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為(wei)進(jin)一(yi)步加強我(wo)市鄉(xiang)(xiang)鎮（街道(dao)）工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作，根(gen)據《山東省社(she)會(hui)化工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作者(zhe)管理辦法(fa)（試行）》要求和《市總工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)社(she)會(hui)化工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作者(zhe)管理辦法(fa)（試行）》有(you)關(guan)規定，經市總工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)主(zhu)席(xi)辦公會(hui)議研究同意，決定現(xian)面向全市公開定向招聘社(she)會(hui)化工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作者(zhe)，到各鄉(xiang)(xiang)鎮（街道(dao)）工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作。有(you)關(guan)事(shi)項公告如下：

一、招聘崗位和計劃

共面向全市公開(kai)定向招(zhao)聘156名社(she)會化工會工作者(zhe)。具體崗位計劃詳見《濟寧(ning)市社(she)會化工會工作者(zhe)公開(kai)招(zhao)聘崗位計劃表》。

二、招聘范圍和條件

1、遵守(shou)國家法律法規，擁(yong)護黨(dang)的領導(dao)，熱愛(ai)工會工作，責任心強。

2、具有較好的組織協調、文(wen)字寫作和(he)口頭表達能力(li)，熟悉現代(dai)化辦公(gong)軟件操作。

3、品(pin)行(xing)端正(zheng)，身體健康。

4、具(ju)有國家(jia)承(cheng)認的大專（含大專）以上(shang)學歷，年齡(ling)在35周歲以下（1980年1月1日后出生）。

5、具有報(bao)考(kao)(kao)崗(gang)位計劃規定的(de)縣(xian)（市(shi)、區(qu)）常住戶(hu)口，報(bao)考(kao)(kao)市(shi)直（含高新區(qu)、太白湖新區(qu)和濟寧(ning)經濟技術開發區(qu)（以下簡稱三區(qu)）的(de)考(kao)(kao)生，應有原市(shi)中區(qu)常住戶(hu)口。

三、報名和資格審查

報(bao)名采取網上報(bao)名現場確認的方式(shi)進行。

報(bao)名時間：2015年(nian)9月(yue)14日(ri)9:00—9月(yue)18日(ri)16:00。

現場確認時間(jian)：2015年9月21日9:00—9月22日16:00。

現場確認地點：報考(kao)(kao)縣（市(shi)(shi)、區(qu)）崗(gang)位(wei)計(ji)劃(hua)的考(kao)(kao)生(sheng)(sheng)到戶籍所(suo)在地的縣（市(shi)(shi)、區(qu)）總(zong)(zong)工(gong)會。報考(kao)(kao)市(shi)(shi)直（含三(san)區(qu)）崗(gang)位(wei)計(ji)劃(hua)的考(kao)(kao)生(sheng)(sheng)到濟寧市(shi)(shi)高新(xin)區(qu)洸河路18號市(shi)(shi)總(zong)(zong)工(gong)會組織部(bu)（市(shi)(shi)工(gong)會大廈401房間，咨(zi)詢電話：0537—2603505）。

1、網上報名(ming)。報考(kao)人(ren)員(yuan)登陸濟(ji)寧市(shi)(shi)(shi)工會(hui)網（//www.jngh.org/index.html），點擊(ji)“濟(ji)寧市(shi)(shi)(shi)面(mian)向(xiang)(xiang)全市(shi)(shi)(shi)公開定向(xiang)(xiang)招聘社會(hui)化(hua)工會(hui)工作者專題”，按要(yao)求如實填寫、提交個(ge)人(ren)相(xiang)關報考(kao)信息，并上傳本人(ren)近期免冠彩色(se)正面(mian)證件照片（底色(se)為淺藍色(se)，JPG格式，像素(su)20KB以下：高(gao)170-180、寬110-120）。每位報考(kao)人(ren)員(yuan)報名(ming)和參加考(kao)試須使用同(tong)一有效二代居民身份證。

2、現場認(ren)定(ding)(ding)。報(bao)(bao)考人員下載打(da)印系統自動(dong)生成(cheng)的《濟(ji)寧市(shi)社(she)會(hui)(hui)化工(gong)會(hui)(hui)工(gong)作者公開招聘(pin)報(bao)(bao)名(ming)登記表》和(he)《報(bao)(bao)考誠信(xin)承諾書(shu)》，按規定(ding)(ding)時間到各縣（市(shi)、區(qu)）總(zong)工(gong)會(hui)(hui)指定(ding)(ding)地點辦理現場認(ren)定(ding)(ding)手續。現場認(ren)定(ding)(ding)時，須(xu)提(ti)交(jiao)以下材料(liao)：

