問 畢業生找(zhao)工作比(bi)較難(nan)，很多畢業生不(bu)管不(bu)顧的就從業，請問畢業生求(qiu)職遇(yu)到哪些(xie)情況可以放(fang)棄？

答 首先(xian)不明(ming)載公(gong)司的(de)名(ming)稱、地址、電(dian)話(hua)及聯絡人(ren)(ren)，僅(jin)留電(dian)話(hua)或(huo)(huo)(huo)(huo)郵政(zheng)信(xin)箱者(zhe)，招(zhao)聘(pin)的(de)職(zhi)位沒有資(zi)格、條(tiao)件(jian)(jian)的(de)限(xian)制，或(huo)(huo)(huo)(huo)條(tiao)件(jian)(jian)過(guo)于寬(kuan)松。其(qi)次應聘(pin)的(de)職(zhi)稱眾(zhong)多，但是(shi)都很含糊(hu)。如(ru)(ru)儲備(bei)干(gan)部、兼職(zhi)助(zhu)理等，不可思議的(de)高(gao)薪或(huo)(huo)(huo)(huo)高(gao)福(fu)利。譬如(ru)(ru)待遇優厚(hou)、工作輕(qing)松、純內勤、免(mian)經驗、可借貸等，當您真的(de)去應聘(pin)時，發現很容易就被錄取。最后當您電(dian)話(hua)咨詢該公(gong)司的(de)業(ye)務性質、服(fu)務項目及工作內容時，該公(gong)司不予以明(ming)確答復(fu)或(huo)(huo)(huo)(huo)語焉不詳或(huo)(huo)(huo)(huo)交代模糊(hu)者(zhe)。電(dian)話(hua)中支(zhi)吾以對(dui)，似一人(ren)(ren)公(gong)司，有時無人(ren)(ren)接聽者(zhe)，很頻繁地刊登廣告，常常連登一周，甚至(zhi)一個(ge)月者(zhe)。