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根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）和《山東省事業單位公開招聘工作規程》（魯人社發〔2015〕6號）、《聊城市事業單位公開招聘人員實施辦法》（聊人字〔2007〕42號）等規定，經市委、市政府研究同意，現將2016年聊城市市屬事業單位公開招聘工作人員的有關事項公告如下：

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華(hua)人民共(gong)和國(guo)國(guo)籍(ji)。

（二）遵守憲法和(he)法律。

（三）具有良好的道德品行和適應崗位的身(shen)體(ti)條(tiao)件。

（四）具(ju)有(you)招聘崗(gang)位要(yao)求(qiu)的專業(ye)或技能條(tiao)件。

（五）年齡在40周歲(sui)以(yi)下（1975年4月13日(ri)以(yi)后出(chu)生）。

（六(liu)）具有(you)招聘崗(gang)位所需的(de)其他(ta)資格(ge)條件。

根(gen)據國家和省、市有關(guan)規定(ding)，由(you)我省統(tong)一組織招(zhao)募(mu)和選派的(de)“選聘高校畢業生到村任職(zhi)”、“三支一扶”計劃、“大學生志(zhi)愿服(fu)務西(xi)部計劃”等服(fu)務基層項目人(ren)員（以(yi)下(xia)簡(jian)稱服(fu)務基層項目人(ren)員），服(fu)務滿(man)2年(nian)、考核合(he)格，3年(nian)內(nei)(nei)（指2012年(nian)、2013年(nian)、2014年(nian)招(zhao)募(mu)和選派人(ren)員，含2014年(nian)續聘的(de)大學生村官），以(yi)及在(zai)我市入伍的(de)聊城籍大學生士兵退役(yi)后3年(nian)內(nei)(nei)報(bao)考的(de)，實行定(ding)向(xiang)招(zhao)聘。已享受優惠政策(ce)被錄用為(wei)公務員或聘用為(wei)事業單位(wei)工作人(ren)員的(de)，不(bu)再享受該優惠政策(ce)。

曾受過刑事(shi)處(chu)罰和曾被開除(chu)公職的(de)人(ren)(ren)(ren)員、在(zai)讀全日制普(pu)通(tong)高校(xiao)非應(ying)(ying)(ying)屆(jie)畢業生、現役軍人(ren)(ren)(ren)以及(ji)法律規定不(bu)得聘(pin)用的(de)其他(ta)情形(xing)的(de)人(ren)(ren)(ren)員不(bu)得應(ying)(ying)(ying)聘(pin)，在(zai)讀全日制普(pu)通(tong)高校(xiao)非應(ying)(ying)(ying)屆(jie)畢業生不(bu)能用已取(qu)得的(de)學(xue)歷(li)學(xue)位作為條件應(ying)(ying)(ying)聘(pin)。應(ying)(ying)(ying)聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員不(bu)能報考(kao)與本人(ren)(ren)(ren)有(you)應(ying)(ying)(ying)回避親屬關系的(de)崗(gang)位。

在職人員應(ying)聘(pin)須經(jing)所在單位(wei)或(huo)(huo)其主管部門同(tong)意。已與用人單位(wei)簽訂就業(ye)協議(yi)(yi)的2016年(nian)應(ying)屆(jie)畢(bi)業(ye)生，應(ying)聘(pin)前與簽約(yue)單位(wei)解除(chu)協議(yi)(yi)或(huo)(huo)經(jing)簽約(yue)單位(wei)同(tong)意，可以(yi)應(ying)聘(pin)。招聘(pin)崗位(wei)對(dui)工(gong)(gong)作經(jing)歷有明確(que)要求(qiu)的，應(ying)聘(pin)人員需提供相應(ying)的工(gong)(gong)作經(jing)歷證明。高校畢(bi)業(ye)生在校期間的社(she)會實踐、實習(xi)、兼職等(deng)不作為工(gong)(gong)作經(jing)歷。工(gong)(gong)作經(jing)歷年(nian)限按足年(nian)足月累(lei)計，以(yi)2016年(nian)4月13日為截止日期。

