濟南高新區社會事務局2015年公開招聘教師簡章
齊魯人才網 . 2016-04-23發布


根據濟南高新區社會事務局直(zhi)屬(shu)學校編制空缺情況和工作(zuo)需要,按照《濟南市事業(ye)單(dan)位公開招聘(pin)(pin)人員實施(shi)意見》(濟人字(zi)〔2007〕91號)和《關于進(jin)一步做好(hao)市屬(shu)事業(ye)單(dan)位公開招聘(pin)(pin)工作(zuo)的通知》(濟人字(zi)〔2009〕13號)的有關規定,現(xian)將(jiang)此次公開招聘(pin)(pin)在編教師有關事項(xiang)公告(gao)如下:

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華(hua)人民共和(he)國(guo)國(guo)籍(ji),遵守憲法和(he)法律,具有良好的品行和(he)職(zhi)業(ye)道德(de),身體(ti)健康(kang)。

(二)年齡在40周(zhou)歲以(yi)下(1974年4月30日(ri)及(ji)以(yi)后出生)。

(三(san))具有相應(ying)的教師資格。

(四(si))具備招聘崗(gang)位要求的其他資格(ge)條件。

國家(jia)承認學(xue)歷的留(liu)學(xue)歸(gui)國人員(yuan)符合上述(shu)條件(jian)也可報(bao)考。

定(ding)(ding)向(xiang)、委培(pei)應屆(jie)(jie)畢(bi)業生(sheng)報考(kao)(kao),須征得(de)定(ding)(ding)向(xiang)、委培(pei)單(dan)(dan)位(wei)同意。已被(bei)用人單(dan)(dan)位(wei)聘(pin)用人員(yuan)報考(kao)(kao),應征得(de)所在(zai)(zai)單(dan)(dan)位(wei)同意。在(zai)(zai)讀全日制普通高等院(yuan)校(xiao)非應屆(jie)(jie)畢(bi)業生(sheng)不(bu)得(de)報考(kao)(kao),也(ye)不(bu)得(de)用已取得(de)的學(xue)歷學(xue)位(wei)作為報考(kao)(kao)條件。曾受(shou)過刑事(shi)(shi)處罰(fa)和曾被(bei)開除公職的人員(yuan)、在(zai)(zai)公務員(yuan)招考(kao)(kao)和事(shi)(shi)業單(dan)(dan)位(wei)公開招聘(pin)中被(bei)主管部門認定(ding)(ding)有嚴重(zhong)違(wei)紀違(wei)規行為的人員(yuan)不(bu)得(de)報考(kao)(kao)。現役(yi)軍人及法(fa)律規定(ding)(ding)不(bu)得(de)聘(pin)用的其(qi)他情形的人員(yuan)不(bu)得(de)報考(kao)(kao)。應聘(pin)人員(yuan)不(bu)能報考(kao)(kao)與(yu)本(ben)人有親屬回避等關系的崗位(wei)。濟(ji)南(nan)高新區教(jiao)育系統(tong)在(zai)(zai)編人員(yuan)不(bu)在(zai)(zai)本(ben)次(ci)應聘(pin)范(fan)圍之列。

根據國家(jia)和(he)省有關規定,由我(wo)省統一組織招(zhao)募和(he)選派(pai)的“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶(fu)”、“大(da)學生志愿服(fu)務西部計劃”等服(fu)務基(ji)層項目人(ren)員(以下簡稱服(fu)務基(ji)層項目人(ren)員),服(fu)務滿2年(nian)、考核合格,3年(nian)內(指2011年(nian)、2012年(nian)、2013年(nian)招(zhao)募和(he)選派(pai)人(ren)員,含2013年(nian)續聘的大(da)學生村官)報考的,實行定向招(zhao)聘。已享受優惠政(zheng)策被錄用為(wei)(wei)公務員或(huo)招(zhao)聘為(wei)(wei)事業單位工作(zuo)人(ren)員的,不再享受該優惠政(zheng)策。

