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根據濟(ji)(ji)南高新區社會事務局直屬社區衛生(sheng)服(fu)務中(zhong)(zhong)心(xin)編(bian)制空缺(que)情況和工作(zuo)需(xu)要(yao)，按照《濟(ji)(ji)南市(shi)事業單位(wei)公(gong)開(kai)招(zhao)聘人員實(shi)施意見》（濟(ji)(ji)人字(zi)〔2007〕91號）和《關于進一步做好(hao)市(shi)屬事業單位(wei)公(gong)開(kai)招(zhao)聘工作(zuo)的(de)(de)通(tong)知》（濟(ji)(ji)人字(zi)〔2009〕13號）的(de)(de)有(you)關規(gui)定，現將此次(ci)公(gong)開(kai)招(zhao)聘社區衛生(sheng)服(fu)務中(zhong)(zhong)心(xin)專業技術在(zai)編(bian)人員有(you)關事項(xiang)公(gong)告如下(xia)：

一、招聘范圍和條件

（一）具有(you)中華人民共和國國籍，遵守憲(xian)法和法律，具有(you)良好的品行(xing)和職業道德，身體健(jian)康。

（二）年齡在40周歲以(yi)下（1974年4月30日(ri)及以(yi)后出(chu)生）。

（三）具有執業醫(yi)師資格。

（四）具備招聘(pin)崗(gang)位要求的其他資(zi)格(ge)條件(jian)。

國(guo)家(jia)承認學歷的留學歸國(guo)人員符合(he)上述條(tiao)件的，也可(ke)報考。

定向(xiang)(xiang)、委培(pei)應(ying)屆畢業生報(bao)考(kao)，須(xu)征得(de)定向(xiang)(xiang)、委培(pei)單位(wei)同(tong)意(yi)。已(yi)被用(yong)人(ren)單位(wei)聘(pin)用(yong)人(ren)員報(bao)考(kao)，應(ying)征得(de)所在(zai)單位(wei)同(tong)意(yi)。在(zai)讀全日制普(pu)通高等院(yuan)校非應(ying)屆畢業生不(bu)(bu)得(de)報(bao)考(kao)，也不(bu)(bu)得(de)用(yong)已(yi)取得(de)的(de)學歷學位(wei)作為(wei)報(bao)考(kao)條件。曾受過刑事處罰(fa)和曾被開(kai)(kai)除公職的(de)人(ren)員、在(zai)公務員招考(kao)和事業單位(wei)公開(kai)(kai)招聘(pin)中被主(zhu)管部門認定有嚴重(zhong)違紀違規行(xing)為(wei)的(de)人(ren)員不(bu)(bu)得(de)報(bao)考(kao)。現役軍(jun)人(ren)及法律(lv)規定不(bu)(bu)得(de)聘(pin)用(yong)的(de)其(qi)他情形的(de)人(ren)員不(bu)(bu)得(de)報(bao)考(kao)。應(ying)聘(pin)人(ren)員不(bu)(bu)能報(bao)考(kao)與(yu)本(ben)人(ren)有親屬(shu)回避等關系的(de)崗位(wei)。

招聘(pin)崗位對工(gong)(gong)作經歷有明確要求的，應聘(pin)人員需提供(gong)相應的工(gong)(gong)作經歷證(zheng)明。高校畢業(ye)生在校期間(jian)的社會實(shi)踐、實(shi)習、兼職等(deng)不作為工(gong)(gong)作經歷，工(gong)(gong)作經歷年(nian)(nian)限按(an)足年(nian)(nian)足月累計，以2015年(nian)(nian)4月30日為截(jie)止日期。

二、招聘計劃和崗位

此(ci)次(ci)擬(ni)招聘(pin)在(zai)編(bian)衛(wei)生(sheng)專業技術人(ren)員2人(ren)。招聘(pin)崗位(wei)及具(ju)體要求詳見《濟南高新區社會事務局2015年公開(kai)招聘(pin)衛(wei)生(sheng)專業技術人(ren)員崗位(wei)匯總表》（附件）。

