問 我(wo)剛剛進入職場是個(ge)新(xin)人，現在想咨(zi)詢一下，請問怎樣才能不做團隊里的最(zui)底層(ceng)？

答 首先職(zhi)場上(shang)，只有自己(ji)主動抓住機會(hui)，才能被看見。其次(ci)當你表(biao)達了自己(ji)對工作的(de)(de)建(jian)議和想(xiang)法之后，由(you)于是新人的(de)(de)關系，得不到任何人的(de)(de)支持(chi)。那么，你得學(xue)會(hui)跟領(ling)導(dao)溝通。告訴(su)他你可以為團隊做一(yi)些什(shen)么，有哪些特別有益的(de)(de)貢獻等等。你甚(shen)至可以直(zhi)接(jie)向他咨詢意見，畢竟能夠(gou)成為你的(de)(de)領(ling)導(dao)，工作經驗一(yi)定是比(bi)較豐富的(de)(de)。雖然只是一(yi)個小(xiao)團隊，但是不想(xiang)做最底層就要比(bi)別人更努(nu)力。