招聘崗位對工作經(jing)歷(li)有明確要求的(de),應(ying)聘人員需提供(gong)相(xiang)應(ying)的(de)工作經(jing)歷(li)證明。高校(xiao)(xiao)畢業生在校(xiao)(xiao)期間的(de)社(she)會實踐、實習、兼職(zhi)等不作為工作經(jing)歷(li),工作經(jing)歷(li)年(nian)限按(an)足年(nian)足月累計,以(yi)2015年(nian)4月30日(ri)為截止日(ri)期。

二、招聘計劃和崗位

此次我局(ju)共(gong)有(you)6所直屬學校,擬招聘(pin)(pin)在編教師36人。招聘(pin)(pin)崗位及具(ju)體要求詳(xiang)見《濟(ji)南(nan)高新區(qu)社會事務(wu)局(ju)2015年(nian)公開招聘(pin)(pin)教師崗位匯(hui)總表》(附件(jian))。

三、報名和資格審查

(一)信息發布

通過(guo)濟南高新區網(wang)站(網(wang)址(zhi):www.jctp.gov.cn)發布招(zhao)(zhao)聘(pin)簡章(zhang),公(gong)布招(zhao)(zhao)聘(pin)信息(xi)。

(二)報名

報(bao)名(ming)采取統一時間、現(xian)場報(bao)名(ming)、現(xian)場資(zi)格(ge)審查、現(xian)場確(que)認的(de)方式(shi)進行,每(mei)人限報(bao)一個崗位。

1、報名(ming)時間:2015年4月29日、30日,上午(wu):8:30—12:00。下午(wu):13:00—17:00。

2、報名地點(dian):濟南高新(xin)技術(shu)創業服務中心(xin)。

到濟南高新(xin)技術創業(ye)服務中心乘車(che)路(lu)線(xian):從甸(dian)柳(liu)莊乘123路(lu)公交車(che)到高新(xin)區(qu)管委會下(xia)車(che),往(wang)南走200米路(lu)東即(ji)(ji)是。或從洪家樓乘321路(lu)、311路(lu)公交車(che)到舜華路(lu)北口站下(xia)車(che),往(wang)南走300米路(lu)東即(ji)(ji)是。

3、報(bao)名提交材料:應聘人員報(bao)名前登錄(lu)濟(ji)南高新區(qu)網站下載《濟(ji)南高新區(qu)社會事務(wu)局2015年公開招(zhao)聘教師報(bao)名登記表(biao)》(附表(biao),以下簡稱(cheng)《報(bao)名表(biao)》),《報(bao)名表(biao)》由(you)應聘人員按要求規范填寫(xie),在指定位置手(shou)寫(xie)簽字確(que)認(ren),內容需詳(xiang)實、準(zhun)確(que)。

現場報名時(shi)須提交(jiao)的材料有:

①《報名(ming)表》(本(ben)人手寫簽名(ming))。

②本人二代身份證原件。

③2015年應屆畢(bi)(bi)業(ye)生需(xu)提供加蓋畢(bi)(bi)業(ye)院校(xiao)公章的畢(bi)(bi)業(ye)生就業(ye)推薦表。非應屆畢(bi)(bi)業(ye)生需(xu)提供國家承認(ren)的學(xue)(xue)歷、學(xue)(xue)位(wei)證(zheng)書、報到證(zheng)(已就業(ye)人員需(xu)到檔案所在單位(wei)借出報到證(zheng)原件)。

④報考崗位要求的相應教師資(zi)格證(2015屆師范類(lei)畢業生除(chu)外)。

⑤報(bao)考人員本人親(qin)筆(bi)簽(qian)名的《誠(cheng)信承諾(nuo)書(shu)》。《誠(cheng)信承諾(nuo)書(shu)》模板見(jian)附(fu)件。

⑥留學(xue)回國人(ren)員應聘的,還需(xu)出具國家教育(yu)部門的學(xue)歷(li)學(xue)位認證、我國駐外使領館的有(you)關(guan)證明(ming)材料。

⑦報考(kao)B類(lei)崗(gang)位要求有(you)2年(nian)及以上工作經(jing)歷的,或者報考(kao)A類(lei)崗(gang)位但已被用(yong)人(ren)單(dan)位聘(pin)用(yong)人(ren)員(yuan)報考(kao)時,均必須征得現(xian)聘(pin)用(yong)單(dan)位同意,并提交聘(pin)用(yong)單(dan)位同意其報考(kao)的證明,具有(you)事業編(bian)制身(shen)份的報考(kao)人(ren)員(yuan)還需加蓋所在單(dan)位上級教(jiao)育主(zhu)管(guan)部門公章。應聘(pin)者本(ben)人(ren)自(zi)行處理與現(xian)聘(pin)用(yong)單(dan)位解除聘(pin)用(yong)合同事宜(yi)。報考(kao)證明模板(ban)見附件。