（1）本人戶口本、身份證(zheng)件、畢業證(zheng)書、學位證(zheng)書原件及復印件（一式一份）。

（2）近期免冠一(yi)寸(cun)彩色照(zhao)片2張及(ji)電子版照(zhao)片（與網上報名照(zhao)片一(yi)致，JPG格式，像素20KB以(yi)下）。

（3）《濟(ji)寧市社會化工會工作者公開(kai)招聘報名(ming)登記表》一(yi)式兩份。

（4）本人簽名的《報考誠信承(cheng)諾(nuo)書》（一式一份）。

資格(ge)(ge)審(shen)查貫(guan)穿整個招聘工作過(guo)程，如(ru)報考者隱(yin)瞞信息(xi)或(huo)提(ti)供(gong)虛(xu)假信息(xi)通過(guo)資格(ge)(ge)審(shen)查的(de)，一經查實，取(qu)消其(qi)招聘資格(ge)(ge)。通過(guo)資格(ge)(ge)審(shen)查的(de)報考人員(yuan)人數(shu)與招聘崗位計劃的(de)比例達不到1：3的(de)，相應核(he)減招聘崗位計劃。

3、打印準(zhun)考證。通過資(zi)格審(shen)查的報考人(ren)員(yuan)，于2015年(nian)10月18日16:00至10月19日16:00期間登(deng)錄報名網(wang)址(zhi)，自行打印《準(zhun)考證》（A4紙）。

招聘采取由成績(ji)決定(ding)(ding)(ding)定(ding)(ding)(ding)崗、定(ding)(ding)(ding)向的方式(shi)。報(bao)名只在確定(ding)(ding)(ding)的招聘鄉(xiang)(xiang)鎮(zhen)（街(jie)道）社會化工會工作者崗位計劃中選(xuan)擇，不定(ding)(ding)(ding)向、不定(ding)(ding)(ding)崗到具(ju)體到哪個鄉(xiang)(xiang)鎮(zhen)（街(jie)道）工會。報(bao)名結束后(hou)，招聘按成績(ji)由高到低錄取。

四、考試內容和方法

考試(shi)(shi)包括筆試(shi)(shi)和面試(shi)(shi)。

（一）筆試

筆試(shi)(shi)采(cai)取統一考試(shi)(shi)、統一閱卷的方式進行。

筆試(shi)時(shi)間：2015年10月24日，具體時(shi)間、地點見《準考證(zheng)》。報考人員需持本人二代居民身份證(zheng)、《準考證(zheng)》參(can)加(jia)筆試(shi)。

筆試(shi)科目：公共基礎知識，不指定專門教(jiao)材。筆試(shi)主要測試(shi)報考(kao)人員的政策理論水平、分析解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質，滿分100分。

筆(bi)試成(cheng)績(ji)公布后(hou)，根(gen)(gen)據招聘定向崗位成(cheng)績(ji)確(que)定筆(bi)試合(he)(he)格分(fen)(fen)數線(xian)。面試人(ren)員從達到(dao)筆(bi)試合(he)(he)格分(fen)(fen)數線(xian)的應(ying)聘人(ren)員中，根(gen)(gen)據成(cheng)績(ji)，由高分(fen)(fen)到(dao)低分(fen)(fen)，按1：3的比例確(que)定名單(dan)，達不到(dao)比例的，按實有(you)合(he)(he)格人(ren)數確(que)定進入(ru)面試人(ren)員。

（二）面試

面試主要考察報考人員的(de)綜合分(fen)析能(neng)力(li)(li)(li)、組織協調能(neng)力(li)(li)(li)、應(ying)變能(neng)力(li)(li)(li)、舉止儀表、語(yu)言表達等方面的(de)能(neng)力(li)(li)(li)素質，滿分(fen)100分(fen)。面試采用(yong)結構化面試方式，每位面試人員的(de)面試時(shi)間為15分(fen)鐘。面試成績(ji)由(you)考官當場評判，在本場面試結束后，統一向面試人員宣布。面試具體時(shi)間和地點(dian)另行通知(zhi)。

面試(shi)結束后(hou)(hou)，按(an)筆試(shi)成(cheng)績(ji)和(he)面試(shi)成(cheng)績(ji)各占50%的比(bi)例計算考試(shi)總成(cheng)績(ji)。筆試(shi)成(cheng)績(ji)、面試(shi)成(cheng)績(ji)、考試(shi)總成(cheng)績(ji)均按(an)百分制計算，計算到(dao)小數點后(hou)(hou)兩(liang)位數，尾數四舍五入。按(an)照(zhao)招(zhao)(zhao)聘崗位計劃，根據應聘人員考試(shi)總成(cheng)績(ji)，按(an)1：1的比(bi)例，確(que)定進入體檢(jian)考察(cha)范圍人選。同一招(zhao)(zhao)聘崗位出現總成(cheng)績(ji)并列的，按(an)筆試(shi)成(cheng)績(ji)由(you)高(gao)分到(dao)低分確(que)定人選。

