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根據(ju)《中華人(ren)(ren)民(min)共(gong)和(he)國公(gong)務(wu)(wu)員(yuan)法(fa)》、《公(gong)務(wu)(wu)員(yuan)錄用(yong)(yong)規(gui)定（試行）》、《山東(dong)省(sheng)(sheng)公(gong)務(wu)(wu)員(yuan)錄用(yong)(yong)實施辦法(fa)（試行）》和(he)省(sheng)(sheng)委組織部(bu)、省(sheng)(sheng)人(ren)(ren)力資源(yuan)社會保(bao)障廳、省(sheng)(sheng)公(gong)務(wu)(wu)員(yuan)局的(de)統一(yi)部(bu)署，現將2015年泰安市各級機(ji)關及直屬單位(wei)(wei)面向社會公(gong)開招考擔任(ren)主任(ren)科員(yuan)以(yi)下及其他相當(dang)職務(wu)(wu)層次(ci)非領導(dao)職務(wu)(wu)公(gong)務(wu)(wu)員(yuan)（包括參(can)照公(gong)務(wu)(wu)員(yuan)法(fa)管(guan)理單位(wei)(wei)錄用(yong)(yong)除工勤人(ren)(ren)員(yuan)以(yi)外(wai)的(de)工作人(ren)(ren)員(yuan)，下同(tong)），以(yi)及從在基(ji)層工作的(de)選調生中考選部(bu)分(fen)工作人(ren)(ren)員(yuan)的(de)有(you)關事項公(gong)告如下：

一、基本招錄條件

（一(yi)）報考(kao)人員應(ying)具備的基本條(tiao)件

1、具(ju)有(you)中(zhong)華人民(min)共和國國籍。

2、擁護中華(hua)人民共和國憲(xian)法。

3、具有(you)良好的道(dao)德品行(xing)和具有(you)正(zheng)常履行(xing)職責的身體條件。

4、大學本科(ke)畢業以(yi)上文化程度，或具有山東常(chang)住戶口的大學專科(ke)畢業生(sheng)（含山東生(sheng)源全日(ri)制普通(tong)高等院校2015年應屆(jie)專科(ke)畢業生(sheng)）。

5、年(nian)齡在18周歲(sui)至35周歲(sui)之間（1979年(nian)5月5日至1997年(nian)5月5日期間出生），應屆碩士(shi)、博士(shi)研究生（非(fei)在職）年(nian)齡為(wei)40周歲(sui)以(yi)下（1974年(nian)5月5日以(yi)后出生）。

6、具備擬報(bao)考(kao)職(zhi)位所需的(de)其他資(zi)格(ge)條件。

（二）其他招(zhao)錄條件要求

1、由我(wo)省實(shi)施(shi)的(de)“選(xuan)聘(pin)高(gao)校(xiao)畢業生到(dao)村任(ren)職(zhi)(zhi)”、“三(san)支一扶”計(ji)劃和(he)“大學生志愿服(fu)務西部(bu)計(ji)劃”等(deng)服(fu)務基層(ceng)(ceng)項(xiang)目(mu)人員（以下簡稱服(fu)務基層(ceng)(ceng)項(xiang)目(mu)人員），服(fu)務滿2年(nian)(nian)且(qie)完成聘(pin)用合(he)同（協議書）規(gui)定的(de)服(fu)務期(qi)限、考核合(he)格、3年(nian)(nian)內（指(zhi)2011年(nian)(nian)—2013年(nian)(nian)招(zhao)(zhao)募和(he)選(xuan)派的(de)服(fu)務基層(ceng)(ceng)項(xiang)目(mu)人員，不(bu)含2013年(nian)(nian)省委組織部(bu)選(xuan)調(diao)的(de)到(dao)村任(ren)職(zhi)(zhi)優秀高(gao)校(xiao)畢業生）報(bao)考公務員的(de)，可報(bao)考面(mian)向(xiang)服(fu)務基層(ceng)(ceng)項(xiang)目(mu)人員的(de)定向(xiang)考錄(lu)(lu)職(zhi)(zhi)位(wei)。原已享受3年(nian)(nian)定向(xiang)考錄(lu)(lu)優惠政策的(de)服(fu)務基層(ceng)(ceng)項(xiang)目(mu)人員（指(zhi)2011年(nian)(nian)以前招(zhao)(zhao)募和(he)選(xuan)派的(de)），可以報(bao)考鄉鎮機關（不(bu)含街道辦事處）定向(xiang)考錄(lu)(lu)職(zhi)(zhi)位(wei)。

其他已享受優惠政策被錄用為公務員或(huo)招聘為事(shi)業單(dan)位工作(zuo)人員的，不能(neng)再報考(kao)(kao)定向考(kao)(kao)錄職(zhi)位。

2、具有山東常(chang)住戶口的我省高(gao)級技工學(xue)校(xiao)（技師學(xue)院）高(gao)級班(ban)畢業(ye)生可報考鄉鎮機關（不(bu)含街道(dao)辦事處）不(bu)限專業(ye)、最低學(xue)歷要求為大專的面向(xiang)社會招(zhao)考職位。