⑧“三支一(yi)扶(fu)”人員(yuan)還需(xu)提供(gong)山東省“三支一(yi)扶(fu)”工(gong)作協(xie)調(diao)管理辦(ban)公室簽(qian)發的(de)(de)(de)《招募通知書》和縣(xian)(市)區(qu)組(zu)織(zhi)人事部(bu)門出具(ju)的(de)(de)(de)考(kao)核(he)材料。參加“大(da)學生志(zhi)愿服(fu)(fu)務西(xi)部(bu)計劃”人員(yuan)需(xu)提供(gong)共青團山東省委考(kao)核(he)認定(ding)的(de)(de)(de)證(zheng)明材料、共青團中央(yang)統一(yi)制作的(de)(de)(de)服(fu)(fu)務證(zheng)和大(da)學生志(zhi)愿服(fu)(fu)務西(xi)部(bu)計劃鑒定(ding)表。“選(xuan)聘(pin)到(dao)村任(ren)職(zhi)”的(de)(de)(de)高(gao)校畢(bi)業生需(xu)提供(gong)縣(xian)以上組(zu)織(zhi)人事部(bu)門考(kao)核(he)認定(ding)的(de)(de)(de)證(zheng)明材料。符(fu)合定(ding)向招聘(pin)條件的(de)(de)(de)應聘(pin)人員(yuan),經濟(ji)南高(gao)新區(qu)組(zu)織(zhi)部(bu)審(shen)核(he)確(que)認,在濟(ji)南高(gao)新區(qu)網(wang)站進(jin)行公示(shi)。

應聘(pin)人(ren)員按照所報(bao)考的崗位(wei)名稱,現場分別提交上述材料的原件,由招聘(pin)單位(wei)工作人(ren)員審查(cha),同時提交《報(bao)名表》原件及報(bao)名審查(cha)資料復印(yin)件(按上述序號(hao)排(pai)序裝訂)供招聘(pin)單位(wei)留存備(bei)查(cha)。

(三)資格審查

濟南(nan)高新(xin)區組織部(bu)、社會事務局組織工作人員(yuan),對應(ying)(ying)聘人員(yuan)提交的材料進行審查。資格審查結果當場公(gong)布,符合應(ying)(ying)聘條件者現(xian)場發(fa)放筆試準考(kao)證。每位(wei)應(ying)(ying)聘人員(yuan)限報一個(ge)招聘崗(gang)位(wei),考(kao)生有超(chao)報等惡意報考(kao)行為的,取消其(qi)所(suo)應(ying)(ying)聘崗(gang)位(wei)的報名資格。

資格(ge)審查貫穿于整(zheng)個招聘(pin)(pin)工作(zuo)全過程,上述所(suo)(suo)提交所(suo)(suo)有材料(liao)如有弄虛作(zuo)假者,一律取消聘(pin)(pin)用資格(ge)。

報名結(jie)束后(hou),對審(shen)(shen)查通(tong)過(guo)(guo)人(ren)(ren)(ren)數(shu)進行統計(ji)(ji),招聘(pin)(pin)(pin)計(ji)(ji)劃(hua)與審(shen)(shen)查通(tong)過(guo)(guo)人(ren)(ren)(ren)數(shu)之比應(ying)(ying)達(da)到1:4。達(da)不到1:4比例(li)(li)(li)的(de),計(ji)(ji)劃(hua)招聘(pin)(pin)(pin)2人(ren)(ren)(ren)及以(yi)上的(de)按照1:4的(de)比例(li)(li)(li)相應(ying)(ying)的(de)核減招聘(pin)(pin)(pin)計(ji)(ji)劃(hua),直(zhi)至達(da)到規定的(de)比例(li)(li)(li)要求為止。計(ji)(ji)劃(hua)招聘(pin)(pin)(pin)1人(ren)(ren)(ren)的(de)取(qu)消招聘(pin)(pin)(pin)崗(gang)位(wei)(wei)。定向(xiang)崗(gang)位(wei)(wei)招聘(pin)(pin)(pin)計(ji)(ji)劃(hua)與審(shen)(shen)查通(tong)過(guo)(guo)人(ren)(ren)(ren)數(shu)之比應(ying)(ying)達(da)到1:3,達(da)不到1:3比例(li)(li)(li)的(de),則取(qu)消定向(xiang)招聘(pin)(pin)(pin)計(ji)(ji)劃(hua),取(qu)消的(de)定向(xiang)招聘(pin)(pin)(pin)計(ji)(ji)劃(hua)調整情況詳見(jian)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)須(xu)知。