三、報名和資格審查

（一）信息發布

通過濟南高新區網站（網址：www.jctp.gov.cn）發布招(zhao)(zhao)聘(pin)公(gong)告，公(gong)布招(zhao)(zhao)聘(pin)信息(xi)(xi)。招(zhao)(zhao)聘(pin)信息(xi)(xi)內(nei)容(rong)為：招(zhao)(zhao)聘(pin)崗位(wei)、招(zhao)(zhao)聘(pin)人(ren)數。應聘(pin)人(ren)員條件。招(zhao)(zhao)聘(pin)辦法。筆試(shi)、面(mian)試(shi)的時間、內(nei)容(rong)、范圍。面(mian)試(shi)人(ren)選比例(li)。報名方法等。

（二）報名

報名采取統一時間、現場報名、現場資格審查、現場確(que)認的方式(shi)進行，每(mei)人限報一個(ge)崗位。

1、報名(ming)時間：2015年4月29日(ri)、30日(ri)，上(shang)午：8:30—12:00。下午：13:00—17:00。

2、報(bao)名地點(dian)：濟南高新技術創業服務(wu)中心。

到濟南高新技術創業(ye)服務中心(xin)乘車路線：從甸柳莊乘123路公(gong)(gong)交車到高新區管委會(hui)下車，往南走(zou)200米(mi)路東即(ji)是(shi)。或(huo)從洪家樓乘321路、311路公(gong)(gong)交車到舜華路北(bei)口(kou)站下車，往南走(zou)300米(mi)路東即(ji)是(shi)。

3、報(bao)名(ming)提(ti)交材料：應聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)報(bao)名(ming)前登錄濟(ji)(ji)南高新區(qu)網(wang)站下(xia)載(zai)《濟(ji)(ji)南高新區(qu)社(she)會事務局(ju)2015年(nian)公開招(zhao)聘(pin)衛生專(zhuan)業(ye)技術人(ren)(ren)員(yuan)報(bao)名(ming)登記表(biao)》（附表(biao)，以下(xia)簡稱(cheng)《報(bao)名(ming)表(biao)》），《報(bao)名(ming)表(biao)》由(you)應聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)按要求(qiu)規范(fan)填寫(xie)(xie)，在指定位(wei)置手(shou)寫(xie)(xie)簽字確認，內容需詳(xiang)實、準確。

現(xian)場報名(ming)提交的材(cai)料(liao)有：

①《報名表》（本人手寫簽名）。

②本人二代身份證原(yuan)件。

③國家承(cheng)認(ren)的學歷(li)、學位證書、報到證。2015年應屆畢業生可提供加蓋(gai)畢業院校(xiao)公章的畢業生推薦表。

④報(bao)考(kao)崗位要求的(de)相應(ying)資(zi)格證。

⑤留學回國(guo)(guo)人(ren)員應聘的(de)，還需出具國(guo)(guo)家教育(yu)部(bu)門的(de)學歷學位認證、我國(guo)(guo)駐外使領館的(de)有關(guan)證明材料。

⑥已被用(yong)人(ren)(ren)單(dan)位聘(pin)(pin)(pin)用(yong)人(ren)(ren)員報名(ming)時，必須(xu)征得現聘(pin)(pin)(pin)用(yong)單(dan)位同意，并(bing)提交(jiao)現聘(pin)(pin)(pin)用(yong)單(dan)位同意其應(ying)聘(pin)(pin)(pin)的(de)證(zheng)明(ming)。應(ying)聘(pin)(pin)(pin)者(zhe)本(ben)人(ren)(ren)自行處理與現聘(pin)(pin)(pin)用(yong)單(dan)位解除聘(pin)(pin)(pin)用(yong)合同事宜。

⑦報考(kao)人(ren)員本(ben)人(ren)親筆簽名的《誠信承諾書》。《誠信承諾書》模(mo)板見附件。

應聘(pin)人員(yuan)需現場提(ti)交上述材(cai)料的原件，由招聘(pin)單(dan)位工作人員(yuan)審查，同時提(ti)交《報名(ming)表》原件及報名(ming)審查資料復印件（按上述序號排(pai)序裝訂）供招聘(pin)單(dan)位留(liu)存備查。