3、從(cong)我省基(ji)層(ceng)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的(de)(de)選(xuan)調(diao)生(sheng)中考選(xuan)補(bu)充(chong)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)人員的(de)(de)選(xuan)調(diao)生(sheng)職(zhi)位報(bao)考條(tiao)件為：思(si)想政(zheng)治素質(zhi)好，自覺貫徹執行黨的(de)(de)路線方針(zhen)政(zheng)策。工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)扎(zha)實，肯于吃苦，甘于奉獻，工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)創(chuang)(chuang)新意(yi)識(shi)強(qiang)，干事創(chuang)(chuang)業(ye)，實績突出(chu)。有較強(qiang)的(de)(de)組織紀律觀念，清正廉潔，作(zuo)(zuo)風正派(pai)，群(qun)眾威信高(gao)。具有大(da)學本科(ke)畢業(ye)以上(shang)文化程度、年齡在32周歲以下（1982年5月(yue)5日以后出(chu)生(sheng)），2012年以前(qian)（含2012年）選(xuan)調(diao)到基(ji)層(ceng)，現在縣(xian)（市(shi)(shi)、區）以下機(ji)關單位工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)，經縣(xian)（市(shi)(shi)、區）委(wei)組織部(bu)推薦(jian)、市(shi)(shi)委(wei)組織部(bu)審定(ding)，且(qie)符合報(bao)考職(zhi)位專業(ye)條(tiao)件（其間職(zhi)務提(ti)拔(ba)在試用期(qi)內的(de)(de)，不得報(bao)考）或具有職(zhi)位所在部(bu)門工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)經歷，身體健(jian)康。

4、公安機(ji)關(guan)、森(sen)林公安機(ji)關(guan)面向社會招考人(ren)民警察的(de)資格條件和報(bao)名方(fang)法，另行發布。

（三）不能報考的情(qing)形

1、報考(kao)人員(yuan)不能報考(kao)與本人有應回避親屬關系公務員(yuan)所在的同一機關或單位(wei)的招考(kao)職位(wei)。

2、曾因犯罪(zui)受過刑事(shi)處罰和曾被開除公(gong)職的(de)人(ren)員。

3、在各級公務(wu)員(yuan)招考(kao)中被公務(wu)員(yuan)主管部門認定有舞弊(bi)等嚴重違反考(kao)錄紀(ji)律(lv)行為且不(bu)得報考(kao)公務(wu)員(yuan)的人員(yuan)。

4、公務(wu)員被辭退未(wei)滿5年(nian)的。

5、現役軍人。

6、在(zai)讀非應屆畢業(ye)生（也不(bu)得以已取(qu)得的學歷作為條件報考）。

7、服務年(nian)(nian)限(xian)不(bu)滿5年(nian)(nian)（含試(shi)用期）的公務員(yuan)(yuan)和(he)參照公務員(yuan)(yuan)法管理的機關（單位(wei)）工作人員(yuan)(yuan)。

8、具有法律規定不得(de)錄用為公務員的(de)其他(ta)情形。

二、報名

報(bao)(bao)(bao)名(ming)采取網(wang)(wang)上報(bao)(bao)(bao)名(ming)的(de)(de)方式進(jin)行。報(bao)(bao)(bao)考(kao)人員(yuan)應先詳細閱讀本招考(kao)公告和報(bao)(bao)(bao)考(kao)指(zhi)南（附件），明確是(shi)否符(fu)合(he)報(bao)(bao)(bao)考(kao)條件。同(tong)時(shi)下載職位表（附件）查詢符(fu)合(he)報(bao)(bao)(bao)名(ming)條件的(de)(de)職位，然后按下列程序進(jin)行網(wang)(wang)上報(bao)(bao)(bao)名(ming)。

從選(xuan)調(diao)(diao)生(sheng)中考選(xuan)工(gong)(gong)(gong)作人員的報名工(gong)(gong)(gong)作，堅(jian)持(chi)個(ge)人申(shen)(shen)請與(yu)組織(zhi)(zhi)推(tui)薦相結合(he)。符合(he)報考條件的人員由本人提出申(shen)(shen)請，縣（市、區(qu)）委組織(zhi)(zhi)部(bu)根據選(xuan)調(diao)(diao)生(sheng)在基層工(gong)(gong)(gong)作表(biao)現，擇優推(tui)薦人選(xuan)。人選(xuan)確定后，各縣（市、區(qu)）委組織(zhi)(zhi)部(bu)根據選(xuan)調(diao)(diao)生(sheng)專業和工(gong)(gong)(gong)作經(jing)歷，組織(zhi)(zhi)選(xuan)調(diao)(diao)生(sheng)參加網上報名，直接填報選(xuan)調(diao)(diao)生(sheng)職(zhi)位。

