為適應無(wu)棣縣(xian)經濟(ji)社會發展(zhan)和城市管(guan)理工作的需(xu)要,根據《無(wu)棣縣(xian)機關事業單位雇員管(guan)理辦法(試行)》規定,經縣(xian)政府同意(yi),決定面向社會公開招聘部(bu)分雇員。
一、招聘資格、條件
1、擁護(hu)中國共產(chan)黨的領(ling)導,熱(re)愛(ai)社會主義;
2、身體(ti)(ti)健康,體(ti)(ti)貌端(duan)正(zheng),具有良(liang)好的(de)品行和(he)職業道德;
3、無棣縣戶籍,年齡不(bu)(bu)超(chao)過30周歲(1983年6月1日(ri)以(yi)后(hou)(hou)出生),無棣縣住建系統現有(you)臨時用工年齡不(bu)(bu)超(chao)過35周歲(1978年6月1日(ri)以(yi)后(hou)(hou)出生);
4、具(ju)備(bei)招(zhao)聘崗位規定的學歷(li)等條件(jian)要求;
現役軍人、在讀非應屆畢(bi)業生(sheng)、曾因犯(fan)罪(zui)受過刑事處罰(fa)和(he)曾被開除(chu)公職的人員(yuan)(yuan)、曾因違法行為受過治安拘留的人員(yuan)(yuan),在以往(wang)各(ge)級(ji)公務員(yuan)(yuan)考錄、事業單位招聘中被相關部門認(ren)定具(ju)有(you)作(zuo)弊(bi)行為的人員(yuan)(yuan),不得應聘。
二、招聘崗位
招聘崗(gang)位(wei)(wei)及有關具體要求,詳見《無棣縣(xian)城市管理執(zhi)法(fa)局(ju)公開(kai)招聘雇員崗(gang)位(wei)(wei)表》。
三、報名與資格初審
1、報(bao)名時間:2013年6月3日—6月5日。
2、報名地點:無棣縣住房和城(cheng)鄉(xiang)建設局組織人(ren)事科(新(xin)區建設大廈620室)。
3、報名方式
報名采取現(xian)場報名的(de)方式進行。符合(he)招(zhao)(zhao)聘(pin)條件的(de)人(ren)(ren)員(yuan)報名時:應屆畢業生需(xu)持(chi)本人(ren)(ren)有(you)效期內居(ju)民身份證(zheng)(zheng)、學校核(he)發的(de)就(jiu)業推薦表;其(qi)他人(ren)(ren)員(yuan)需(xu)持(chi)本人(ren)(ren)有(you)效期內居(ju)民身份證(zheng)(zheng)、戶口(kou)本、畢業證(zheng)(zheng)、報到證(zheng)(zheng),其(qi)中復退軍人(ren)(ren)還需(xu)持(chi)退伍證(zheng)(zheng)。以(yi)上所有(you)證(zheng)(zheng)件均需(xu)同時提(ti)供復印(yin)件一份。此外報名時需(xu)提(ti)交《無棣縣(xian)城市管理執法局公開(kai)招(zhao)(zhao)聘(pin)雇(gu)員(yuan)報名登記表》,一寸近期同底版免冠照(zhao)片3張(zhang)(照(zhao)片背面寫上個(ge)人(ren)(ren)姓名),《報名登記表》在無棣縣(xian)人(ren)(ren)力資源和(he)社會保(bao)障網(www.wdxrsj.com)下(xia)載。每(mei)人(ren)(ren)限(xian)報一個(ge)崗位。
4、資格審查
資(zi)格審(shen)查貫(guan)穿整個(ge)招聘(pin)工作始終(zhong),凡(fan)發(fa)現不(bu)符合(he)條件的人員,隨時取(qu)消應(ying)聘(pin)資(zi)格。經報名資(zi)格初審(shen)符合(he)條件的人員發(fa)給筆試準考(kao)證,繳(jiao)納筆試考(kao)務費80元(yuan)。
四、考試內容、方法
考試分(fen)筆(bi)試和面(mian)試,分(fen)別按照50%、50%的比例(li)折算計入(ru)總成績。筆(bi)試、面(mian)試和總成績均(jun)計算到小數點后兩位(wei)數,尾數四(si)舍五入(ru)。
(一)筆試(shi)(shi)(shi)(shi):考試(shi)(shi)(shi)(shi)內容為(wei)公共(gong)基礎(chu)知識(shi)。應聘人(ren)員憑(ping)筆試(shi)(shi)(shi)(shi)準考證(zheng)(zheng)和有效期內居(ju)民(min)身(shen)份證(zheng)(zheng)參(can)加筆試(shi)(shi)(shi)(shi)。筆試(shi)(shi)(shi)(shi)為(wei)閉卷考試(shi)(shi)(shi)(shi),時(shi)間90分(fen)鐘,滿分(fen)100分(fen)。筆試(shi)(shi)(shi)(shi)內容不指定參(can)考書。筆試(shi)(shi)(shi)(shi)時(shi)間、地點(dian)以(yi)準考證(zheng)(zheng)為(wei)準(于2013年6月7日到報(bao)名地點(dian)領取(qu)準考證(zheng)(zheng))。
