問 不管是(shi)(shi)應屆生還是(shi)(shi)職場人到一個新公司都會面(mian)臨這(zhe)樣的問題，就是(shi)(shi)該(gai)如(ru)何快速融入新的工(gong)作環境(jing)呢？

答 首(shou)先用最(zui)快的(de)速度了解信息，每(mei)個人都有(you)(you)自己的(de)價值判斷，在剛(gang)到一(yi)家(jia)新公司(si)時(shi)，對這(zhe)家(jia)公司(si)的(de)內(nei)部關系網絡往往缺(que)乏清楚(chu)的(de)認(ren)識(shi)。這(zhe)時(shi)候必須(xu)要注意的(de)是，不要在一(yi)開始就和(he)任何同事走得太近(jin)。其次剛(gang)到一(yi)家(jia)新公司(si)時(shi)，各種(zhong)求職(zhi)寶典往往會教(jiao)導職(zhi)場新人千萬(wan)要保持低調和(he)謹(jin)慎，以(yi)免犯錯。但(dan)只(zhi)有(you)(you)行動才(cai)能讓他人有(you)(you)機會認(ren)識(shi)你，才(cai)能快速建立你在新公司(si)的(de)個人品牌。