報名(ming)時(shi)間：2015年(nian)5月5日9:00—5月8日16:00。

查詢時間：2015年5月6日9:00—5月9日16:00。

報(bao)名網址：//taks.tars.gov.cn（泰安(an)市人事考試中(zhong)心(xin)網站(zhan)）。

（一）報(bao)名(ming)具體(ti)要求(qiu)。報(bao)考(kao)(kao)人(ren)員(yuan)登陸(lu)泰(tai)安市人(ren)事考(kao)(kao)試(shi)(shi)中心網站，如(ru)實(shi)填(tian)寫、提交相關個人(ren)報(bao)考(kao)(kao)信(xin)息(xi)(xi)資(zi)料并上傳照片，信(xin)息(xi)(xi)要求(qiu)真實(shi)、準確。每人(ren)限報(bao)一個職位(wei)，報(bao)考(kao)(kao)人(ren)員(yuan)在資(zi)格(ge)初審前多次(ci)登陸(lu)填(tian)交報(bao)考(kao)(kao)信(xin)息(xi)(xi)的，后一次(ci)填(tian)報(bao)自動(dong)替(ti)換前一次(ci)填(tian)報(bao)信(xin)息(xi)(xi)。報(bao)名(ming)資(zi)格(ge)一經用(yong)人(ren)部門(men)(men)初審通過(guo)，不(bu)能更改(gai)。報(bao)考(kao)(kao)人(ren)員(yuan)必須(xu)使用(yong)二代身份證(zheng)(zheng)進行報(bao)名(ming)，報(bao)名(ming)與考(kao)(kao)試(shi)(shi)時使用(yong)的身份證(zheng)(zheng)必須(xu)一致。報(bao)考(kao)(kao)者(zhe)惡意注(zhu)冊(ce)報(bao)名(ming)信(xin)息(xi)(xi)，擾亂報(bao)名(ming)秩序或(huo)者(zhe)偽造學(xue)歷證(zheng)(zheng)明及其他有關證(zheng)(zheng)件騙取考(kao)(kao)試(shi)(shi)資(zi)格(ge)的，一經查實(shi)，由省(sheng)公(gong)務員(yuan)主管部門(men)(men)給予取消(xiao)本(ben)次(ci)報(bao)考(kao)(kao)資(zi)格(ge)且5年內(nei)不(bu)得報(bao)考(kao)(kao)公(gong)務員(yuan)的處(chu)理。

（二）資(zi)(zi)格初審。工作人員根據報(bao)考人員提交(jiao)的信息資(zi)(zi)料，對報(bao)考人員進(jin)行資(zi)(zi)格初審，并在網上公布初審結(jie)果(guo)。未通過(guo)初審的人員，說明理由。報(bao)考材(cai)料不(bu)符合要求的，及(ji)時告(gao)知報(bao)考者(zhe)補(bu)充。

（三）網上(shang)(shang)繳費。報(bao)考(kao)人(ren)員在(zai)網上(shang)(shang)提交報(bao)考(kao)信息后，可在(zai)第(di)二天至查詢時間截止之日前登陸網站，查詢報(bao)名資(zi)格(ge)初(chu)審結果。通過資(zi)格(ge)初(chu)審的人(ren)員，要于2015年5月6日9:00—5月10日16:00登陸該報(bao)名網站進行網上(shang)(shang)繳費，逾期(qi)不(bu)辦(ban)理網上(shang)(shang)繳費手續的，視(shi)作放棄報(bao)考(kao)資(zi)格(ge)。

服務基層項目(mu)人員報(bao)考(kao)(kao)(kao)(kao)定(ding)(ding)向(xiang)考(kao)(kao)(kao)(kao)錄(lu)(lu)職位，網(wang)上(shang)(shang)提交報(bao)考(kao)(kao)(kao)(kao)信息后，由招錄(lu)(lu)機關進行初(chu)審(shen)(shen)，并核(he)對名單。根據招錄(lu)(lu)機關審(shen)(shen)核(he)要(yao)求，由本人或(huo)委(wei)托他人持(chi)下載填寫(xie)的(de)(de)(de)(de)《定(ding)(ding)向(xiang)考(kao)(kao)(kao)(kao)錄(lu)(lu)職位考(kao)(kao)(kao)(kao)生資格(ge)審(shen)(shen)查登記(ji)表》，于報(bao)名期內到相關縣(xian)（市、區）人力資源(yuan)社會(hui)保(bao)障(zhang)局現(xian)場辦(ban)(ban)理(li)資格(ge)審(shen)(shen)查手(shou)續（具體(ti)地址見招考(kao)(kao)(kao)(kao)職位表），現(xian)場資格(ge)審(shen)(shen)查通過(guo)后進行網(wang)上(shang)(shang)繳費。辦(ban)(ban)理(li)現(xian)場資格(ge)審(shen)(shen)查手(shou)續時，除(chu)出(chu)具國家承(cheng)認的(de)(de)(de)(de)學歷證(zheng)(zheng)(zheng)書(shu)、二代身份證(zheng)(zheng)(zheng)、畢業(ye)當年(nian)就業(ye)主管機構簽(qian)(qian)發(fa)的(de)(de)(de)(de)報(bao)到證(zheng)(zheng)(zheng)和與主管部(bu)門簽(qian)(qian)訂的(de)(de)(de)(de)聘用合(he)同等相關證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)材料(liao)外，參(can)(can)加“選聘高(gao)校畢業(ye)生到村任職”項目(mu)的(de)(de)(de)(de)人員出(chu)具縣(xian)以上(shang)(shang)組織部(bu)門考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)認定(ding)(ding)的(de)(de)(de)(de)證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)材料(liao)。參(can)(can)加“三(san)支一扶”計(ji)劃項目(mu)的(de)(de)(de)(de)人員出(chu)具山東省“三(san)支一扶”工作協調管理(li)辦(ban)(ban)公(gong)室簽(qian)(qian)發(fa)的(de)(de)(de)(de)《招募通知書(shu)》和縣(xian)以上(shang)(shang)人力資源(yuan)社會(hui)保(bao)障(zhang)部(bu)門考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)認定(ding)(ding)的(de)(de)(de)(de)證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)材料(liao)。參(can)(can)加“大學生志愿(yuan)服務西部(bu)計(ji)劃”項目(mu)的(de)(de)(de)(de)人員要(yao)出(chu)具共(gong)青團山東省委(wei)考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)認定(ding)(ding)的(de)(de)(de)(de)證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)材料(liao)、共(gong)青團中央統一制作的(de)(de)(de)(de)服務證(zheng)(zheng)(zheng)和大學生志愿(yuan)服務西部(bu)計(ji)劃鑒定(ding)(ding)表。