二、招聘崗位及招聘人數

具體招(zhao)(zhao)聘(pin)單位、招(zhao)(zhao)聘(pin)崗位、招(zhao)(zhao)聘(pin)人數(shu)及條件要求見附(fu)件。

三、報名時間和方式

（一）個人報名

報名時(shi)間(jian)：2016年4月13日 9:00-4月16日16:00。

查詢時間：2016年4月13日11:00-4月17日12:00。

報名網址：www.lcks.com.cn（聊城人(ren)事考試網）。

應(ying)聘人(ren)員登(deng)錄(lu)報名(ming)(ming)網站，按(an)要求(qiu)如實(shi)填寫、提交(jiao)相關個人(ren)信息(xi)資料，上傳(chuan)本人(ren)1寸近期(qi)正面(mian)免(mian)冠(guan)證件(jian)照(zhao)片，個別崗位要求(qiu)的其(qi)他條件(jian)要在(zai)(zai)備注(zhu)(zhu)欄中注(zhu)(zhu)明。每(mei)人(ren)限報一個崗位。應(ying)聘人(ren)員在(zai)(zai)資格待審核(he)(he)期(qi)內可修(xiu)改(gai)報名(ming)(ming)信息(xi)，后一次自(zi)動替換前一次信息(xi)。報名(ming)(ming)信息(xi)的待審核(he)(he)期(qi)為(wei)2小時，自(zi)完成提交(jiao)報名(ming)(ming)信息(xi)算(suan)起(qi)。報名(ming)(ming)人(ren)員在(zai)(zai)應(ying)聘期(qi)間的表現，將作為(wei)公開招聘考察的重要內容之一。

（二）網上初審

初審時間：2016年4月(yue)13日11:00-4月(yue)17日12:00。

《2016年聊城市市屬(shu)事(shi)業單(dan)位(wei)公(gong)開招(zhao)聘(pin)工(gong)作(zuo)人(ren)員簡(jian)章》（以下簡(jian)稱(cheng)《簡(jian)章》）發布后(hou)(hou)和(he)網(wang)上報(bao)(bao)名(ming)期(qi)間，招(zhao)聘(pin)單(dan)位(wei)或其(qi)主管部門要(yao)指定(ding)專人(ren)負責(ze)接(jie)聽(ting)咨(zi)詢電話和(he)資(zi)格初審工(gong)作(zuo)，在報(bao)(bao)名(ming)期(qi)間（節假日(ri)不休息(xi)(xi)(xi)）及時查看本(ben)單(dan)位(wei)的(de)網(wang)上報(bao)(bao)名(ming)情況，根據應聘(pin)人(ren)員提(ti)交的(de)信息(xi)(xi)(xi)資(zi)料(liao)進(jin)行資(zi)格審查，并(bing)公(gong)布初審結(jie)果。對具備報(bao)(bao)名(ming)資(zi)格并(bing)符(fu)合應聘(pin)條(tiao)件的(de)，不得拒絕報(bao)(bao)名(ming)。對未通(tong)過(guo)初審的(de)人(ren)員，要(yao)說(shuo)明理(li)由。對提(ti)交材料(liao)不全的(de)，應注明缺失(shi)內容，并(bing)退(tui)回應聘(pin)人(ren)員補充。如招(zhao)聘(pin)單(dan)位(wei)在待審核(he)期(qi)滿后(hou)(hou)48小時內未對應聘(pin)人(ren)員信息(xi)(xi)(xi)進(jin)行處理(li)，則視為(wei)初審通(tong)過(guo)。網(wang)上初審通(tong)過(guo)，報(bao)(bao)名(ming)信息(xi)(xi)(xi)不能更改。

