2015山東菏澤市經濟技術開發區選聘6人公告
齊魯人才網 . 2016-05-25發布

菏澤市經(jing)濟開(kai)(kai)發(fa)區(qu)是(shi)1992年經(jing)省政府批準設(she)立的(de)省級(ji)開(kai)(kai)發(fa)區(qu),總面積148.6平方公里,人口23萬,是(shi)菏澤市委(wei)、市政府駐(zhu)地,也(ye)是(shi)市本級(ji)經(jing)濟發(fa)展的(de)主體功(gong)能區(qu)。開(kai)(kai)發(fa)區(qu)高新技(ji)術創(chuang)業服務(wu)中心(xin)(xin)被認定為省級(ji)高新技(ji)術創(chuang)業服務(wu)中心(xin)(xin)。先(xian)后與(yu)中國(guo)科學(xue)院(yuan)(yuan)、清華大(da)學(xue)、天津大(da)學(xue)、山東大(da)學(xue)、曲(qu)阜(fu)師范(fan)大(da)學(xue)、東華大(da)學(xue)等高等院(yuan)(yuan)校和科研(yan)院(yuan)(yuan)所,建立了長期穩(wen)定的(de)合作關系(xi)。山東大(da)學(xue)魯南(nan)藥物研(yan)究(jiu)院(yuan)(yuan)、天津大(da)學(xue)山東化工研(yan)究(jiu)院(yuan)(yuan)、東華大(da)學(xue)高分子材料實驗室、浪(lang)潮集團云計(ji)算(suan)中心(xin)(xin)、中國(guo)科學(xue)院(yuan)(yuan)過程研(yan)究(jiu)所、中國(guo)科學(xue)院(yuan)(yuan)蘭(lan)州化物所菏澤成(cheng)果轉化基地等科研(yan)機構已經(jing)入駐(zhu)。

為(wei)推(tui)動(dong)中(zhong)(zhong)(zhong)科院(yuan)高(gao)端(duan)人(ren)(ren)才來(lai)菏(he)澤(ze)創新創業和高(gao)新技術成果在(zai)菏(he)澤(ze)轉(zhuan)(zhuan)移、轉(zhuan)(zhuan)化及其(qi)工(gong)程化、產業化,菏(he)澤(ze)市人(ren)(ren)民(min)政府與中(zhong)(zhong)(zhong)國科學院(yuan)沈陽(yang)分院(yuan)在(zai)菏(he)澤(ze)市經濟開(kai)發區(qu)高(gao)科技創業園(yuan)內共同籌建“中(zhong)(zhong)(zhong)科院(yuan)山東綜合技術轉(zhuan)(zhuan)化中(zhong)(zhong)(zhong)心菏(he)澤(ze)中(zhong)(zhong)(zhong)心”,擬(ni)面向社(she)會公開(kai)選聘人(ren)(ren)才,現將有關事項公告如下:

一、選聘職位

中(zhong)(zhong)科(ke)院山東綜合技術(shu)轉(zhuan)化中(zhong)(zhong)心菏澤(ze)中(zhong)(zhong)心技術(shu)轉(zhuan)移主管(guan)6名。(具體職位要求見附表)

二、選聘資格條件

1、具有(you)(you)中(zhong)華人民共(gong)和國國籍,政(zheng)治素質好,品行端(duan)正(zheng),遵紀守(shou)法,作(zuo)風(feng)正(zheng)派,愛崗(gang)敬業,有(you)(you)改革(ge)創(chuang)新意識,有(you)(you)勝任本職(zhi)工作(zuo)的專業知識;

2、年齡一般在(zai)40周歲以下(xia)(1975年5月1日以后出生),應屆畢業生不受年齡限制(zhi);

3、黨政(zheng)群機關和事業單位人員(yuan)須(xu)近三年(nian)年(nian)度考核等次為稱職(合格)以上;

4、應聘人員需具備全日制碩士研究生及(ji)以上(shang)學歷;

5、專業為材料類、物聯網類、生(sheng)物醫(yi)藥類、機電制造類、云計算(suan)類在讀全日(ri)制學生(sheng),不得以已取得的學歷作(zuo)為條件參加(jia)報(bao)考;

6、身體健康;

7、其他應具(ju)備的(de)條件。

有下列情形之一的(de),不得報考:(1)受(shou)過司(si)法(fa)(fa)機關刑事處罰的(de);(2)涉嫌違紀違法(fa)(fa)正在接受(shou)有關機關審(shen)查尚未(wei)作出結論(lun)的(de);(3)法(fa)(fa)律、法(fa)(fa)規規定的(de)其他情形。

