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日前，《2015年(nian)濟(ji)南(nan)(nan)市(shi)應(ying)屆高(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)（非(fei)師范類）就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)分析報告(gao)》對外發(fa)布。數據顯示(shi)，2015屆濟(ji)南(nan)(nan)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)源非(fei)師范類畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)共計33000人（高(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)30945人，中(zhong)專(zhuan)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)2055人），截至(zhi)2015年(nian)12月底(di)，有30687人落實了就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)單位，總體就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)率達到91.80%。2016年(nian)，濟(ji)南(nan)(nan)地區預計接納畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)總數在8萬(wan)人左右。今年(nian)，濟(ji)南(nan)(nan)市(shi)的(de)高(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)目標為，實現高(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)總體就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)率87%以上，家(jia)庭困難高(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)和就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)困難高(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)率90%以上，引領1200名(ming)以上的(de)大學生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)自主創業(ye)(ye)(ye)(ye)。

據悉，2015年全省共(gong)有2.7萬(wan)家單位發布針對畢業(ye)(ye)(ye)生(sheng)的用人需(xu)求，需(xu)求總人數共(gong)計41萬(wan)多人，企業(ye)(ye)(ye)仍然是吸納畢業(ye)(ye)(ye)生(sheng)的就(jiu)業(ye)(ye)(ye)主體，高達90.78%。其(qi)中，本(ben)科生(sheng)需(xu)求19468人，占總需(xu)求的30.37%；專科生(sheng)需(xu)求最高，為(wei)37946人，占總需(xu)求的59.20%；同時(shi)，2015屆濟南生(sheng)源非(fei)師范(fan)類高校畢業(ye)(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)率(lv)按學歷統計，專科就(jiu)業(ye)(ye)(ye)率(lv)最高，達92.08%，遠高于(yu)本(ben)科就(jiu)業(ye)(ye)(ye)率(lv)91.25%和研究生(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)率(lv)86.49%。

山東(dong)東(dong)阿(a)國(guo)膠(jiao)堂(tang)阿(a)膠(jiao)藥(yao)業(ye)有限公司人力資源部負(fu)責(ze)人袁(yuan)忠瑞告(gao)訴記(ji)者(zhe)，本科生(sheng)對自己(ji)的(de)(de)期(qi)望(wang)值較(jiao)高，會存(cun)在眼高手低的(de)(de)情況，有的(de)(de)剛(gang)進企(qi)業(ye)沒多久，感覺不合適就辭職(zhi)了(le)。而專科生(sheng)本身學歷較(jiao)低，心(xin)態(tai)也(ye)放得更低一些(xie)，不少人肯干也(ye)能干，更踏實、更具吃苦精神(shen)，跳槽的(de)(de)幾(ji)率也(ye)相對低一些(xie)，比(bi)較(jiao)受企(qi)業(ye)歡迎(ying)。

“很多(duo)專科(ke)(ke)院校的(de)人(ren)才定向輸出工(gong)(gong)作做得很到位(wei)，校方和不少公司是‘掛鉤’的(de)。專科(ke)(ke)很多(duo)專業也比較‘精’。學生(sheng)執行力強、上手(shou)快，如此一(yi)來，他們一(yi)畢業就(jiu)能找到對口(kou)的(de)工(gong)(gong)作。這就(jiu)比一(yi)些(xie)本科(ke)(ke)院校有(you)優(you)勢。”濟南(nan)一(yi)位(wei)大型企(qi)業的(de)人(ren)事部(bu)門(men)負責人(ren)坦言(yan)。招聘專科(ke)(ke)生(sheng)工(gong)(gong)資(zi)“成本”較低，也是專科(ke)(ke)生(sheng)受(shou)歡迎(ying)的(de)原因之一(yi)。

2015年，省城需求畢業(ye)生最(zui)多(duo)的九大(da)行業(ye)中，信(xin)息傳輸、計(ji)算(suan)機服務和軟件業(ye)就占到了26.60%，占比(bi)高出排名第(di)二位的居民服務和其他服務業(ye)16個百分點以上。

針對IT行(xing)業用(yong)人(ren)需求量(liang)大，濟(ji)南大學就業指導中心(xin)學生工作處副處長程濤表示，如今是(shi)“互聯網(wang)+”的(de)時(shi)代(dai)，需要大量(liang)基礎(chu)性編(bian)程人(ren)員(yuan)，這體現了時(shi)代(dai)的(de)進步(bu)。而新媒體的(de)盛行(xing)、電子商(shang)務的(de)高速(su)發展，也使相關產業走(zou)向多元(yuan)，用(yong)人(ren)需求量(liang)增加也是(shi)大勢(shi)所(suo)趨。

