問 一般新(xin)到一家公司上班的時候，會要(yao)求簽(qian)訂書面的勞(lao)動合(he)同，那到底勞(lao)動合(he)同的主體(ti)有哪些呢？

答(da) 勞(lao)(lao)動(dong)(dong)合(he)同(tong)的(de)(de)主體(ti)即勞(lao)(lao)動(dong)(dong)法(fa)律關系(xi)當事人：勞(lao)(lao)動(dong)(dong)者和用(yong)人單位。勞(lao)(lao)動(dong)(dong)合(he)同(tong)的(de)(de)主體(ti)與其他(ta)合(he)同(tong)關系(xi)的(de)(de)主體(ti)不同(tong)：其一，勞(lao)(lao)動(dong)(dong)合(he)同(tong)的(de)(de)主體(ti)是(shi)由法(fa)律規定(ding)的(de)(de)具(ju)有特(te)定(ding)性(xing)，不具(ju)有法(fa)律資(zi)格的(de)(de)公(gong)民與不具(ju)有用(yong)工權的(de)(de)組織不能簽訂(ding)勞(lao)(lao)動(dong)(dong)合(he)同(tong)；其二(er)，勞(lao)(lao)動(dong)(dong)合(he)同(tong)簽訂(ding)后，其主體(ti)之間具(ju)有行(xing)(xing)政隸屬(shu)性(xing)，勞(lao)(lao)動(dong)(dong)者必須依法(fa)服從用(yong)人單位的(de)(de)行(xing)(xing)政管理。