問 在與公司解除勞動合同時，要(yao)求(qiu)我簽訂競業(ye)限制(zhi)協議，我想(xiang)問(wen)下，競業(ye)限制(zhi)的期限最長(chang)不得超過多久？

答 競(jing)業(ye)限(xian)制(zhi)的(de)人(ren)(ren)員限(xian)于用人(ren)(ren)單(dan)位(wei)(wei)的(de)高級(ji)管理人(ren)(ren)員、高級(ji)技術人(ren)(ren)員和其他負有保(bao)密義務的(de)人(ren)(ren)員。競(jing)業(ye)限(xian)制(zhi)的(de)范圍、地域(yu)、期限(xian)由用人(ren)(ren)單(dan)位(wei)(wei)與(yu)勞(lao)動者約定(ding)，競(jing)業(ye)限(xian)制(zhi)的(de)約定(ding)不(bu)(bu)得(de)(de)違(wei)反(fan)法律、法規的(de)規定(ding)。在解除(chu)或(huo)者終止勞(lao)動合同(tong)后，前款規定(ding)的(de)人(ren)(ren)員到與(yu)本單(dan)位(wei)(wei)生產或(huo)者經(jing)營(ying)同(tong)類(lei)(lei)產品(pin)、從(cong)事(shi)同(tong)類(lei)(lei)業(ye)務的(de)有競(jing)爭關系的(de)其他用人(ren)(ren)單(dan)位(wei)(wei)，或(huo)者自己開(kai)業(ye)生產或(huo)者經(jing)營(ying)同(tong)類(lei)(lei)產品(pin)、從(cong)事(shi)同(tong)類(lei)(lei)業(ye)務的(de)競(jing)業(ye)限(xian)制(zhi)期限(xian)，不(bu)(bu)得(de)(de)超過二年。