（三）資格審查

濟南高新(xin)區組(zu)織(zhi)(zhi)部、社會事務局(ju)組(zu)織(zhi)(zhi)工作人員(yuan)，對應聘(pin)人員(yuan)提交(jiao)的材料(liao)進行審查。資格(ge)審查結(jie)果(guo)當場公布，符合應聘(pin)條件者現(xian)場發放(fang)筆試準考(kao)證。

資格審查貫穿于(yu)整個招聘工作(zuo)全過程，上述所提(ti)交所有材(cai)料如有弄(nong)虛作(zuo)假者，一律取消聘用資格。

報名結束(shu)后，對審查通(tong)過人(ren)數進(jin)行(xing)統計，招(zhao)聘(pin)計劃(hua)與(yu)審查通(tong)過人(ren)數之比應達(da)到1：3。達(da)不(bu)到1：3時相應的(de)(de)核(he)減招(zhao)聘(pin)計劃(hua)，直至(zhi)達(da)到規定的(de)(de)比例要求為止。報名信息一經(jing)審查通(tong)過，未經(jing)濟(ji)南(nan)高新區組(zu)織部批準不(bu)得更(geng)改。

四、考試

考試(shi)分(fen)為筆試(shi)、面(mian)試(shi)，均采用百分(fen)制(zhi)計(ji)算，各占50%。

（一）筆試(shi)（滿分100分）

筆試采取統(tong)一(yi)(yi)命題(ti)、統(tong)一(yi)(yi)考試、統(tong)一(yi)(yi)標準(zhun)、統(tong)一(yi)(yi)閱卷(juan)的方式(shi)進行。

1、筆試時間：2015年5月(yue)9日(ri)上午9:00-11:00。

2、筆試(shi)地點：詳見準考證(zheng)。

3、筆試(shi)內容(rong)(rong)：臨床醫學考(kao)試(shi)內容(rong)(rong)：醫學基(ji)礎知識。

4、筆(bi)試注意問題：請詳見附件《濟南高新區社會事務局(ju)2015年公開招聘教師筆(bi)試須知》。

5、確定(ding)(ding)(ding)面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)人選(xuan)：根據應(ying)聘(pin)人員筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)績由高分(fen)到(dao)低分(fen)，按(an)招(zhao)聘(pin)崗位計劃1：3的(de)比(bi)例，依次(ci)確定(ding)(ding)(ding)面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)人選(xuan)。若參加筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)考試(shi)(shi)(shi)(shi)的(de)人數達(da)不到(dao)規定(ding)(ding)(ding)1：3比(bi)例的(de)，最低可按(an)1：2的(de)比(bi)例確定(ding)(ding)(ding)面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)人選(xuan)。達(da)不到(dao)1：2比(bi)例要求時(shi)，按(an)1：2的(de)比(bi)例相應(ying)核減招(zhao)聘(pin)計劃，直到(dao)達(da)到(dao)1：2的(de)比(bi)例為(wei)止。面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)人選(xuan)在濟南高新區網站進行公(gong)示。面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)人選(xuan)未按(an)時(shi)間領取面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)通知(zhi)書的(de)視為(wei)自動放棄(qi)面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)資格，因此造成(cheng)的(de)空缺(que)按(an)筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)績由高分(fen)到(dao)低分(fen)依次(ci)遞補。

（二）面試(shi)（滿分為100分）

1、面試方法

臨床醫學面試方法(fa)：考查醫學專業素質和綜合素質。

2、面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)時(shi)間：面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)時(shi)間、地點、方法和(he)程序等具體事(shi)宜在濟南高(gao)新區網站公告。進入面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)人選(xuan)攜(xie)帶(dai)面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)通知(zhi)書參加面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)，面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績需達到60分(fen)及以上方可(ke)列(lie)為考核(he)體檢(jian)范圍人員(yuan)。面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)現場實際應試(shi)(shi)(shi)人員(yuan)低于1：2比例，未形成(cheng)有效競爭的，則應試(shi)(shi)(shi)人員(yuan)面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績仍須達到60分(fen)及以上，方可(ke)列(lie)為考核(he)體檢(jian)范圍人員(yuan)。