四、考試

考試(shi)分(fen)為筆(bi)試(shi)、面試(shi),均采用百分(fen)制計算。

(一)筆(bi)試(滿分100分)

筆試采取統(tong)一(yi)命題、統(tong)一(yi)考試、統(tong)一(yi)標(biao)準、統(tong)一(yi)閱卷的方(fang)式進行。

1、筆試時間:2015年5月(yue)9日上午9:00-11:00。

2、筆試地點:詳(xiang)見準(zhun)考證。

3、筆試內(nei)容:教育學(xue)、教育心理學(xue)(側(ce)重于義務教育階(jie)段),以及其它相關知(zhi)識。

4、筆試(shi)注意問(wen)題(ti):請詳見附件《濟南高新區社會事務(wu)局(ju)2015年公開招聘(pin)教(jiao)師筆試(shi)須知》。

5、確(que)定(ding)(ding)面(mian)(mian)試(shi)(shi)人(ren)(ren)選(xuan)(xuan):根據應聘(pin)人(ren)(ren)員筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)績由高(gao)分到低分,按(an)招(zhao)(zhao)聘(pin)崗(gang)(gang)位計(ji)(ji)劃1:4的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)比(bi)(bi)例(li)(li)(li),依次(ci)確(que)定(ding)(ding)面(mian)(mian)試(shi)(shi)人(ren)(ren)選(xuan)(xuan)。若參(can)加筆(bi)試(shi)(shi)考試(shi)(shi)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)人(ren)(ren)數達(da)(da)不到規(gui)(gui)定(ding)(ding)1:4比(bi)(bi)例(li)(li)(li)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de),最低可按(an)1:2的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)比(bi)(bi)例(li)(li)(li)確(que)定(ding)(ding)面(mian)(mian)試(shi)(shi)人(ren)(ren)選(xuan)(xuan)。達(da)(da)不到1:2比(bi)(bi)例(li)(li)(li)要(yao)求的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de),計(ji)(ji)劃招(zhao)(zhao)聘(pin)1人(ren)(ren)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de),取消(xiao)招(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)劃。計(ji)(ji)劃招(zhao)(zhao)聘(pin)2人(ren)(ren)及(ji)以上(shang)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de),按(an)1:2的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)比(bi)(bi)例(li)(li)(li)相應核減招(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)劃,直到達(da)(da)到1:2的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)比(bi)(bi)例(li)(li)(li)為止。定(ding)(ding)向(xiang)崗(gang)(gang)位按(an)招(zhao)(zhao)聘(pin)崗(gang)(gang)位計(ji)(ji)劃1:3的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)比(bi)(bi)例(li)(li)(li),依次(ci)確(que)定(ding)(ding)面(mian)(mian)試(shi)(shi)人(ren)(ren)選(xuan)(xuan)。若參(can)加筆(bi)試(shi)(shi)考試(shi)(shi)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)人(ren)(ren)數達(da)(da)不到規(gui)(gui)定(ding)(ding)1:3比(bi)(bi)例(li)(li)(li)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de),最低可按(an)1:2的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)比(bi)(bi)例(li)(li)(li)確(que)定(ding)(ding)面(mian)(mian)試(shi)(shi)人(ren)(ren)選(xuan)(xuan)。達(da)(da)不到1:2比(bi)(bi)例(li)(li)(li)要(yao)求的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de),取消(xiao)招(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)劃。

