問 我最近(jin)剛(gang)懷孕，單位(wei)緊接(jie)著就給我調崗位(wei)，降低工資，怎么(me)這(zhe)樣(yang)，這(zhe)樣(yang)做合法(fa)嗎？

答 這樣做是顯然不合(he)法(fa)的，《勞動合(he)同法(fa)》第四章第五(wu)十一條規定：勞動者在法(fa)定休(xiu)假日和婚喪假期間以(yi)及依法(fa)參加(jia)社會活動期間，用(yong)人(ren)單位應當依法(fa)支付工資。