考(kao)場考(kao)官不少于7人，采取(qu)總(zong)分(fen)去掉一(yi)個(ge)最(zui)高分(fen)和一(yi)個(ge)最(zui)低分(fen)后，綜合(he)計(ji)算平(ping)均成績的(de)辦法，確(que)定應聘人員(yuan)面(mian)試(shi)成績。面(mian)試(shi)成績滿(man)分(fen)100分(fen)，現場公布面(mian)試(shi)成績。

面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)結(jie)束后，筆(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)、面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)、考(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)(zong)(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)均(jun)計(ji)算(suan)到(dao)小數(shu)點后兩位數(shu)，尾數(shu)四舍五入，并(bing)按(an)筆(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)占50%、面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)占50%的(de)(de)比例計(ji)算(suan)考(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)(zong)(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)。在(zai)面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)達(da)到(dao)60分及以(yi)(yi)上(shang)的(de)(de)報考(kao)(kao)人員中，根據考(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)(zong)(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)由(you)高(gao)分到(dao)低(di)分，按(an)照招聘計(ji)劃依(yi)(yi)次等(deng)額組織考(kao)(kao)核體(ti)(ti)檢(jian)。同(tong)一招聘計(ji)劃應聘人員出(chu)現(xian)考(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)(zong)(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)并(bing)列的(de)(de)，則按(an)筆(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)由(you)高(gao)分到(dao)低(di)分確(que)定考(kao)(kao)核體(ti)(ti)檢(jian)人員，若出(chu)現(xian)筆(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)也相同(tong)的(de)(de)，則對(dui)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)相同(tong)者重新組織面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)，按(an)面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)由(you)高(gao)分到(dao)低(di)分確(que)定考(kao)(kao)核體(ti)(ti)檢(jian)人員（在(zai)考(kao)(kao)核體(ti)(ti)檢(jian)時，對(dui)因棄權和考(kao)(kao)核、體(ti)(ti)檢(jian)不合格人員造成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)的(de)(de)空缺，經高(gao)新區(qu)組織人事部(bu)門同(tong)意，可(ke)從進(jin)入同(tong)一崗位已參加面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)達(da)到(dao)60分及以(yi)(yi)上(shang)的(de)(de)人選(xuan)中，根據考(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)(zong)(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)由(you)高(gao)分到(dao)低(di)分依(yi)(yi)次等(deng)額遞補）。

應(ying)聘人員可(ke)登錄濟南高新區網站查詢考試總(zong)成績和進入考核(he)體檢人員名單。

五、考核體檢

考(kao)(kao)核(he)體檢(jian)工作由高新區社(she)會事務局負責組織實施。考(kao)(kao)核(he)體檢(jian)要嚴格(ge)落實公開招(zhao)聘(pin)回(hui)避、保密等紀律規(gui)定。根據實際(ji)需(xu)要，既可先(xian)進(jin)行考(kao)(kao)核(he)也(ye)可先(xian)組織體檢(jian)。

