問 我在很多(duo)招(zhao)聘廣(guang)告中(zhong)看重勞(lao)務派遣(qian)就(jiu)業(ye)，這樣的(de)招(zhao)聘值得信任嗎(ma)？畢業(ye)生(sheng)改如何避免(mian)勞(lao)務派遣(qian)陷阱呢？

答(da) 大(da)學畢業(ye)生如果要(yao)(yao)(yao)通過勞務(wu)派遣就業(ye)，首先要(yao)(yao)(yao)找有經營資質的勞務(wu)派遣公司，還要(yao)(yao)(yao)詳細了(le)解該公司的服務(wu)項目、種類，比如說工(gong)(gong)資發放、社保繳納等。”要(yao)(yao)(yao)盡(jin)量選(xuan)擇到(dao)大(da)型、規范的人才(cai)服務(wu)機(ji)構求(qiu)職，對以(yi)任何名義收(shou)取費用(yong)的中介必(bi)須提高警(jing)惕。同時，不(bu)要(yao)(yao)(yao)盲目相信街頭(tou)小廣告，更(geng)不(bu)要(yao)(yao)(yao)隨便(bian)到(dao)廣場、商場等公共場所進行面試(shi)。按照法律規定，勞務(wu)派遣公司與勞動者簽訂的勞動合同必(bi)須包括(kuo)用(yong)人單位的相關信息、勞動合同的期(qi)限(xian)、工(gong)(gong)作(zuo)內容(rong)和工(gong)(gong)作(zuo)地點(dian)、工(gong)(gong)作(zuo)時間和休假、工(gong)(gong)資和社保等。