（三）網上繳費

繳(jiao)費時間(jian)：2016年4月(yue)(yue)13日11:00- 4月(yue)(yue)17日16:00。

通過資格(ge)初(chu)審(shen)的人(ren)(ren)員(yuan)，在(zai)規定時間內登錄聊城(cheng)人(ren)(ren)事考(kao)試信息網進(jin)行網上(shang)繳費，逾期不辦(ban)理網上(shang)繳費手續的，視為放棄(qi)。繳費成功(gong)人(ren)(ren)員(yuan)于2016年5月(yue)3日(ri)14:00-5月(yue)7日(ri)14:30登錄該(gai)網站打(da)印筆試準考(kao)證、《市屬事業單位(wei)公開(kai)招聘(pin)工作人(ren)(ren)員(yuan)報名(ming)登記表(biao)》和(he)《應聘(pin)事業單位(wei)工作人(ren)(ren)員(yuan)誠信承諾書》（參(can)加面(mian)試時使用(yong)）。

根據物價部門核定的(de)標準(zhun)，考(kao)務費(fei)的(de)收取標準(zhun)為每(mei)人(ren)每(mei)科40元(yuan)。擬享受減免考(kao)務費(fei)的(de)應聘人(ren)員，不實行網上繳(jiao)費(fei)，審核通過后(hou)，可由本人(ren)或(huo)委托他人(ren)按(an)指(zhi)定的(de)日期、地點和程(cheng)序辦理現場確認和減免手續。所需提供的(de)證明材料見附件。

報名結束(shu)后(hou)，對應(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)數(shu)達不到規定比例的(de)(de)招聘(pin)(pin)(pin)(pin)崗(gang)位，計(ji)劃(hua)招聘(pin)(pin)(pin)(pin)1人(ren)(ren)的(de)(de)，取消(xiao)招聘(pin)(pin)(pin)(pin)崗(gang)位。計(ji)劃(hua)招聘(pin)(pin)(pin)(pin)2人(ren)(ren)及以上的(de)(de)，按(an)規定的(de)(de)比例相應(ying)核減招聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)數(shu)。應(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)取消(xiao)招聘(pin)(pin)(pin)(pin)計(ji)劃(hua)崗(gang)位的(de)(de)人(ren)(ren)員，可在規定時間內改報符合條件的(de)(de)其他崗(gang)位。

（四）資格審查

公(gong)(gong)(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)報名及資格(ge)審查工作(zuo)由(you)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)單位(wei)或其主管(guan)部(bu)(bu)門具體負責(ze)(ze)實(shi)施，并對資格(ge)審查結(jie)果負責(ze)(ze)。應聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)要(yao)仔細(xi)閱讀《簡(jian)章》及附件，填報的(de)相關(guan)表格(ge)、信息等必須(xu)真實(shi)、全面、準(zhun)確。主要(yao)信息填報不(bu)實(shi)的(de)，按弄虛作(zuo)假處理(li)。因信息填報不(bu)全、錯誤等導致未通過(guo)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)單位(wei)資格(ge)審查的(de)，責(ze)(ze)任由(you)應聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)自(zi)負。招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)單位(wei)或其主管(guan)部(bu)(bu)門要(yao)嚴格(ge)把握公(gong)(gong)(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)政策，認真審核應聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)報名信息，確保審核公(gong)(gong)(gong)正、公(gong)(gong)(gong)平，對應聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)的(de)資格(ge)審查工作(zuo)貫穿招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)工作(zuo)的(de)全過(guo)程。