上述由組織、人(ren)(ren)力資源社(she)會保障部門和團省委出具的(de)(de)考(kao)核認定證明材料，應(ying)明確說明其在“選聘(pin)到(dao)村任職”、“三支一(yi)扶”、“大學(xue)生(sheng)志愿服務西部計劃”時的(de)(de)工作(zuo)表現、思想(xiang)政治表現，以及報到(dao)時間(jian)、服務期(qi)限（時間(jian)具體到(dao)月(yue)份(fen)），其中，因(yin)借調(diao)（幫助工作(zuo)）到(dao)縣(xian)級以上（含縣(xian)級）機關事業單位工作(zuo)滿1個(ge)月(yue)及以上的(de)(de)時間(jian)應(ying)單獨標明，不計入服務基層項目(mu)人(ren)(ren)員的(de)(de)服務年限。

報(bao)考(kao)鄉鎮機關（不含街道辦事處(chu)）不限專業(ye)、最低學歷要(yao)(yao)求為大專的(de)(de)面向社會(hui)招(zhao)考(kao)職位(wei)的(de)(de)我(wo)省高級(ji)(ji)技(ji)(ji)工學校（技(ji)(ji)師學院）高級(ji)(ji)班畢(bi)業(ye)生進入面試的(de)(de)，要(yao)(yao)出具畢(bi)業(ye)證書、二代身份證、戶口(kou)簿等證明材(cai)料，已與用工單(dan)位(wei)簽訂就業(ye)（定向培養）協議(yi)或勞動合同的(de)(de)，要(yao)(yao)出具用工單(dan)位(wei)同意報(bao)考(kao)的(de)(de)證明。

此外，報(bao)(bao)考人員還(huan)應(ying)提供報(bao)(bao)考職位所需的(de)其他(ta)證明材料。

根據山東省(sheng)物價(jia)部門核定的標準，報(bao)考(kao)人員應繳納筆試考(kao)務(wu)費(fei)80元（每人每科40元）。擬享受減(jian)免有關考(kao)務(wu)費(fei)用(yong)的農村特困大學(xue)生和(he)城市低保人員，不實行網上繳費(fei)，按指定的日期(qi)、地點(dian)和(he)程序辦理費(fei)用(yong)減(jian)免手續，詳見(jian)《2015年泰安市考(kao)試錄用(yong)公(gong)務(wu)員報(bao)考(kao)指南》（附件(jian)）。

（四）報(bao)名(ming)資(zi)料和準(zhun)(zhun)考證(zheng)打印(yin)。報(bao)考人員繳(jiao)費成功(gong)后，要及時(shi)打印(yin)《錄(lu)用公務員報(bao)名(ming)登記表(biao)》、《報(bao)考公務員誠信承(cheng)諾(nuo)書》（供面試(shi)前資(zi)格(ge)審查時(shi)使用），并于2015年5月26日9:00—5月30日9:30登錄(lu)泰(tai)安市人事考試(shi)中心網站打印(yin)準(zhun)(zhun)考證(zheng)。

（五）錄用計劃(hua)(hua)核(he)減及其他。對最終確定(ding)(ding)的(de)報(bao)考(kao)(kao)人(ren)(ren)數達(da)不到計劃(hua)(hua)錄用人(ren)(ren)數3倍的(de)招考(kao)(kao)職(zhi)(zhi)(zhi)位(wei)(wei)，計劃(hua)(hua)錄用1人(ren)(ren)的(de)，原(yuan)則上取(qu)消錄用計劃(hua)(hua)。計劃(hua)(hua)錄用2人(ren)(ren)以上的(de)，按1：3的(de)比(bi)例(li)相應核(he)減錄用計劃(hua)(hua)。取(qu)消或核(he)減計劃(hua)(hua)的(de)職(zhi)(zhi)(zhi)位(wei)(wei)報(bao)名結束后在泰安市(shi)人(ren)(ren)事(shi)考(kao)(kao)試中心網站予以公布。報(bao)考(kao)(kao)取(qu)消錄用計劃(hua)(hua)職(zhi)(zhi)(zhi)位(wei)(wei)的(de)人(ren)(ren)員，經本(ben)人(ren)(ren)同(tong)意(yi)，可在規定(ding)(ding)時間內改報(bao)我市(shi)其他符合(he)條件的(de)職(zhi)(zhi)(zhi)位(wei)(wei)。