筆試結束后,根據筆試成績分(fen)崗位從(cong)高分(fen)到低(di)分(fen)按照1:2的(de)比例確定進入(ru)面試人(ren)選,達不(bu)到1:2比例的(de)按參(can)加筆試的(de)實(shi)有人(ren)數確定。
(二)面(mian)(mian)試:面(mian)(mian)試采用(yong)結(jie)構化面(mian)(mian)試方(fang)法,主要測評報考人員的綜合(he)分(fen)(fen)析(xi)能力(li)、組(zu)織協調(diao)能力(li)、反(fan)應應變能力(li)、語言表(biao)達能力(li)、舉止儀表(biao)等方(fang)面(mian)(mian)的素質和能力(li)。面(mian)(mian)試采用(yong)百分(fen)(fen)制計分(fen)(fen)。面(mian)(mian)試成績(ji)由(you)面(mian)(mian)試考官當場(chang)評判,采取(qu)去(qu)掉(diao)一個(ge)最(zui)高(gao)分(fen)(fen)、去(qu)掉(diao)一個(ge)最(zui)低(di)分(fen)(fen)后計算平(ping)均成績(ji)。面(mian)(mian)試成績(ji)在本場(chang)面(mian)(mian)試結(jie)束后現場(chang)統(tong)一公布。
面試時間及(ji)地點另行通(tong)知。參(can)加面試人員(yuan)需繳納面試費70元(yuan)。考(kao)試結束(shu)后,考(kao)生的(de)考(kao)試成績及(ji)有(you)關信息在(zai)無(wu)棣縣(xian)人力資源和社(she)會保障網(wang)(//www.wdxrsj.com)公布。
五、考核體檢
按(an)計劃聘用(yong)(yong)人(ren)數由高分(fen)到(dao)(dao)低分(fen)依(yi)次等額確定(ding)考察人(ren)員,考試總成績相同的,則按(an)筆(bi)試成績由高分(fen)到(dao)(dao)低分(fen)確定(ding)。根據實際需要(yao),考察可采取(qu)多種方式進行,重點(dian)考察思想政治表現、道德(de)品質、業務(wu)能力等,并對(dui)資(zi)格條件進行復查(cha)。體檢(jian)到(dao)(dao)指定(ding)的縣級以上綜合性醫院進行,體檢(jian)標準和相關要(yao)求參照公(gong)務(wu)員錄用(yong)(yong)體檢(jian)通用(yong)(yong)標準執行,國家另有(you)規定(ding)的從其(qi)規定(ding)。
體(ti)檢(jian)費用(yong)由報(bao)考(kao)人(ren)員承擔。用(yong)人(ren)單位和報(bao)考(kao)人(ren)員對體(ti)檢(jian)結果有(you)疑問時,可以(yi)申請復(fu)檢(jian),費用(yong)由申請方負(fu)擔。復(fu)檢(jian)只能進行(xing)一次,體(ti)檢(jian)結果以(yi)復(fu)檢(jian)結論為準。對于在體(ti)檢(jian)過程(cheng)中弄(nong)虛(xu)作假或(huo)者隱瞞(man)真實情況,致使體(ti)檢(jian)結果失真者,不(bu)予聘用(yong)。因考(kao)察、體(ti)檢(jian)不(bu)合格造成的空缺,根據總(zong)成績,按(an)所報(bao)崗位從高(gao)分(fen)到(dao)低分(fen)依(yi)次遞補。
六、公示聘用
按照考(kao)試、考(kao)察、體(ti)檢結果(guo),確定擬(ni)聘人(ren)員(yuan)。擬(ni)聘人(ren)員(yuan)在無(wu)棣縣人(ren)力資(zi)源(yuan)和(he)社會(hui)保障網公(gong)(gong)示,公(gong)(gong)示時間不少(shao)于7個(ge)工作日。
公示期(qi)滿(man)后,合格人(ren)員與單(dan)位簽訂雇(gu)員勞動合同書,合同期(qi)限為(wei)3年,試用期(qi)3個月,試用期(qi)計入聘用期(qi)。聘用人(ren)員的(de)人(ren)事(shi)檔案(an)實行(xing)人(ren)事(shi)代理(li),工資(zi)執行(xing)二級雇(gu)員工資(zi)標準,并根據年度考核情況(kuang)進行(xing)相應調整。按規定參加(jia)城(cheng)鎮企(qi)業職(zhi)工社會保(bao)險,享受有關(guan)保(bao)險待遇。
聯系電話:0543—6782727
0543—6780099
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