四、考試內容和方法

考試分為(wei)筆(bi)試和面試，均采用百分制計算成績。

（一）筆試

筆(bi)(bi)(bi)試(shi)(shi)采(cai)用全省(sheng)統一招(zhao)聘(pin)筆(bi)(bi)(bi)試(shi)(shi)試(shi)(shi)卷，根(gen)據專(zhuan)業不同分為(wei)綜合(he)、衛(wei)生和教(jiao)(jiao)育三(san)大(da)類(lei)，各類(lei)均(jun)考(kao)一科。綜合(he)類(lei)考(kao)試(shi)(shi)內(nei)容(rong)為(wei)公(gong)共基(ji)礎知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)，包括法律法規(gui)、政(zheng)治經濟理論、時(shi)政(zheng)方針、科技知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)、省(sheng)情省(sheng)況(kuang)等基(ji)礎性知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)和綜合(he)寫(xie)作。衛(wei)生類(lei)考(kao)試(shi)(shi)內(nei)容(rong)為(wei)公(gong)共基(ji)礎知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)和醫藥(yao)衛(wei)生專(zhuan)業基(ji)礎知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)兩(liang)部(bu)(bu)分，分別占整個試(shi)(shi)題分數(shu)的30%和70%，專(zhuan)業基(ji)礎知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)部(bu)(bu)分按醫療(liao)、藥(yao)學、檢(jian)驗、中醫、護理五類(lei)分別命題。教(jiao)(jiao)育類(lei)考(kao)試(shi)(shi)內(nei)容(rong)為(wei)公(gong)共基(ji)礎知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)和教(jiao)(jiao)學基(ji)礎知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)（包括教(jiao)(jiao)育學、心理學等專(zhuan)業知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)）兩(liang)部(bu)(bu)分，分別占整個試(shi)(shi)題分數(shu)的30%和70%。為(wei)保證新(xin)進人(ren)員基(ji)本素質(zhi)，筆(bi)(bi)(bi)試(shi)(shi)設定(ding)最低合(he)格分數(shu)線，由市事業單位(wei)公(gong)開招(zhao)聘(pin)主(zhu)管機關(guan)根(gen)據崗位(wei)招(zhao)聘(pin)人(ren)數(shu)和筆(bi)(bi)(bi)試(shi)(shi)情況(kuang)確定(ding)。

筆(bi)試(shi)采(cai)取統(tong)一(yi)考試(shi)、統(tong)一(yi)標(biao)準、統(tong)一(yi)閱卷的方(fang)式(shi)進行(xing)。

筆試(shi)時間：2016年5月7日。

上午 9:00-11:30綜合類。

下(xia)午 14:00-16:30教育(yu)類(lei)、衛生類(lei)。

（二）面試

面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)工(gong)作(zuo)由市(shi)事業單位(wei)公開招(zhao)(zhao)(zhao)聘主管機關(guan)統一(yi)組織實(shi)施。面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)人(ren)選從達到筆(bi)試(shi)(shi)(shi)合(he)格分數(shu)(shu)線的(de)(de)應(ying)聘人(ren)員中，根(gen)據招(zhao)(zhao)(zhao)聘崗位(wei)和招(zhao)(zhao)(zhao)聘人(ren)數(shu)(shu)由高分到低分按比例(li)依次確(que)定，并按規定程序(xu)面(mian)(mian)向社會公布。進入面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)范圍的(de)(de)應(ying)聘人(ren)員，需按招(zhao)(zhao)(zhao)聘崗位(wei)要(yao)求，向招(zhao)(zhao)(zhao)聘單位(wei)提(ti)交本人(ren)相(xiang)關(guan)證明材料(liao)。所需提(ti)供(gong)的(de)(de)證明材料(liao)見(jian)附件(jian)。經審查(cha)不(bu)具備報考條件(jian)的(de)(de)，取消其面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)資格。面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)人(ren)選在面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)前3天仍未向招(zhao)(zhao)(zhao)聘單位(wei)提(ti)交有關(guan)材料(liao)的(de)(de)，視(shi)為自動棄權。因取消資格或自動棄權造(zao)成的(de)(de)空缺，按筆(bi)試(shi)(shi)(shi)成績(ji)依次遞補。筆(bi)試(shi)(shi)(shi)合(he)格人(ren)數(shu)(shu)出現空缺的(de)(de)崗位(wei)，取消招(zhao)(zhao)(zhao)聘。達不(bu)到招(zhao)(zhao)(zhao)聘比例(li)的(de)(de)，按實(shi)有合(he)格人(ren)數(shu)(shu)確(que)定。

