(bi)(bi)業生。

　　2、派遣期內畢業(ye)(ye)(ye)生是指全日制普(pu)通高校2011年(nian)、2012年(nian)畢業(ye)(ye)(ye)生和2013年(nian)應屆畢業(ye)(ye)(ye)生。

　　3、工(gong)作經歷(li)(li)是指簽(qian)訂正式勞動(dong)合同或被公務(wu)員(yuan)錄用(yong)、事(shi)業單位聘(pin)用(yong)后的(de)工(gong)作經歷(li)(li)。相關工(gong)作經歷(li)(li)是指從(cong)事(shi)與應(ying)聘(pin)崗位要求相同或相近的(de)工(gong)作經歷(li)(li)。畢(bi)業生在(zai)校期間(jian)的(de)社會實(shi)踐、實(shi)習、兼職等(deng)不能作為工(gong)作經歷(li)(li)。

　　4、在職人(ren)員是指(zhi)簽訂正式勞動合同(tong)或被公務員錄用、事業單位聘用的人(ren)員。簽訂就業協(xie)(xie)議(yi)人(ren)員是指(zhi)與單位簽訂初(chu)步就業協(xie)(xie)議(yi)的人(ren)員。

　　5、國(guo)(guo)外及(ji)港澳臺(tai)高校畢業生應聘(pin)的(de)，其(qi)(qi)專業是否符合(he)招聘(pin)崗(gang)位要(yao)(yao)求，需經招聘(pin)單位的(de)主(zhu)管部(bu)門在比對其(qi)(qi)所學主(zhu)干(gan)課(ke)程與招聘(pin)專業國(guo)(guo)內主(zhu)干(gan)課(ke)程是否基本一致后確認(ren)。國(guo)(guo)外及(ji)港澳臺(tai)高校畢業生應聘(pin)的(de)，除提(ti)供《招聘(pin)公告(gao)》中規定的(de)有關材(cai)料外，還要(yao)(yao)出具國(guo)(guo)家教育部(bu)門的(de)學歷學位認(ren)證、成績單（同(tong)時(shi)附正規翻譯(yi)公司翻譯(yi)的(de)中文對照(zhao)譯(yi)文）等材(cai)料。

　　6、若遇其他(ta)未涉(she)及到的情況，由(you)區招聘主管部門共同研究提出意(yi)(yi)見，報(bao)區政府同意(yi)(yi)后執行。

　　7、該公告內(nei)容(rong)由周村區人力(li)資源和社會保障局(ju)和周村區教(jiao)育體育局(ju)負責解(jie)釋(shi)。

　　8、本次考試(shi)不(bu)指定教材(cai)，不(bu)舉辦也不(bu)委托(tuo)任何機構開設考試(shi)輔導培訓班。

　　監督(du)電(dian)話：6195789（區(qu)監察(cha)局）

　　咨詢(xun)電話：6410253（區教體局）

　　6126180（區人社局）