濱州學院2016年人事代理制人員招聘簡章
齊魯人才網 . 2017-06-14發布

根(gen)據工作需要,我(wo)校面向社會公開招聘(pin)部分人(ren)事(shi)代理(li)制人(ren)員,現將有關(guan)事(shi)項(xiang)公告如(ru)下:

一、招聘崗位及人數

實驗室管(guan)理崗位(wei)(wei)7名(ming),行政(zheng)管(guan)理崗位(wei)(wei)2名(ming),技(ji)師(shi)崗位(wei)(wei)2名(ming),教師(shi)崗位(wei)(wei)1名(ming),共12名(ming)。

二、招聘條件

(一)基本條件

1、具有(you)中華人民共和國國籍(ji);

2、遵守(shou)憲法和法律;

3、熱愛教育(yu)事業(ye),具(ju)有良好的(de)道德品行(xing)和適應崗位的(de)身體條件(jian);

4、具(ju)有(you)招聘崗位要(yao)求(qiu)的專業或技能(neng)條件(jian);

5、年齡在40周歲(sui)以(yi)下(xia)(1975年6月(yue)13日以(yi)后出(chu)生)。

(二)崗位條件

具體招聘(pin)崗位(wei)(wei)、招聘(pin)人(ren)數及(ji)條件(jian)要求見《濱州(zhou)學院人(ren)事代理制人(ren)員招聘(pin)崗位(wei)(wei)匯總表》(附(fu)件(jian))。

(三(san))曾受過刑事處(chu)罰和(he)曾被開除公職的(de)(de)人(ren)員(yuan)、在(zai)讀全日(ri)制(zhi)普通高(gao)校(xiao)(xiao)非應(ying)屆畢業生、現(xian)役軍人(ren)以及法律規定(ding)不(bu)得(de)聘(pin)用的(de)(de)其(qi)他情形人(ren)員(yuan)不(bu)得(de)應(ying)聘(pin),在(zai)讀全日(ri)制(zhi)普通高(gao)校(xiao)(xiao)非應(ying)屆畢業生不(bu)能用已(yi)取(qu)得(de)的(de)(de)學歷學位作為條件應(ying)聘(pin)。應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)不(bu)能報考與本人(ren)有(you)應(ying)回避親屬關系的(de)(de)崗(gang)位。

招(zhao)聘(pin)崗位對工(gong)作經歷(li)有明確(que)要求的(de)(de),應聘(pin)人(ren)員需提(ti)供(gong)相應的(de)(de)工(gong)作經歷(li)證明。高校(xiao)畢業生(sheng)在校(xiao)期(qi)間的(de)(de)社會實踐、實習(xi)、兼職等不作為工(gong)作經歷(li),工(gong)作經歷(li)年限按足(zu)年足(zu)月累計,以2016年6月13日(ri)為截止日(ri)期(qi)。

三、招聘程序

(一)發布招聘信息

通過齊魯人才網(//hbtlkj.net/)和濱州學(xue)院人事處網站(zhan)(//rsc.bzu.edu.cn/)面向社會發布招(zhao)聘信息。

(二)報名和資格審查

1、報名

報名時間:自信息發布之日起7個工作日內。

報名(ming)方式:現場報名(ming),每人限報一個崗位。

報名地點:濱州學(xue)院人(ren)事處(辦公樓(lou)北樓(lou)314房間(jian))。

根據省(sheng)物價部門核定的標(biao)準,收取(qu)考務費每人40元(yuan)。報名需提交的資料包括:

(1)身(shen)份證(zheng)原件(jian)及復印(yin)件(jian);

(2)全日制普通高校(xiao)應(ying)(ying)屆畢業(ye)生應(ying)(ying)聘的(de),須提交(jiao)學(xue)校(xiao)核發的(de)就業(ye)推薦表原件,并能夠于2016年7月31日之前(qian)取得(de)相(xiang)應(ying)(ying)的(de)學(xue)歷學(xue)位證(zheng)書;

(3)其他人員(yuan)應聘(pin)的(de)(de),須(xu)提交國(guo)家(jia)承認(ren)的(de)(de)學(xue)(xue)歷學(xue)(xue)位證書原件(jian)及復印件(jian)(須(xu)在(zai)2016年6月13日前(qian)取得(de))。留學(xue)(xue)回國(guo)人員(yuan)應聘(pin)的(de)(de),須(xu)提供國(guo)家(jia)教(jiao)育部門的(de)(de)學(xue)(xue)歷學(xue)(xue)位認(ren)證原件(jian)及復印件(jian)(須(xu)在(zai)2016年6月13日前(qian)取得(de));

