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6月26日， 記(ji)者獲悉，奎文區社(she)會(hui)工作(zuo)(zuo)人才孵化(hua)基地在(zai)金都社(she)區正式(shi)掛牌成立，這(zhe)也(ye)是全省首個社(she)會(hui)工作(zuo)(zuo)人才孵化(hua)基地。

據(ju)悉，奎文區(qu)(qu)社(she)(she)會(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)工作(zuo)(zuo)(zuo)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)孵(fu)(fu)化(hua)基(ji)地(di)成(cheng)立后，將(jiang)由濰坊增(zeng)能社(she)(she)會(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)工作(zuo)(zuo)(zuo)服務中(zhong)心負(fu)責(ze)基(ji)地(di)的(de)(de)具體(ti)運營(ying)管理(li)，采取“政府引導支持、專(zhuan)業(ye)(ye)團隊(dui)(dui)管理(li)、社(she)(she)會(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)組織(zhi)(zhi)受益”的(de)(de)模式，按照“殼(ke)內組織(zhi)(zhi)重點(dian)孵(fu)(fu)化(hua)，殼(ke)外組織(zhi)(zhi)服務全(quan)覆蓋(gai)”的(de)(de)原則，充分發揮孵(fu)(fu)化(hua)基(ji)地(di)在資(zi)源整合(he)(he)、項目(mu)對接(jie)、交流合(he)(he)作(zuo)(zuo)(zuo)等(deng)方面的(de)(de)統籌(chou)協調職能，搭建(jian)(jian)(jian)起“社(she)(she)會(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)組織(zhi)(zhi)孵(fu)(fu)化(hua)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)、培養人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)、成(cheng)就人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)”的(de)(de)綜(zong)合(he)(he)服務平臺。建(jian)(jian)(jian)立一支涉及社(she)(she)會(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)建(jian)(jian)(jian)設、財務管理(li)、項目(mu)規劃、網絡建(jian)(jian)(jian)設等(deng)領域的(de)(de)專(zhuan)業(ye)(ye)化(hua)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)服務團隊(dui)(dui)，幫(bang)助指(zhi)導全(quan)區(qu)(qu)各(ge)類社(she)(she)會(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)組織(zhi)(zhi)，尤其是社(she)(she)區(qu)(qu)社(she)(she)會(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)組織(zhi)(zhi)和(he)社(she)(she)會(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)化(hua)專(zhuan)業(ye)(ye)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)順利(li)成(cheng)長，采取專(zhuan)職人(ren)(ren)(ren)員與專(zhuan)家團隊(dui)(dui)入駐問診、跟蹤指(zhi)導等(deng)方式，為社(she)(she)會(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)工作(zuo)(zuo)(zuo)專(zhuan)業(ye)(ye)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)團隊(dui)(dui)建(jian)(jian)(jian)設提供(gong)陪伴式成(cheng)長服務，不斷提升社(she)(she)會(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)(hui)工作(zuo)(zuo)(zuo)專(zhuan)業(ye)(ye)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)隊(dui)(dui)伍承接(jie)項目(mu)、服務民生的(de)(de)能力和(he)水平。

今(jin)年，孵化(hua)(hua)基地將建立“大手(shou)(shou)牽小手(shou)(shou)”幫扶(fu)發展機制，首先由(you)北苑街道選取3-4名新入職的(de)(de)社(she)(she)(she)(she)區(qu)工(gong)作(zuo)(zuo)者(zhe)與(yu)濰坊增能社(she)(she)(she)(she)工(gong)專(zhuan)(zhuan)業(ye)社(she)(she)(she)(she)工(gong)一(yi)(yi)對一(yi)(yi)結對子，以老帶(dai)新，以強帶(dai)弱，助力初創期(qi)社(she)(she)(she)(she)工(gong)人(ren)才隊伍發展，精心培養(yang)一(yi)(yi)支社(she)(she)(she)(she)會(hui)工(gong)作(zuo)(zuo)人(ren)才骨干力量。實(shi)施行政(zheng)化(hua)(hua)管理與(yu)項目(mu)(mu)化(hua)(hua)服務(wu)相結合的(de)(de)工(gong)作(zuo)(zuo)模式(shi)，以項目(mu)(mu)為載體，綜合運用地區(qu)發展、社(she)(she)(she)(she)會(hui)策劃等專(zhuan)(zhuan)業(ye)社(she)(she)(she)(she)工(gong)模式(shi)，抓好實(shi)施“堅持四化(hua)(hua)引領，促進社(she)(she)(she)(she)區(qu)融入”社(she)(she)(she)(she)區(qu)服務(wu)、“黨旗領風尚(shang)，黨心連民心”社(she)(she)(she)(she)區(qu)黨建、“傳(chuan)(chuan)承、傳(chuan)(chuan)藝、傳(chuan)(chuan)習”社(she)(she)(she)(she)區(qu)文化(hua)(hua)教育等三大類，共17個本土(tu)化(hua)(hua)、專(zhuan)(zhuan)業(ye)化(hua)(hua)、特色化(hua)(hua)的(de)(de)社(she)(she)(she)(she)區(qu)項目(mu)(mu)，通過項目(mu)(mu)實(shi)施，提(ti)升社(she)(she)(she)(she)會(hui)工(gong)作(zuo)(zuo)專(zhuan)(zhuan)業(ye)人(ren)才的(de)(de)綜合素(su)質。

同時，以(yi)能力建(jian)(jian)設為核心，實施社(she)工(gong)精英培訓工(gong)程和社(she)會(hui)工(gong)作知識(shi)普及工(gong)程，鼓勵社(she)區在職(zhi)人員參加社(she)會(hui)工(gong)作者(zhe)職(zhi)業水(shui)平(ping)資格考試，加強專業化隊伍(wu)建(jian)(jian)設，不(bu)斷壯大社(she)會(hui)工(gong)作人才隊伍(wu)。