面(mian)試人選在濟南高(gao)新(xin)區(qu)網站(zhan)進行公示。面(mian)試人選未按時間領(ling)取(qu)面(mian)試通知書的視(shi)為(wei)自(zi)動放棄面(mian)試資格,因此造成的空缺按筆試成績由高(gao)分到低分依次(ci)遞補。

(二)面(mian)試(滿分100分)

面(mian)試(shi)(shi)時間、地點、方(fang)法(fa)和(he)程(cheng)序等具體事宜在濟(ji)南(nan)高(gao)新(xin)區網站(zhan)公告。進(jin)入(ru)面(mian)試(shi)(shi)人(ren)選攜帶面(mian)試(shi)(shi)通知書參加面(mian)試(shi)(shi),面(mian)試(shi)(shi)成績需(xu)達到(dao)60分及(ji)以(yi)上(shang)方(fang)可(ke)列為考核(he)(he)體檢(jian)范圍(wei)人(ren)員。個別崗(gang)位面(mian)試(shi)(shi)現場實際應試(shi)(shi)人(ren)員低于1:2比例,未形(xing)成有(you)效(xiao)競爭的(de),則(ze)應試(shi)(shi)人(ren)員面(mian)試(shi)(shi)成績仍須達到(dao)60分及(ji)以(yi)上(shang),方(fang)可(ke)列為考核(he)(he)體檢(jian)范圍(wei)人(ren)員。

語(yu)(yu)文、數學(xue)(xue)、英(ying)語(yu)(yu)、地(di)理、思想政治、歷史(shi)教(jiao)師崗位面(mian)試(shi)(shi)方(fang)法(fa):面(mian)試(shi)(shi)采(cai)用(yong)說課(ke)方(fang)式進行,主(zhu)要考(kao)察應(ying)(ying)聘人員(yuan)綜(zong)合運用(yong)教(jiao)育學(xue)(xue)、心理學(xue)(xue)知識實現教(jiao)學(xue)(xue)目的(de)、組織課(ke)程實施(shi)、掌握課(ke)程內(nei)容和(he)教(jiao)學(xue)(xue)資源(yuan)等(deng)方(fang)面(mian)的(de)能力(li),以及使用(yong)普通話(hua)、板書、講(jiang)解及課(ke)堂示范等(deng)方(fang)面(mian)的(de)技能。同時(shi)考(kao)察應(ying)(ying)聘人員(yuan)的(de)語(yu)(yu)言表達、邏(luo)輯思維和(he)專(zhuan)業技能等(deng)方(fang)面(mian)的(de)基本素質(zhi)和(he)基本能力(li)。

物(wu)理、生物(wu)、信息技(ji)術、音樂、體育教師崗位面(mian)試(shi)方法(fa):面(mian)試(shi)除采用(yong)(yong)說(shuo)(shuo)(shuo)課方式外,另加(jia)專業技(ji)能測(ce)試(shi),并且(qie)說(shuo)(shuo)(shuo)課和專業技(ji)能測(ce)試(shi)各占(zhan)面(mian)試(shi)成績(ji)的(de)(de)50%。說(shuo)(shuo)(shuo)課主要(yao)考察應聘人員綜(zong)合運(yun)用(yong)(yong)教育學、心理學知識實現(xian)教學目的(de)(de)、組織課程實施、掌(zhang)握課程內容和教學資源(yuan)等(deng)方面(mian)的(de)(de)能力,以及(ji)使用(yong)(yong)普通話、板書、講解及(ji)課堂(tang)示范等(deng)方面(mian)的(de)(de)技(ji)能。同(tong)時考察應聘人員的(de)(de)語言表達、邏輯思維和專業技(ji)能等(deng)方面(mian)的(de)(de)基本素質和基本能力。專業技(ji)能測(ce)試(shi)要(yao)求應聘人員完成指(zhi)定的(de)(de)操作(zuo)要(yao)求,主要(yao)考察應聘人員的(de)(de)專業技(ji)能。

每組面試(shi)(shi)考(kao)場考(kao)官不少于7人,采(cai)取(qu)各(ge)個(ge)測評(ping)要素去掉一個(ge)最(zui)高分(fen)和一個(ge)最(zui)低分(fen)后,綜合計算平均成績(ji)(ji)的辦法(fa),確(que)定應聘人員(yuan)面試(shi)(shi)成績(ji)(ji)。面試(shi)(shi)成績(ji)(ji)滿分(fen)100分(fen),現場公布(bu)面試(shi)(shi)成績(ji)(ji)。