(4)在職人員應(ying)聘(pin)的(de),還(huan)須(xu)提交有用人權限部(bu)門或單位出具的(de)同(tong)(tong)(tong)意應(ying)聘(pin)介紹信。對出具同(tong)(tong)(tong)意應(ying)聘(pin)介紹信確有困難(nan)的(de)在職人員,經同(tong)(tong)(tong)意,可(ke)在考察和體檢階(jie)段(duan)提供;

(5)本人近期1寸同底版免冠照(zhao)片2張(在照(zhao)片背面(mian)簽名);

(6)有本人簽名的(de)《濱(bin)州學院(yuan)人事代(dai)理(li)制招聘報名登(deng)記(ji)表》(附(fu)(fu)件(jian))以(yi)及(ji)《濱(bin)州學院(yuan)人事代(dai)理(li)制招聘報名簡表》(附(fu)(fu)件(jian))

(7)招聘(pin)崗位(wei)專(zhuan)業(ye)有研究(jiu)方(fang)向要求(qiu)的,須提交研究(jiu)生院出具的研究(jiu)方(fang)向證明、加蓋公(gong)章(zhang)的讀(du)(du)研究(jiu)生期(qi)間成(cheng)績單原件、本人(ren)讀(du)(du)研期(qi)間發(fa)表的學(xue)術論文、畢業(ye)論文復(fu)印(yin)件等相(xiang)關證明材料(liao);

(8)招聘崗位有職業資格(ge)證書或(huo)工作經歷要求的,須提交(jiao)相應證書(證明)原件;

(9)榮譽證書、科研情況(kuang)等報名登記(ji)表中(zhong)填(tian)報的(de)有關業績證明材料(liao)復(fu)印件。

上述材料中第(di)(6)項(xiang),須同時發送電子(zi)版,請以壓縮包(bao)方式(shi)發至bzu_hr@163.com(以“人事代(dai)理_應(ying)聘崗位_姓名(ming)_畢業院(yuan)校”格式(shi)命名(ming)附件文檔和壓縮包(bao))。

2、資格審查

對應聘人(ren)員的(de)資(zi)格(ge)審(shen)查工(gong)作(zuo)貫穿招聘工(gong)作(zuo)的(de)全過程。應聘人(ren)員需(xu)如實填寫、提交相關個人(ren)信息資(zi)料(liao)。應聘人(ren)員提供(gong)的(de)相關材料(liao)信息如有不實,一經(jing)發現取消資(zi)格(ge)。

資格(ge)審查合格(ge)人(ren)員(yuan)發(fa)放筆試(shi)準考證(zheng)。

(三)考試

考試分為筆試和(he)面試。

1、筆試

筆試(shi)內(nei)容主(zhu)要為(wei)公共基礎(chu)知(zhi)識(shi)和教(jiao)育教(jiao)學基礎(chu)知(zhi)識(shi)(包括教(jiao)育學、心理學等(deng)專業知(zhi)識(shi))兩(liang)部分。

筆試總分(fen)為100分(fen),為保證新(xin)進人員基(ji)本素質,筆試設定最低(di)合格(ge)分(fen)數(shu)線(xian),根據崗位(wei)招聘人數(shu)和筆試情況確(que)定。筆試成績在濱州學院人事(shi)處網站公示。

筆試時間(jian):2016年6月25日上午9:00-11:00

筆試地點:濱州學院

筆試準考證(zheng)發放、具體考場(chang)位置安(an)排等事(shi)宜,另行通(tong)知,請關注濱州學院人事(shi)處網站(zhan)。

2、面試

面(mian)(mian)試人(ren)選從達到筆(bi)試合格分數(shu)線的應聘人(ren)員(yuan)中(zhong),根據招(zhao)聘崗位和招(zhao)聘人(ren)數(shu)由高分到低分按(an)比例依次確定,并面(mian)(mian)向社會公布。筆(bi)試合格人(ren)數(shu)出現空缺的崗位,取消招(zhao)聘;達不到招(zhao)聘比例的,按(an)實(shi)有合格人(ren)數(shu)確定。

面試(shi)(shi)(shi)總(zong)分為100分,面試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)在面試(shi)(shi)(shi)結(jie)束后(hou)當場公布。面試(shi)(shi)(shi)結(jie)束后(hou),按筆試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)和面試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)各占30%和70%的(de)(de)比例以(yi)百分制合成(cheng)考(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)。筆試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)、面試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)、考(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)均計算到(dao)小數(shu)點(dian)后(hou)兩(liang)位(wei)數(shu),尾數(shu)四舍五入。面試(shi)(shi)(shi)人員(yuan)達不(bu)到(dao)規定比例的(de)(de)崗位(wei),設定面試(shi)(shi)(shi)合格分數(shu)線為70分,達到(dao)合格分數(shu)線的(de)(de)進(jin)入考(kao)察范圍。同一招聘崗位(wei)應聘人員(yuan)出現總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)并列的(de)(de),按筆試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)由高(gao)分到(dao)低分確定人選(xuan)。