對地處(chu)(chu)偏遠、報考人數(shu)達(da)不(bu)到(dao)規定開考比例的鄉(xiang)鎮機關（不(bu)含(han)街道辦事(shi)處(chu)(chu)）職位，經(jing)省級(ji)公(gong)務員主管部門(men)批準，可適(shi)當降低開考比例。

三、筆試

（一）筆試科目

筆(bi)試(shi)科目為(wei)《行政職業能力(li)測驗》和《申論》。所有(you)(you)報考(kao)者均須參加全部考(kao)試(shi)，其成績方可有(you)(you)效。

各類職(zhi)位(wei)(wei)(wei)《行政(zheng)職(zhi)業能力測驗(yan)》使用(yong)同一試(shi)題，考(kao)試(shi)內容適(shi)當增加(jia)對憲法法律知識的(de)測試(shi)。《申論》考(kao)試(shi)試(shi)題按報考(kao)職(zhi)位(wei)(wei)(wei)工作性(xing)質進行分類：在機(ji)關(guan)單位(wei)(wei)(wei)中履(lv)行司(si)法、行政(zheng)執(zhi)法、法制工作職(zhi)責(ze)，以(yi)及(ji)為社會公(gong)共管理提供法律服務的(de)職(zhi)位(wei)(wei)(wei)，使用(yong)A類試(shi)卷(juan)。履(lv)行財務管理、審計、經濟管理等工作職(zhi)責(ze)的(de)職(zhi)位(wei)(wei)(wei)，使用(yong)B類試(shi)卷(juan)。除(chu)上述(shu)職(zhi)位(wei)(wei)(wei)以(yi)外的(de)履(lv)行綜合(he)管理以(yi)及(ji)機(ji)關(guan)內部管理等職(zhi)責(ze)的(de)職(zhi)位(wei)(wei)(wei)，鄉鎮機(ji)關(guan)的(de)招(zhao)考(kao)職(zhi)位(wei)(wei)(wei)，使用(yong)C類試(shi)卷(juan)。

（二）筆(bi)試(shi)時間及地點

筆試時間為2015年(nian)5月(yue)30日。

上(shang)午 9:00-11:00 行政職業能(neng)力測驗(yan)

下午(wu) 14:00-17:00 申(shen)論(lun)（A類(lei)、B類(lei)、C類(lei)）

筆(bi)試地點在我市設置。筆(bi)試人員(yuan)按照(zhao)準考(kao)證上的地點和要(yao)求參加筆(bi)試。

（三）筆試(shi)成績公布及面試(shi)人員(yuan)確定

筆(bi)試結束后，按行政職業能力測(ce)驗、申論考(kao)試成(cheng)績各占50%的(de)比例，采用百分制計算報考(kao)人員的(de)筆(bi)試成(cheng)績。

面(mian)試人員從達(da)到(dao)筆試合格(ge)分(fen)數線的(de)(de)報考人員中(zhong)，根據錄用計劃和(he)報考職(zhi)(zhi)位(wei)由高分(fen)到(dao)低分(fen)依次確(que)定。面(mian)試人數按(an)以下(xia)比例(li)確(que)定：相同職(zhi)(zhi)位(wei)錄用計劃在10人以下(xia)為(wei)1：3。10人（含）以上為(wei)1：2。筆試合格(ge)人數出現空缺的(de)(de)職(zhi)(zhi)位(wei)，取(qu)消錄用計劃。達(da)不到(dao)計劃錄用比例(li)的(de)(de)，按(an)實有合格(ge)人數確(que)定進(jin)入(ru)面(mian)試人員。進(jin)入(ru)面(mian)試人員名(ming)單(dan)和(he)成績按(an)照規(gui)定程序(xu)向(xiang)社會公布。

四、資格審查

對報考(kao)人(ren)員的(de)資格(ge)審(shen)查(cha)工作，貫穿整個考(kao)錄工作的(de)全(quan)過程。

取(qu)得面試(shi)資(zi)格(ge)(ge)的人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，需由(you)本人(ren)(ren)攜(xie)帶相關證明材料（詳見附件）進行現場資(zi)格(ge)(ge)審查。在面試(shi)前(qian)5天仍未向用人(ren)(ren)部(bu)門提交有關材料的，視為(wei)棄(qi)權。經審查不具備報(bao)考(kao)條件的人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，經市公(gong)務員(yuan)(yuan)主管部(bu)門批準后，取(qu)消其面試(shi)資(zi)格(ge)(ge)。因(yin)棄(qi)權或取(qu)消資(zi)格(ge)(ge)出(chu)現的職位(wei)上的人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)空缺，按筆試(shi)成(cheng)績依(yi)次遞補。

報(bao)考定向考錄職位的(de)服務基層(ceng)項目人員進入面試的(de)，應(ying)出具(ju)現場審核時(shi)要(yao)求的(de)材(cai)料。