五、體檢和考察

體檢(jian)(jian)工作(zuo)統一組織(zhi)。體檢(jian)(jian)費用(yong)由(you)應聘(pin)人(ren)員承擔，執行事業(ye)人(ren)員公開招聘(pin)錄用(yong)體檢(jian)(jian)通(tong)用(yong)標準。考(kao)察(cha)(cha)工作(zuo)由(you)市(shi)總工會(hui)和各(ge)縣市(shi)區總工會(hui)負責組織(zhi)實(shi)施，主要考(kao)察(cha)(cha)其思(si)想政(zheng)治表現、道(dao)德品(pin)質、業(ye)務能力、工作(zuo)實(shi)績。因放棄(qi)體檢(jian)(jian)、考(kao)察(cha)(cha)資格或體檢(jian)(jian)、考(kao)察(cha)(cha)不合格造成的空(kong)缺，從定向崗位面試人(ren)員中按考(kao)試總成績由(you)高(gao)分到低(di)分依(yi)次遞補。

六、聘用

根據考(kao)試、體檢、考(kao)察(cha)結果，按(an)有(you)(you)關程序確定擬聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)人員。對(dui)擬聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)人員進行網上(shang)公(gong)示(shi)(shi)(shi)，公(gong)示(shi)(shi)(shi)期(qi)為(wei)7個工作(zuo)日。公(gong)示(shi)(shi)(shi)無(wu)異議的，由聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)單位提出聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)意見(jian)。對(dui)公(gong)示(shi)(shi)(shi)期(qi)間有(you)(you)嚴(yan)重(zhong)問(wen)題并(bing)查(cha)有(you)(you)實據的取消聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)資格(ge)。對(dui)反映有(you)(you)嚴(yan)重(zhong)問(wen)題但一時難以查(cha)實的，暫緩聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)，待(dai)查(cha)實并(bing)作(zuo)出結論后(hou)再決定是否聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)。

對符(fu)合(he)(he)聘用條(tiao)件(jian)的(de)(de)(de)社會化工(gong)會工(gong)作(zuo)者(zhe)實行勞(lao)動(dong)合(he)(he)同(tong)(tong)制。勞(lao)動(dong)合(he)(he)同(tong)(tong)由(you)所(suo)在崗位的(de)(de)(de)縣市(shi)區總工(gong)會按(an)指(zhi)(zhi)定(ding)的(de)(de)(de)勞(lao)務派(pai)遣機(ji)構(gou)與聘用社會化工(gong)會工(gong)作(zuo)者(zhe)簽(qian)(qian)(qian)訂(ding)。市(shi)直（含三區）由(you)市(shi)總工(gong)會指(zhi)(zhi)定(ding)的(de)(de)(de)勞(lao)務派(pai)遣機(ji)構(gou)與聘用社會化工(gong)會工(gong)作(zuo)者(zhe)簽(qian)(qian)(qian)訂(ding)，明確規定(ding)雙方的(de)(de)(de)權利和義務。第一(yi)次(ci)簽(qian)(qian)(qian)訂(ding)勞(lao)動(dong)合(he)(he)同(tong)(tong)的(de)(de)(de)期(qi)限一(yi)般為一(yi)年，試用期(qi)一(yi)個月(yue)。合(he)(he)同(tong)(tong)期(qi)滿，按(an)照《勞(lao)動(dong)法(fa)》、《勞(lao)動(dong)合(he)(he)同(tong)(tong)法(fa)》的(de)(de)(de)有關規定(ding)，根據受聘人員(yuan)的(de)(de)(de)表現和本人意愿確定(ding)是否續簽(qian)(qian)(qian)合(he)(he)同(tong)(tong)。

七、待遇

聘用(yong)的社會(hui)化(hua)工(gong)(gong)會(hui)工(gong)(gong)作者的工(gong)(gong)資(zi)不(bu)低(di)于(yu)當地(di)最(zui)低(di)工(gong)(gong)資(zi)標準的150%，并繳納各項(xiang)社會(hui)保險。同時根據(ju)區域經濟發(fa)展、職工(gong)(gong)收入(ru)水平和社會(hui)化(hua)工(gong)(gong)會(hui)工(gong)(gong)作者工(gong)(gong)作考核(he)情況，制定科學合(he)理的工(gong)(gong)資(zi)正常(chang)增(zeng)長機制。

八、其他

本次公開招聘工作接(jie)受市紀委派(pai)駐第(di)七紀檢組和社會各界監(jian)督。相關考試、面(mian)試、體檢、聘用等信息(xi)將在濟寧工會網(wang)公告欄內刊登(deng)。