面試主要考察應聘人員語(yu)言表達能力(li)、運用現代教育技術(shu)能力(li)、專業理(li)論素養及技能等。面試根據不(bu)同崗位分批進行(xing),具體時間、地點(dian)另行(xing)通知。

(四)考察體檢

按照招聘(pin)崗位,根據(ju)應聘(pin)人員(yuan)的考試總(zong)成績,由高分到低(di)分確(que)定進入(ru)考察體檢范圍人選。

考察(cha)采取(qu)個別談話、重點走訪、查閱檔(dang)案(an)等方式進行,主(zhu)要考察(cha)擬應(ying)聘人員的思想政(zheng)治表現、道德品質(zhi)、學(xue)習成績(ji)、學(xue)識(shi)水(shui)平、業務(wu)能力、工作業績(ji)等情(qing)況。

體(ti)(ti)檢一般應(ying)在縣級以(yi)(yi)上綜合性醫院(yuan)(yuan)進行(xing),體(ti)(ti)檢標(biao)準(zhun)和項(xiang)目參照(zhao)《公(gong)務員(yuan)(yuan)錄用(yong)(yong)(yong)體(ti)(ti)檢通用(yong)(yong)(yong)標(biao)準(zhun)(試行(xing))》(國人(ren)(ren)部發(fa)〔2005〕1號)和《關于修訂〈公(gong)務員(yuan)(yuan)錄用(yong)(yong)(yong)體(ti)(ti)檢通用(yong)(yong)(yong)標(biao)準(zhun)(試行(xing))〉的(de)通知》(人(ren)(ren)社(she)部發(fa)〔2010〕19號)執行(xing),國家另(ling)有(you)規定的(de)從其(qi)規定。應(ying)聘人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)未按規定時間(jian)、地點參加體(ti)(ti)檢的(de),視為(wei)自動放棄。對(dui)按規定需要(yao)復(fu)檢的(de),不得在原體(ti)(ti)檢醫院(yuan)(yuan)進行(xing),復(fu)檢只(zhi)能進行(xing)1次,結果以(yi)(yi)復(fu)檢結論為(wei)準(zhun)。

對放棄(qi)考察、體(ti)檢資格(ge)或考察、體(ti)檢不(bu)合格(ge)造成的空缺(que),可從其(qi)他應聘同一崗位人員中依次等(deng)額(e)遞(di)補。

(五)公示聘用

對考試(shi)、考察(cha)、體(ti)檢合(he)格(ge)的(de)擬聘用(yong)(yong)人(ren)員,在濱州學(xue)院人(ren)事處網站統一公(gong)示,公(gong)示期為5個工作日(ri)。公(gong)示無異議(yi)的(de),進(jin)行試(shi)用(yong)(yong)考察(cha),根據試(shi)用(yong)(yong)考察(cha)情況決(jue)定(ding)是否正式聘用(yong)(yong)。符(fu)合(he)聘用(yong)(yong)條件的(de),學(xue)校(xiao)與其簽訂勞(lao)動(dong)合(he)同,確立聘用(yong)(yong)關系(xi)。

四、聘用人員的管理和待遇

(一(yi))聘(pin)用(yong)(yong)期限(xian)一(yi)般為(wei)1年。聘(pin)用(yong)(yong)人員(yuan)按規(gui)定實(shi)行試用(yong)(yong)期制度(初次(ci)聘(pin)用(yong)(yong)含(han)2個月試用(yong)(yong)期),期滿合(he)格(ge)的(de)正(zheng)式聘(pin)用(yong)(yong),不(bu)合(he)格(ge)的(de)解(jie)除勞(lao)動(dong)合(he)同。

(二)聘(pin)用人(ren)員的人(ren)事(shi)檔案在濱州市(shi)人(ren)才服務中心托管。

(三)工(gong)資執行同級同類在編人(ren)員(yuan)的標準。另外,根據年(nian)終考核情況(kuang)發(fa)放獎勵性(xing)績效(xiao)工(gong)資。

(四(si))根據濱州(zhou)市現行政策,繳納養老保(bao)險(xian)、醫療保(bao)險(xian)、失(shi)業保(bao)險(xian)、工傷保(bao)險(xian)、生育保(bao)險(xian)和住房公(gong)積金。

五、聯系人及聯系方式

聯系人:張老師 劉老師

聯系電話:0543-3190031

電子郵箱:bzu_hr@163.com

地址:山東(dong)省(sheng)濱州市(shi)黃河五路391號

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