報考鄉鎮(zhen)機關(guan)相關(guan)職位的我省高級技(ji)工(gong)(gong)學校（技(ji)師學院）高級班畢(bi)業生進(jin)入面試(shi)的，要(yao)出具畢(bi)業證書、二代身份證、戶口(kou)簿等(deng)證明材(cai)料，已(yi)與用工(gong)(gong)單位簽訂(ding)就業（定向培養）協議或勞動(dong)合同(tong)的，要(yao)出具用工(gong)(gong)單位同(tong)意(yi)報考的證明。

凡有關(guan)材(cai)料主要信息(xi)不實，影響資格(ge)審查結果(guo)的，招(zhao)錄機(ji)關(guan)有權取消該報(bao)考人(ren)員參加面(mian)試的資格(ge)。

資格(ge)審查的(de)具體(ti)時間、地點另行通(tong)知。

五、面試

面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)采取(qu)百分(fen)制計(ji)分(fen)辦法，每個(ge)(ge)報(bao)考(kao)人員的(de)(de)面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)時(shi)間，一般(ban)不(bu)超過(guo)30分(fen)鐘。面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成績由面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)考(kao)官當場(chang)評判，采取(qu)每個(ge)(ge)測評要(yao)素去掉一個(ge)(ge)最(zui)高(gao)分(fen)、一個(ge)(ge)最(zui)低(di)分(fen)后(hou)綜合計(ji)算平均成績的(de)(de)辦法，確定報(bao)考(kao)人員面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成績。面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成績在本場(chang)面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)結束(shu)后(hou)統一向(xiang)面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)人員宣布(bu)。面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)采取(qu)考(kao)官、考(kao)生雙抽(chou)簽的(de)(de)辦法。除每個(ge)(ge)面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)考(kao)場(chang)設置1名考(kao)場(chang)監(jian)督(du)員外，市公務員主管部門將邀請一定數(shu)量的(de)(de)社會(hui)監(jian)督(du)人員，對面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)全過(guo)程進行監(jian)督(du)。面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)結束(shu)后(hou)，按(an)筆試(shi)(shi)(shi)、面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成績各占(zhan)50%的(de)(de)比例，采用百分(fen)制計(ji)算報(bao)考(kao)人員考(kao)試(shi)(shi)(shi)總成績。筆試(shi)(shi)(shi)成績、面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成績、考(kao)試(shi)(shi)(shi)總成績均計(ji)算到(dao)小(xiao)數(shu)點后(hou)兩位數(shu)，尾(wei)數(shu)四舍五入，并按(an)規(gui)定程序向(xiang)社會(hui)公布(bu)。

根(gen)據山(shan)東省物價部(bu)門核(he)定的標準，進入面試人員應繳納考務費70元。面試具體時(shi)間和地點另(ling)行通知。

六、體檢和考察

（一）體檢(jian)考察人員的確(que)定

根據考(kao)(kao)試(shi)(shi)總成(cheng)績(ji)(ji)(ji)排名，分(fen)(fen)(fen)用人(ren)(ren)(ren)(ren)部門或職位(wei)，按(an)1：1比例(li)等額確(que)定體(ti)(ti)檢考(kao)(kao)察(cha)(cha)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)。擬確(que)定為體(ti)(ti)檢考(kao)(kao)察(cha)(cha)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)的(de)(de)面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)不得(de)低(di)于60分(fen)(fen)(fen)，其(qi)(qi)中面(mian)試(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)形不成(cheng)競爭的(de)(de)職位(wei)，擬確(que)定為體(ti)(ti)檢考(kao)(kao)察(cha)(cha)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)的(de)(de)面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)不得(de)低(di)于其(qi)(qi)所(suo)在(zai)面(mian)試(shi)(shi)考(kao)(kao)場使用同一面(mian)試(shi)(shi)題(ti)本面(mian)試(shi)(shi)的(de)(de)所(suo)有人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)的(de)(de)平(ping)均(jun)分(fen)(fen)(fen)。如用人(ren)(ren)(ren)(ren)部門同一個錄用職位(wei)中出現(xian)應考(kao)(kao)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)考(kao)(kao)試(shi)(shi)總成(cheng)績(ji)(ji)(ji)相同，則(ze)(ze)按(an)筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)由高分(fen)(fen)(fen)到低(di)分(fen)(fen)(fen)確(que)定體(ti)(ti)檢考(kao)(kao)察(cha)(cha)人(ren)(ren)(ren)(ren)選。如筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)也(ye)相同，則(ze)(ze)按(an)行政職業能力(li)測驗成(cheng)績(ji)(ji)(ji)確(que)定。

因放(fang)棄體檢考(kao)察(cha)資格或體檢考(kao)察(cha)不(bu)(bu)合格等情況(kuang)出現職(zhi)位空(kong)缺的不(bu)(bu)再遞補。凡考(kao)生無故(gu)放(fang)棄體檢考(kao)察(cha)資格、公示后(hou)自動(dong)放(fang)棄錄用資格的，將記(ji)入全(quan)省公務員(yuan)(yuan)考(kao)錄誠信(xin)檔案數據庫。進入體檢考(kao)察(cha)人員(yuan)(yuan)名單，按規定(ding)程(cheng)序(xu)向社會公布。