面試具(ju)體時間、地點、方式另行通知。

面(mian)試(shi)(shi)結束后(hou)，按筆試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)和(he)面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)各占50%的(de)(de)比(bi)例百分(fen)制合(he)成(cheng)考(kao)(kao)試(shi)(shi)總成(cheng)績(ji)，筆試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)、面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)、考(kao)(kao)試(shi)(shi)總成(cheng)績(ji)均計算到小(xiao)數點后(hou)兩位數，尾數四舍五入。根據考(kao)(kao)試(shi)(shi)總成(cheng)績(ji)，確定(ding)(ding)(ding)進入考(kao)(kao)察范圍人(ren)(ren)員。面(mian)試(shi)(shi)人(ren)(ren)員達不到招聘規定(ding)(ding)(ding)比(bi)例的(de)(de)崗位，面(mian)試(shi)(shi)時設定(ding)(ding)(ding)面(mian)試(shi)(shi)合(he)格分(fen)數線，達到面(mian)試(shi)(shi)合(he)格分(fen)數線的(de)(de)進入考(kao)(kao)察范圍。同(tong)(tong)一招聘崗位應聘人(ren)(ren)員出(chu)現總成(cheng)績(ji)并列的(de)(de)，按筆試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)由高分(fen)到低分(fen)確定(ding)(ding)(ding)。筆試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)仍(reng)相同(tong)(tong)的(de)(de)，采取(qu)加(jia)試(shi)(shi)的(de)(de)辦法確定(ding)(ding)(ding)。

面(mian)試人員考試總(zong)成績(ji)和考察(cha)人員名單，在聊城(cheng)人事考試網(wang)（www.lcks.com.cn）和聊城(cheng)市(shi)人力(li)資源和社會保障(zhang)局信息網(wang)（www.sdlc.lm.gov.cn）上(shang)公(gong)布。

五、考察體檢

根據(ju)招(zhao)聘(pin)崗位和應(ying)聘(pin)人員(yuan)考(kao)(kao)(kao)(kao)試總成績(ji)，由高分到低(di)分按(an)不高于1：1.5的比例，確定進(jin)入考(kao)(kao)(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)(cha)范(fan)圍人選，組(zu)織(zhi)考(kao)(kao)(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)(cha)。考(kao)(kao)(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)(cha)工(gong)作在市事(shi)業單(dan)位公(gong)開招(zhao)聘(pin)主(zhu)管(guan)機(ji)關(guan)統一安排下，由招(zhao)聘(pin)單(dan)位或(huo)其(qi)主(zhu)管(guan)部(bu)門(men)具體負責組(zu)織(zhi)實(shi)(shi)施(shi)。考(kao)(kao)(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)(cha)時，要(yao)成立考(kao)(kao)(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)(cha)工(gong)作小組(zu)，負責考(kao)(kao)(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)(cha)工(gong)作。考(kao)(kao)(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)(cha)可根據(ju)崗位條件要(yao)求(qiu)采取多種方式進(jin)行(xing)，主(zhu)要(yao)側(ce)重思(si)想政治表現、道德品質、業務能力和工(gong)作實(shi)(shi)績(ji)等方面情況(kuang)，并(bing)對應(ying)聘(pin)人員(yuan)是否(fou)符合規定的崗位資格(ge)條件、提(ti)供的相關(guan)材料(liao)信息是否(fou)真實(shi)(shi)準確等進(jin)行(xing)復審。考(kao)(kao)(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)(cha)工(gong)作小組(zu)要(yao)實(shi)(shi)事(shi)求(qiu)是、全(quan)面客觀公(gong)正地評(ping)價被考(kao)(kao)(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)(cha)對象(xiang)，寫出書(shu)面考(kao)(kao)(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)(cha)意見。