為促進(jin)高校畢業(ye)(ye)(ye)(ye)生就業(ye)(ye)(ye)(ye)，今年3月，省城首(shou)次由市委組(zu)織部(bu)、市發改委、市人社局等10部(bu)門聯合(he)共同組(zu)織籌辦了“打(da)造四個中(zhong)心”大型人才(cai)招聘會，濟南市“5150”高層(ceng)次人才(cai)創辦企業(ye)(ye)(ye)(ye)、市屬重點項目企業(ye)(ye)(ye)(ye)、物(wu)流企業(ye)(ye)(ye)(ye)、科技創新企業(ye)(ye)(ye)(ye)、外商投資企業(ye)(ye)(ye)(ye)等提供了1萬多(duo)個就業(ye)(ye)(ye)(ye)崗位和就業(ye)(ye)(ye)(ye)見習崗位，來自(zi)駐(zhu)濟各(ge)大高校、長清(qing)大學城、東(dong)部(bu)職業(ye)(ye)(ye)(ye)院校的高校畢業(ye)(ye)(ye)(ye)生以及各(ge)類高層(ceng)次人才(cai)2萬余人參會，初步達(da)成就業(ye)(ye)(ye)(ye)意向3000多(duo)人。

4月16日(ri)，濟(ji)(ji)南(nan)(nan)(nan)市(shi)還聯合“濟(ji)(ji)南(nan)(nan)(nan)都市(shi)圈”內淄(zi)博、泰安、萊蕪(wu)、德(de)州、聊城、濱州6市(shi)，并邀請濰坊、臨沂等(deng)2個(ge)生源大市(shi)舉辦“濟(ji)(ji)南(nan)(nan)(nan)都市(shi)圈”（7+2）高校畢(bi)業(ye)(ye)生就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)大型雙(shuang)選會，來(lai)自駐濟(ji)(ji)各(ge)大高校應(ying)屆畢(bi)業(ye)(ye)生、離校未就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)高校畢(bi)業(ye)(ye)生以及其(qi)他有(you)(you)工作經驗的(de)(de)(de)人才約1萬人參加了現場雙(shuang)選活動(dong)，共有(you)(you)來(lai)自9城市(shi)和省(sheng)內外457家單(dan)位(wei)(wei)(wei)前來(lai)納賢。參會企業(ye)(ye)共為(wei)畢(bi)業(ye)(ye)生提(ti)供1.7萬個(ge)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)，涉及化工、制藥、材料、教育等(deng)諸多領域。為(wei)做好(hao)企業(ye)(ye)與(yu)畢(bi)業(ye)(ye)生的(de)(de)(de)對(dui)接(jie)，承辦方濟(ji)(ji)南(nan)(nan)(nan)市(shi)人社局和齊魯工業(ye)(ye)大學采用互聯網+就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)的(de)(de)(de)新(xin)模式，線(xian)上(shang)線(xian)下結(jie)合，建立供需精準對(dui)接(jie)服(fu)務平臺，為(wei)畢(bi)業(ye)(ye)生與(yu)用人單(dan)位(wei)(wei)(wei)精準推(tui)送符合要求的(de)(de)(de)供需信(xin)息。據統計，大會發(fa)放雙(shuang)選會招(zhao)聘單(dan)位(wei)(wei)(wei)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)信(xin)息及就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)促進政策宣(xuan)傳(chuan)手冊近萬份(fen)，現場達成(cheng)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)意向近3000人。

此(ci)外，濟(ji)南市人社(she)(she)(she)局已在(zai)全市146個街道、鄉(xiang)鎮全部(bu)建設了標(biao)準(zhun)化基(ji)層人社(she)(she)(she)服務平臺，實(shi)現(xian)了基(ji)層人社(she)(she)(she)平臺的(de)(de)全覆(fu)蓋。今后，這些基(ji)層人社(she)(she)(she)服務平臺將安排專人負責大學(xue)生就(jiu)(jiu)(jiu)業服務工作(zuo)，并由市里統(tong)一組織(zhi)培訓(xun)，對本轄區內的(de)(de)離校未(wei)就(jiu)(jiu)(jiu)業大學(xue)生開展(zhan)實(shi)名登(deng)記，對回到當地求(qiu)職的(de)(de)，做到專業特長、求(qiu)職意向、就(jiu)(jiu)(jiu)業服務需(xu)求(qiu)“三清(qing)”；對未(wei)回生源地的(de)(de)，做到人員去(qu)向、就(jiu)(jiu)(jiu)業狀況“兩清(qing)”，并幫助(zhu)畢業生找工作(zuo)，實(shi)現(xian)“不挑不揀，24小時(shi)工作(zuo)時(shi)間(jian)內提供一次就(jiu)(jiu)(jiu)業機會”。