（二）體檢

體(ti)(ti)(ti)檢(jian)在省公(gong)務員主管部門(men)(men)指定的(de)醫療(liao)機(ji)構(gou)進行(xing)。體(ti)(ti)(ti)檢(jian)費(fei)用(yong)由(you)考(kao)(kao)生(sheng)承擔。體(ti)(ti)(ti)檢(jian)標(biao)準按照國家有關(guan)規定執行(xing)（詳見附件）。報(bao)考(kao)(kao)者(zhe)在體(ti)(ti)(ti)檢(jian)過程(cheng)中(zhong)有意隱瞞影響錄(lu)用(yong)的(de)疾病(bing)或者(zhe)病(bing)史的(de)，由(you)公(gong)務員主管部門(men)(men)給予其不予錄(lu)用(yong)的(de)處(chu)(chu)理。在體(ti)(ti)(ti)檢(jian)過程(cheng)中(zhong)有串通體(ti)(ti)(ti)檢(jian)工作(zuo)人員作(zuo)弊或者(zhe)請他人頂替體(ti)(ti)(ti)檢(jian)以及(ji)交換、替換化驗樣本(ben)等作(zuo)弊行(xing)為的(de)，體(ti)(ti)(ti)檢(jian)結(jie)果無(wu)效，取消錄(lu)用(yong)資格(ge)，由(you)省公(gong)務員主管部門(men)(men)給予其5年內(nei)不得報(bao)考(kao)(kao)公(gong)務員的(de)處(chu)(chu)理。

體檢(jian)工作(zuo)由市公(gong)務(wu)員(yuan)主管(guan)部(bu)門(men)(men)按照(zhao)公(gong)務(wu)員(yuan)錄用的有關規(gui)(gui)定(ding)組(zu)織進行。除特殊情況經(jing)市公(gong)務(wu)員(yuan)主管(guan)部(bu)門(men)(men)同意外(wai)，報(bao)考人員(yuan)不按規(gui)(gui)定(ding)的時間、地(di)點參加體檢(jian)的，視作(zuo)放(fang)棄體檢(jian)。

（三）考察

考(kao)察按照德(de)才兼備(bei)、以德(de)為(wei)先的用(yong)人標(biao)準，遵循注重實(shi)績、突(tu)出能力、綜合擇優的導(dao)向，根據(ju)(ju)擬錄(lu)用(yong)職位的要求，采取多種形式，全面(mian)了(le)解(jie)被(bei)考(kao)察對象的政治思想、道(dao)德(de)品質、能力素質、學習和工(gong)作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是(shi)否(fou)需要回避(bi)等方面(mian)的情況，并對考(kao)察對象是(shi)否(fou)符合規(gui)定的報考(kao)資格條件，提供的報考(kao)信息和相關材料(liao)是(shi)否(fou)真實(shi)、準確等進(jin)行(xing)復審。考(kao)察結果(guo)作為(wei)確定錄(lu)用(yong)人員(yuan)的依據(ju)(ju)之一。

七、錄用審批

經(jing)體檢(jian)、考察合格，擬錄(lu)(lu)用(yong)(yong)(yong)(yong)為(wei)公(gong)(gong)務員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)的人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)名單(dan)，由(you)市(shi)公(gong)(gong)務員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)主(zhu)(zhu)管(guan)部(bu)門進行公(gong)(gong)示，公(gong)(gong)示期(qi)(qi)為(wei)7天。公(gong)(gong)示期(qi)(qi)滿(man)，對沒有(you)(you)問(wen)題或者反映問(wen)題不(bu)影(ying)響(xiang)錄(lu)(lu)用(yong)(yong)(yong)(yong)的，按(an)照規定程序辦理(li)審(shen)批(pi)手續。對有(you)(you)嚴重(zhong)問(wen)題并查(cha)有(you)(you)實據的，不(bu)予(yu)錄(lu)(lu)用(yong)(yong)(yong)(yong)。對反映有(you)(you)嚴重(zhong)問(wen)題，但一時難(nan)以查(cha)實的，暫緩(huan)錄(lu)(lu)用(yong)(yong)(yong)(yong)，待查(cha)實并做出結論后再決定是否錄(lu)(lu)用(yong)(yong)(yong)(yong)。經(jing)批(pi)準錄(lu)(lu)用(yong)(yong)(yong)(yong)的人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)，由(you)用(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)部(bu)門組織填寫(xie)《錄(lu)(lu)用(yong)(yong)(yong)(yong)公(gong)(gong)務員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)審(shen)批(pi)表》或《錄(lu)(lu)用(yong)(yong)(yong)(yong)參照公(gong)(gong)務員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)法管(guan)理(li)單(dan)位(wei)工(gong)作人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)審(shen)批(pi)表》，按(an)管(guan)理(li)權限報市(shi)公(gong)(gong)務員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)主(zhu)(zhu)管(guan)部(bu)門審(shen)批(pi)，憑市(shi)公(gong)(gong)務員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)主(zhu)(zhu)管(guan)部(bu)門簽發(fa)的《錄(lu)(lu)用(yong)(yong)(yong)(yong)通(tong)知書》辦理(li)相關手續。

