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根據《山東省(sheng)高溫天氣勞動保護辦法》（省(sheng)政府令第(di)239號）第(di)七(qi)條規定：

第七條(tiao)用(yong)人單位在(zai)下列高溫(wen)天氣期(qi)間，應當合理安(an)排工作時間，減輕勞動強度，采取(qu)有效措施，保障勞動者身(shen)體健康(kang)和生命安(an)全：

（一(yi)）日(ri)最高氣溫達到40℃以上，當日(ri)應當停(ting)止工(gong)作；

（二）日最高氣溫(wen)達(da)到37℃以上至40℃以下，全天戶(hu)外露天作業(ye)時(shi)間不得超過5小時(shi)，11時(shi)至16時(shi)應當暫停戶(hu)外露天作業(ye)；

（三）日最(zui)高氣溫(wen)達到35℃以(yi)上至37℃以(yi)下，用人單位(wei)應當采取(qu)換班(ban)輪(lun)休(xiu)等方式，縮短連續作業(ye)時間，并且不得安排(pai)戶外露天作業(ye)勞動者(zhe)加(jia)(jia)班(ban)加(jia)(jia)點。

備注：

用(yong)人單位采(cai)取空調降溫等措施，使工作(zuo)場所溫度低(di)于33℃的，以及因行業特(te)點不能停工或者因生(sheng)產、人身財產安全和公眾利益需(xu)要緊急處理的，不適用(yong)前款規定。

《山(shan)東省高(gao)(gao)(gao)溫天(tian)(tian)氣(qi)(qi)(qi)勞動(dong)保護辦法》規定(ding)：高(gao)(gao)(gao)溫天(tian)(tian)氣(qi)(qi)(qi)是指縣級(ji)以(yi)上(shang)氣(qi)(qi)(qi)象主管機構所屬氣(qi)(qi)(qi)象臺站發布的(de)日最(zui)(zui)高(gao)(gao)(gao)氣(qi)(qi)(qi)溫達到(dao)35℃以(yi)上(shang)的(de)天(tian)(tian)氣(qi)(qi)(qi)；日最(zui)(zui)高(gao)(gao)(gao)氣(qi)(qi)(qi)溫達到(dao)40℃以(yi)上(shang)，當(dang)日應(ying)當(dang)停止(zhi)工(gong)作(zuo)(zuo)；日最(zui)(zui)高(gao)(gao)(gao)氣(qi)(qi)(qi)溫達到(dao)37℃以(yi)上(shang)至(zhi)40℃以(yi)下，全(quan)天(tian)(tian)戶外露天(tian)(tian)作(zuo)(zuo)業時間不(bu)得(de)超(chao)過5小時，11時至(zhi)16時應(ying)當(dang)暫停戶外露天(tian)(tian)作(zuo)(zuo)業；日最(zui)(zui)高(gao)(gao)(gao)氣(qi)(qi)(qi)溫達到(dao)35℃以(yi)上(shang)至(zhi)37℃以(yi)下，用人單位應(ying)當(dang)采(cai)取換班輪休等方式，縮(suo)短連續作(zuo)(zuo)業時間，并且不(bu)得(de)安排戶外露天(tian)(tian)作(zuo)(zuo)業勞動(dong)者(zhe)加(jia)班加(jia)點(dian)(dian)。用人單位采(cai)取空調降溫等措(cuo)施，使工(gong)作(zuo)(zuo)場所溫度低(di)于(yu)33℃的(de)，以(yi)及因(yin)行業特點(dian)(dian)不(bu)能停工(gong)或者(zhe)因(yin)生產(chan)(chan)、人身財(cai)產(chan)(chan)安全(quan)和公(gong)眾利益需(xu)要(yao)緊(jin)急處理的(de)，不(bu)適用上(shang)述規定(ding)。

根據《關(guan)于(yu)調整企(qi)業(ye)職工(gong)夏季(ji)防(fang)暑降溫(wen)費(fei)標準的(de)通知》，企(qi)業(ye)在崗(gang)且(qie)提(ti)供正(zheng)常(chang)勞動的(de)職工(gong)列入發(fa)(fa)放(fang)范圍(wei)。職工(gong)未正(zheng)常(chang)出(chu)勤的(de)，企(qi)業(ye)亦可按其實際出(chu)勤且(qie)提(ti)供正(zheng)常(chang)勞動的(de)天數(shu)折算發(fa)(fa)放(fang)。全年按6月(yue)、7月(yue)、8月(yue)、9月(yue)4個(ge)月(yue)計發(fa)(fa)，所發(fa)(fa)防(fang)暑降溫(wen)費(fei)列入企(qi)業(ye)成本費(fei)用。

根據《山(shan)東省高溫天氣(qi)勞(lao)動保護辦法(fa)》，用人(ren)單(dan)位(wei)應當按照規定向在(zai)高溫天氣(qi)期間(jian)工作或者戶外露(lu)天作業的(de)勞(lao)動者供給足夠的(de)符合衛生標準的(de)清涼飲料和(he)含鹽飲料；提供的(de)清涼飲料等不能充抵(di)防暑降溫費。

懷孕女職工享特殊保(bao)護

《山(shan)東省高溫(wen)天氣(qi)勞(lao)動保護辦(ban)法》規定：用人(ren)單位強迫勞(lao)動者在高溫(wen)天氣(qi)期間(jian)工作的(de)，或者未按規定標準發放(fang)防暑降溫(wen)費的(de)，由縣級以(yi)上人(ren)力資源社會保障部(bu)門(men)責(ze)令改正(zheng)；逾期未改正(zheng)的(de)，處以(yi)2000元以(yi)上20000元以(yi)下(xia)罰款；構成犯罪的(de)，依法追究刑事責(ze)任。

《防暑降溫措(cuo)施管理辦法》第(di)八(ba)條規定(ding)，在高(gao)溫天(tian)氣來臨之前，用人單位(wei)(wei)應(ying)當(dang)對(dui)高(gao)溫天(tian)氣作(zuo)(zuo)業(ye)(ye)的勞(lao)動者(zhe)進行健康檢查，對(dui)患有心、肺、腦血管性疾(ji)病、肺結核、中樞神經系(xi)統疾(ji)病及其他身(shen)體狀況不適(shi)合高(gao)溫作(zuo)(zuo)業(ye)(ye)環境(jing)的勞(lao)動者(zhe)，應(ying)當(dang)調整作(zuo)(zuo)業(ye)(ye)崗位(wei)(wei)。職業(ye)(ye)健康檢查費用由(you)用人單位(wei)(wei)承擔(dan)。用人單位(wei)(wei)不得(de)安排懷孕(yun)女職工和未(wei)成(cheng)年工在35℃以(yi)上的高(gao)溫天(tian)氣期間(jian)從事室外露天(tian)作(zuo)(zuo)業(ye)(ye)及溫度在33℃以(yi)上的工作(zuo)(zuo)場(chang)所作(zuo)(zuo)業(ye)(ye)。因(yin)高(gao)溫天(tian)氣停止工作(zuo)(zuo)、縮短工作(zuo)(zuo)時間(jian)的，用人單位(wei)(wei)不得(de)扣除或降低(di)勞(lao)動者(zhe)工資。

附：各(ge)省市(shi)高溫(wen)補(bu)貼標準