三、選聘程序

本次公(gong)開選聘主要程序包括:公(gong)開報名、資格(ge)審查、面試答辯、人(ren)員考察、體檢、公(gong)示、研究聘用等。

(一)公(gong)開(kai)報名和資(zi)格審查(cha)(cha)(5月22日—31日)。符合條件(jian)人員,持(chi)報名表(biao)、身份證(zheng)、畢業(ye)證(zheng)、報到證(zheng)、誠信(xin)承諾書(shu)、專(zhuan)業(ye)技術(shu)職稱(cheng)證(zheng)書(shu)、各(ge)類獲獎(榮譽)證(zheng)書(shu)(以上證(zheng)件(jian)原(yuan)件(jian)復印件(jian)各(ge)一份),到開(kai)發區管委會(hui)辦公(gong)樓4樓410室報名。資(zi)格審查(cha)(cha)工(gong)作(zuo),貫(guan)穿選聘工(gong)作(zuo)始終。

(二(er))面試答辯(bian)(bian)。面試的時間(jian)及(ji)地點詳見面試通(tong)知書。面試答辯(bian)(bian)由選聘工作領(ling)導小(xiao)組負責組織(zhi)實施。面試成績不足(zu)70分的,不予錄取。

(三(san))考察(cha)。對(dui)考察(cha)人(ren)選(xuan)進(jin)行調檔考察(cha),對(dui)需要實地考察(cha)的人(ren)選(xuan)由紀工(gong)委(wei)、黨群工(gong)作(zuo)部共同組成考察(cha)組,主要對(dui)考察(cha)對(dui)象(xiang)的資(zi)格條件和德、能、勤、績、廉等全面情況進(jin)行考察(cha)。根據考察(cha)結果(guo),由選(xuan)聘工(gong)作(zuo)領導小組研(yan)究擬聘用人(ren)選(xuan)。

(四)體(ti)檢。根據(ju)考察情況(kuang)按選(xuan)聘職位1:1的比例統一組織體(ti)檢,體(ti)檢不(bu)合格者(zhe),不(bu)列為擬(ni)聘用人(ren)選(xuan)。

(五(wu))公(gong)(gong)示。對擬聘任(ren)的人(ren)員,按(an)照相關(guan)規定要求進行公(gong)(gong)示。公(gong)(gong)示期間(jian)收到(dao)信訪舉報,經查屬實、影響聘用(yong)的,取消其聘用(yong)資格。

(六(liu))聘(pin)用。經(jing)黨(dang)工(gong)委管委會(hui)研究,對符合(he)條件擬聘(pin)用人員辦(ban)理聘(pin)用手續(xu),試用期三(san)個月。試用期滿考核不合(he)格的,取消聘(pin)用。

報名及考試、聘用等(deng)相關信息,請及時關注菏(he)澤經(jing)濟開(kai)發區網站(www.hzkfq.gov.cn),因(yin)個人(ren)原因(yin)錯過重要信息而影響考試聘用的,責任(ren)自負。

四、福利待遇

1、試用(yong)期(qi)間,月工(gong)資(zi)4000元;試用(yong)期(qi)滿,月工(gong)資(zi)4500元;以后每年(nian)按(an)事業(ye)單位工(gong)資(zi)增長(chang)機制增長(chang)工(gong)資(zi)。

2、繳納五險(xian)一(yi)金(jin)、享受國(guo)家法定(ding)節假(jia)日、帶薪假(jia)等。

五、加強組織領導,嚴肅工作紀律

選(xuan)聘(pin)(pin)工(gong)(gong)(gong)(gong)作在菏(he)澤市經濟(ji)開(kai)發區黨工(gong)(gong)(gong)(gong)委、管委會領導下進行(xing),黨群(qun)(qun)工(gong)(gong)(gong)(gong)作部負(fu)責具體(ti)實施,紀檢部門(men)全(quan)程監督。選(xuan)聘(pin)(pin)工(gong)(gong)(gong)(gong)作實行(xing)“五公開(kai)”,即選(xuan)聘(pin)(pin)范圍條件(jian)、計(ji)劃、程序、成績、結果公開(kai),使(shi)選(xuan)聘(pin)(pin)工(gong)(gong)(gong)(gong)作的(de)(de)每一個環節都(dou)置于(yu)群(qun)(qun)眾監督之下。嚴格(ge)堅持規定條件(jian)、程序和標準(zhun),嚴肅(su)(su)選(xuan)聘(pin)(pin)紀律,秉公辦事(shi)。對弄虛(xu)作假、營私舞(wu)弊(bi)的(de)(de),一經發現立即取(qu)消(xiao)選(xuan)聘(pin)(pin)資(zi)格(ge)。對違(wei)反考(kao)試、選(xuan)聘(pin)(pin)紀律的(de)(de)工(gong)(gong)(gong)(gong)作人員,一經查實,按有關規定予以嚴肅(su)(su)處理。

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