新錄用(yong)(yong)公(gong)務員試用(yong)(yong)期自報到(dao)之日起計算，試用(yong)(yong)期為(wei)一年。試用(yong)(yong)期按(an)照(zhao)《新錄用(yong)(yong)公(gong)務員試用(yong)(yong)期管理辦法（試行）》的規定(ding)進行管理。

從(cong)選(xuan)(xuan)(xuan)調(diao)生中考選(xuan)(xuan)(xuan)的(de)(de)擬錄(lu)取(qu)人(ren)員(yuan)，由用(yong)人(ren)部門(men)根(gen)據體檢、考察情況(kuang)，確定(ding)錄(lu)取(qu)人(ren)選(xuan)(xuan)(xuan)，報市(shi)委組(zu)織部審批(pi)，辦理轉任手(shou)續(xu)，并由用(yong)人(ren)部門(men)辦理任職手(shou)續(xu)。錄(lu)取(qu)的(de)(de)選(xuan)(xuan)(xuan)調(diao)生試用(yong)期(qi)為(wei)6個(ge)月，試用(yong)期(qi)滿(man)考核合(he)格的(de)(de)，繼續(xu)任職。考核不合(he)格的(de)(de)，回原(yuan)單位(wei)工作。

錄用(yong)為(wei)鄉鎮機(ji)(ji)關公(gong)務員的人(ren)員，在鄉鎮機(ji)(ji)關最低服務年限為(wei)5年（含試用(yong)期）。用(yong)人(ren)單(dan)位(wei)要與其簽(qian)訂服務協議(yi)，在此(ci)期間不得(de)轉任交流到(dao)上級(ji)機(ji)(ji)關，上級(ji)機(ji)(ji)關也不得(de)以借用(yong)、幫(bang)助工作(zuo)等(deng)方式抽調其離開用(yong)人(ren)單(dan)位(wei)。

八、錄用計劃及招考職位要求

招(zhao)考職位(wei)具體錄用計劃及職位(wei)要求資格條件詳(xiang)見(jian)附件。

九、其他

本(ben)次考(kao)(kao)試(shi)，各(ge)級公(gong)務(wu)員(yuan)主(zhu)(zhu)管(guan)部(bu)門均不(bu)指定考(kao)(kao)試(shi)輔(fu)導用書，不(bu)舉(ju)辦(ban)也(ye)不(bu)授權或委托任(ren)何機(ji)(ji)構舉(ju)辦(ban)考(kao)(kao)試(shi)輔(fu)導培(pei)訓(xun)(xun)班。按照(zhao)公(gong)務(wu)員(yuan)考(kao)(kao)試(shi)錄(lu)(lu)(lu)用的(de)有關(guan)規(gui)定，從事命題(ti)(ti)、閱(yue)卷等工作的(de)人員(yuan)不(bu)準參(can)加(jia)任(ren)何形(xing)式的(de)考(kao)(kao)試(shi)輔(fu)導。任(ren)何單(dan)位和(he)個人不(bu)得以公(gong)務(wu)員(yuan)管(guan)理(li)機(ji)(ji)構、公(gong)務(wu)員(yuan)考(kao)(kao)試(shi)命題(ti)(ti)組等名義(yi)舉(ju)辦(ban)輔(fu)導班、輔(fu)導網(wang)站或發行出版物(wu)、上(shang)網(wang)卡等。否則，將(jiang)按照(zhao)有關(guan)規(gui)定給予處理(li)或追究(jiu)責任(ren)。對社會(hui)非法培(pei)訓(xun)(xun)機(ji)(ji)構舉(ju)辦(ban)的(de)、以營利為(wei)目的(de)的(de)各(ge)類公(gong)務(wu)員(yuan)考(kao)(kao)錄(lu)(lu)(lu)培(pei)訓(xun)(xun)班，一旦(dan)發現有干擾公(gong)務(wu)員(yuan)正常招錄(lu)(lu)(lu)工作違規(gui)行為(wei)的(de)，市公(gong)務(wu)員(yuan)主(zhu)(zhu)管(guan)部(bu)門將(jiang)會(hui)同公(gong)安、工商、物(wu)價、稅務(wu)、新聞出版等部(bu)門堅決(jue)予以查處。

全市考試(shi)錄用(yong)公(gong)(gong)務(wu)員(yuan)的其他未盡事宜，按照山東(dong)省公(gong)(gong)務(wu)員(yuan)考試(shi)錄用(yong)的相關規定執行。

本公(gong)告由市公(gong)務員主(zhu)管部(bu)門負責解釋。

特別提示：

1、本市招考期間的(de)(de)所(suo)有公告信息均在(zai)泰(tai)安市人事(shi)考試(shi)中(zhong)心(xin)網站（//taks.tars.gov.cn）發布，請報考人員(yuan)務必登(deng)陸準確的(de)(de)網站查詢有關信息，以免(mian)影(ying)響(xiang)報考。

2、報考職位資格條(tiao)件、資格初審(shen)情況(kuang)，請(qing)直(zhi)接咨詢各用人部門，咨詢電話請(qing)到附件中(zhong)查詢。

3、政策咨詢(xun)電話：0538-6992955。

4、網上(shang)報名技(ji)術咨(zi)詢電話：0538-8298459。

5、監督電話：0538-6991649。