對考(kao)察合(he)格人(ren)員，按招聘(pin)人(ren)數1：1的比例確(que)定進(jin)入體(ti)(ti)檢范(fan)圍人(ren)選(xuan)。體(ti)(ti)檢一般(ban)在縣級(ji)以上綜(zong)合(he)性醫(yi)院進(jin)行(xing)(xing)，體(ti)(ti)檢標(biao)準(zhun)和項目參照《公務員錄用(yong)(yong)體(ti)(ti)檢通(tong)用(yong)(yong)標(biao)準(zhun)（試(shi)行(xing)(xing)）》（國人(ren)部發〔2005〕1號）和《關于(yu)修訂〈公務員錄用(yong)(yong)體(ti)(ti)檢通(tong)用(yong)(yong)標(biao)準(zhun)（試(shi)行(xing)(xing)）〉的通(tong)知》（人(ren)社部發〔2010〕19號）執行(xing)(xing)，國家另有規(gui)定的從(cong)其規(gui)定。應(ying)聘(pin)人(ren)員未按規(gui)定時間、地點參加體(ti)(ti)檢的，視(shi)為自動放(fang)棄。對按規(gui)定需要復檢的，不在原體(ti)(ti)檢醫(yi)院進(jin)行(xing)(xing)，復檢只進(jin)行(xing)(xing)1次，結(jie)果以復檢結(jie)論(lun)為準(zhun)。

對自動放棄(qi)或考(kao)(kao)察(cha)體檢不合格造成(cheng)的空缺，從進入同一崗位(wei)考(kao)(kao)察(cha)范圍的人員(yuan)中依(yi)次等額遞補(bu)。

六、公示聘用

對考試(shi)、考察(cha)、體檢合(he)格的(de)擬聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)人(ren)員(yuan)(yuan)，由(you)市事(shi)業單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)公開招聘(pin)(pin)(pin)(pin)主管機關(guan)統一在聊城(cheng)人(ren)事(shi)考試(shi)網（www.lcks.com.cn）和聊城(cheng)市人(ren)力資源(yuan)和社會保障局(ju)信息(xi)網（www.sdlc.lm.gov.cn）上公示，公示期(qi)為7個工作日。擬聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)人(ren)員(yuan)(yuan)名單(dan)(dan)(dan)公示后不再遞(di)補。公示期(qi)滿，對沒有問題或者反映問題不影(ying)響聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)的(de)，由(you)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)或其主管部門提出聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)意(yi)見，報市事(shi)業單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)公開招聘(pin)(pin)(pin)(pin)主管機關(guan)辦理(li)(li)備案手續。對反映問題影(ying)響聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)并查(cha)實的(de)，不予聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)。對反映有問題，但一時難以查(cha)實的(de)，暫(zan)緩(huan)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)，待查(cha)實并做出結論后再決定是否聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)。符合(he)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)條件的(de)，發(fa)放《事(shi)業單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)招聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)備案通知書》，憑《事(shi)業單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)招聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)備案通知書》辦理(li)(li)相關(guan)手續。聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)和受聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)按規定簽(qian)訂聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)合(he)同，確立人(ren)事(shi)關(guan)系。受聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)按規定實行試(shi)用(yong)期(qi)制度，期(qi)滿合(he)格的(de)正式聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)，不合(he)格的(de)解除聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)合(he)同。

七、其他

本次市屬事業單位(wei)公開招聘考(kao)試(shi)(shi)不指定考(kao)試(shi)(shi)教材和輔導用書，不舉(ju)辦也不授(shou)權或(huo)委托任何機構(gou)舉(ju)辦考(kao)試(shi)(shi)輔導培訓(xun)班。

報名崗位資格條件(jian)、資格審查以(yi)及考察工(gong)作(zuo)的相關事(shi)宜，請直接咨詢各招(zhao)聘單(dan)(dan)位或其(qi)主(zhu)管部門，咨詢電話(hua)請在附件(jian)《2016年(nian)聊城市市屬事(shi)業單(dan)(dan)位公開招(zhao)聘工(gong)作(zuo)人員(yuan)崗位匯總表》中查詢。

報名網站技術問題咨詢電話：

市人(ren)事考試中心 0635-2188036 2189977

監督電話：

市委組織部 0635-8262251

市人力資源和社會保障(zhang)局 0635-8288776