面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)結束后,筆試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)、面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)、考(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)均計(ji)(ji)算(suan)到小數(shu)點后兩位數(shu),尾(wei)數(shu)四舍(she)五入,并(bing)按筆試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)占50%、面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)占50%的(de)比例計(ji)(ji)算(suan)考(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)。在面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)達到60分(fen)(fen)及以上的(de)報考(kao)(kao)人員(yuan)(yuan)中(zhong),根據考(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)由(you)(you)高(gao)(gao)分(fen)(fen)到低(di)分(fen)(fen),按照招聘(pin)計(ji)(ji)劃依(yi)次等額組(zu)織考(kao)(kao)核(he)(he)體(ti)檢(jian)(jian)。同(tong)一招聘(pin)計(ji)(ji)劃應聘(pin)人員(yuan)(yuan)出現考(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)并(bing)列(lie)的(de),則(ze)按筆試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)由(you)(you)高(gao)(gao)分(fen)(fen)到低(di)分(fen)(fen)確定(ding)考(kao)(kao)核(he)(he)體(ti)檢(jian)(jian)人員(yuan)(yuan),若出現筆試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)也(ye)相同(tong)的(de),則(ze)對成(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)相同(tong)者(zhe)重新組(zu)織面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi),按面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)由(you)(you)高(gao)(gao)分(fen)(fen)到低(di)分(fen)(fen)確定(ding)考(kao)(kao)核(he)(he)體(ti)檢(jian)(jian)人員(yuan)(yuan)(在考(kao)(kao)核(he)(he)體(ti)檢(jian)(jian)時,對因棄權和考(kao)(kao)核(he)(he)、體(ti)檢(jian)(jian)不(bu)合格(ge)人員(yuan)(yuan)造成(cheng)的(de)空缺,經高(gao)(gao)新區組(zu)織人事(shi)部門同(tong)意,可從參加面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)達到60分(fen)(fen)及以上的(de)人選中(zhong),根據考(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)由(you)(you)高(gao)(gao)分(fen)(fen)到低(di)分(fen)(fen)依(yi)次等額遞補(bu))。

應聘人員可登錄濟南高(gao)新區網(wang)站查詢考試總(zong)成績和(he)進入考核(he)體檢(jian)人員名(ming)單(dan)。

五、考核體檢

考(kao)(kao)核(he)體檢(jian)工作(zuo)由高新區組織(zhi)部(bu)、社會(hui)事務局(ju)負責(ze)組織(zhi)實(shi)施。考(kao)(kao)核(he)體檢(jian)要嚴格落(luo)實(shi)公開招聘回(hui)避、保(bao)密等紀(ji)律規(gui)定。根據實(shi)際(ji)需要,既可(ke)先進行考(kao)(kao)核(he)也可(ke)先組織(zhi)體檢(jian)。