（一(yi)）體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)。體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)在(zai)(zai)市級以(yi)上綜合醫院(yuan)(yuan)封閉進(jin)行(xing)，體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)標準(zhun)參照和相關(guan)(guan)要(yao)求參照公務員(yuan)錄用(yong)(yong)(yong)體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)通用(yong)(yong)(yong)標準(zhun)執行(xing)，國(guo)家另(ling)有(you)規(gui)定的從其規(gui)定。體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)完畢，主檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)醫生應(ying)當審(shen)核體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結(jie)果并簽名，體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)醫院(yuan)(yuan)要(yao)出具體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)合格或不合格的書(shu)面體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結(jie)論，加蓋公章(zhang)。體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)醫生與(yu)體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)者(zhe)有(you)回(hui)避(bi)關(guan)(guan)系的，應(ying)予(yu)(yu)回(hui)避(bi)。對于體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)中違反操(cao)作規(gui)程、弄虛作假、徇私舞弊(bi)、瀆職失職等，造成不良后果的工作人(ren)(ren)員(yuan)，按照有(you)關(guan)(guan)規(gui)定進(jin)行(xing)處理(li)。應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)在(zai)(zai)體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)過(guo)程中有(you)意隱瞞影(ying)響聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)的疾病或者(zhe)病史的，經查實后給予(yu)(yu)不予(yu)(yu)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)的處理(li)。應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)在(zai)(zai)體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)過(guo)程中有(you)串(chuan)通體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)工作人(ren)(ren)員(yuan)作弊(bi)或者(zhe)請他(ta)人(ren)(ren)代替體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)以(yi)及交換、替換化驗(yan)樣(yang)本等作弊(bi)行(xing)為的，體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結(jie)果無效，并給予(yu)(yu)其5年內不得參加高(gao)新區各級事業單位公開(kai)招(zhao)聘(pin)(pin)的處理(li)。除特殊情況經社(she)會(hui)事務局同意外，應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)不按規(gui)定時間(jian)、地點參加體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)的，視作放棄(qi)。對按規(gui)定需要(yao)復(fu)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)的，不在(zai)(zai)原體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)醫院(yuan)(yuan)進(jin)行(xing)，復(fu)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)只能進(jin)行(xing)1次，結(jie)果以(yi)復(fu)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結(jie)論為準(zhun)。

（二(er)）考核(he)。考核(he)根據(ju)崗位條件(jian)要求可采取多種方式進(jin)行(xing)，主要側重于思(si)想政治表現、道德品(pin)質、業務能力和工作實績等方面的情況，并對應聘人員是否符(fu)合規定的崗位條件(jian)，提(ti)供(gong)相關信息、材料(liao)是否真實準確進(jin)行(xing)復(fu)審。

六、公示聘用

對(dui)(dui)(dui)考試、考核、體檢均合(he)(he)格的(de)擬(ni)聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，由社會(hui)(hui)事務局報組織部審(shen)核后(hou)(hou)，在濟南高(gao)新區網站對(dui)(dui)(dui)擬(ni)聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)進行公示(shi)，公示(shi)期(qi)為7個工作日。擬(ni)聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)名單公示(shi)后(hou)(hou)不(bu)再遞補。公示(shi)期(qi)滿(man)后(hou)(hou)，對(dui)(dui)(dui)沒有問(wen)題(ti)或(huo)者反映(ying)問(wen)題(ti)不(bu)影響聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)的(de)，由社會(hui)(hui)事務局提出聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)意(yi)見，經高(gao)新區組織部同(tong)意(yi)后(hou)(hou)，辦(ban)理備案手續。對(dui)(dui)(dui)反映(ying)問(wen)題(ti)影響聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)并(bing)查實的(de)，不(bu)予聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)。符合(he)(he)聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)條件的(de)，按(an)(an)規定辦(ban)理相關手續。聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)單位和受聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)按(an)(an)規定簽(qian)訂聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)合(he)(he)同(tong)，確立人(ren)(ren)事關系。受聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)按(an)(an)規定實行試用(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)制度(du)，期(qi)滿(man)合(he)(he)格的(de)正式(shi)聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)，不(bu)合(he)(he)格的(de)解除聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)合(he)(he)同(tong)。

七、考試繳費

本次考試不收取任何費(fei)用(yong)。

八、其他

濟南高新區(qu)社會事務局2015年公開招聘(pin)教衛生專業技術人員不指定(ding)輔(fu)導書(shu)，不舉(ju)辦也不委托任何機(ji)構(gou)舉(ju)辦考試(shi)輔(fu)導班。

聯系人：孫先國。

咨詢電話：0531-88756190咨詢相關問(wen)題(ti)。

監(jian)督電(dian)話：濟(ji)南高新(xin)區組織部監(jian)督電(dian)話0531-88871627。