(一(yi))體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)。體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)在(zai)(zai)(zai)市級(ji)以(yi)上綜(zong)合(he)醫(yi)院封(feng)閉進(jin)行(xing)(xing),體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)標(biao)準按照《山東省(sheng)教師資格(ge)認定(ding)(ding)體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)工(gong)作(zuo)實施辦法(fa)》進(jin)行(xing)(xing),國(guo)家另有規(gui)定(ding)(ding)的(de)從其(qi)規(gui)定(ding)(ding)。體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)完畢,主檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)醫(yi)生(sheng)(sheng)應(ying)當審核體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結果(guo)并(bing)簽名,體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)醫(yi)院要(yao)出(chu)具體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)合(he)格(ge)或(huo)不合(he)格(ge)的(de)書面體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結論,加蓋公章。體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)醫(yi)生(sheng)(sheng)與體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)者有回避(bi)關(guan)系(xi)的(de),應(ying)予回避(bi)。對于體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)中違反操作(zuo)規(gui)程(cheng)(cheng)、弄虛作(zuo)假、徇私舞(wu)弊、瀆職失職等(deng),造成不良后果(guo)的(de)工(gong)作(zuo)人(ren)員,按照有關(guan)規(gui)定(ding)(ding)進(jin)行(xing)(xing)處理。應(ying)聘(pin)人(ren)員在(zai)(zai)(zai)體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)過程(cheng)(cheng)中有意隱瞞(man)影響聘(pin)用(yong)(yong)的(de)疾病(bing)或(huo)者病(bing)史的(de),經查實后給予不予聘(pin)用(yong)(yong)的(de)處理。應(ying)聘(pin)人(ren)員在(zai)(zai)(zai)體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)過程(cheng)(cheng)中有串通體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)工(gong)作(zuo)人(ren)員作(zuo)弊或(huo)者請他人(ren)代替(ti)體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)以(yi)及交(jiao)換、替(ti)換化驗樣本等(deng)作(zuo)弊行(xing)(xing)為的(de),體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結果(guo)無(wu)效,并(bing)給予其(qi)5年內不得參加高新區(qu)各級(ji)事(shi)業單位公開招聘(pin)的(de)處理。除特殊情(qing)況經社會事(shi)務局同意外,應(ying)聘(pin)人(ren)員不按規(gui)定(ding)(ding)時間、地(di)點(dian)參加體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)的(de),視作(zuo)放棄(qi)。對按規(gui)定(ding)(ding)需(xu)要(yao)復檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)的(de),不在(zai)(zai)(zai)原體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)醫(yi)院進(jin)行(xing)(xing),復檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)只能進(jin)行(xing)(xing)1次(ci),結果(guo)以(yi)復檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結論為準。

(二)考(kao)核(he)。考(kao)核(he)根據崗位條件(jian)要(yao)求可(ke)采取多(duo)種方式進行(xing),主要(yao)側重于(yu)思想政治表(biao)現(xian)、道德(de)品質(zhi)、業務(wu)能力和工作實(shi)(shi)績等(deng)方面的情(qing)況,并對應(ying)聘人員(yuan)是否(fou)符合(he)規定的崗位條件(jian),提供相關信息(xi)、材料是否(fou)真實(shi)(shi)準(zhun)確進行(xing)復審。

六、公示聘用

對考試、考核(he)、體檢(jian)均合(he)(he)格(ge)的擬聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)人員(yuan),由社(she)會事(shi)務局報(bao)組(zu)(zu)織部(bu)審核(he)后,在濟(ji)南高新(xin)區(qu)網站對擬聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)人員(yuan)進行(xing)公(gong)示(shi),公(gong)示(shi)期(qi)(qi)為7個工作日。擬聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)人員(yuan)名單公(gong)示(shi)后不(bu)再遞(di)補。公(gong)示(shi)期(qi)(qi)滿(man)后,對沒(mei)有問題(ti)或者(zhe)反(fan)映問題(ti)不(bu)影響聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)的,由社(she)會事(shi)務局提出聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)意見,經高新(xin)區(qu)組(zu)(zu)織部(bu)同意后,辦理備(bei)案手(shou)續。對反(fan)映問題(ti)影響聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)并查實的,不(bu)予(yu)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)。符合(he)(he)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)條件的,按規定(ding)辦理相關手(shou)續,聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)單位和受聘(pin)(pin)(pin)人員(yuan)按規定(ding)簽訂聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)合(he)(he)同,確立人事(shi)關系。受聘(pin)(pin)(pin)人員(yuan)按規定(ding)實行(xing)試用(yong)(yong)期(qi)(qi)制度(du),期(qi)(qi)滿(man)合(he)(he)格(ge)的正(zheng)式聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong),不(bu)合(he)(he)格(ge)的解除(chu)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)合(he)(he)同。

七、考試繳費

本次考試不收取任(ren)何(he)費用。

八、其他

濟南高新區社會(hui)事務局(ju)2015年公開招聘教師,不指定(ding)輔導書,不舉辦也不委托(tuo)任(ren)何(he)機構(gou)舉辦考試輔導班。

聯(lian)系人:姜漢明 梁紅(hong)雯 孟凡生

咨詢電(dian)話(hua):0531-88871196或(huo)88871583

監督電話(hua):濟(ji)南高(gao)新區組織部(bu)0531-88871627


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