問 我在(zai)公司里(li)負責招聘的工(gong)作，沒什么(me)工(gong)作經驗，想問一下，企業HR招聘人的時候(hou)最看重求職者哪些方面呢？

答 我(wo)在招聘新員(yuan)工時(shi)所看重(zhong)的(de)(de)優秀(xiu)品(pin)質，一(yi)個良(liang)好的(de)(de)心(xin)(xin)態(tai)，決(jue)定了這個人(ren)能(neng)(neng)(neng)擁有(you)積極(ji)的(de)(de)工作(zuo)態(tai)度、高(gao)度的(de)(de)配合度和(he)包容心(xin)(xin)，這樣的(de)(de)員(yuan)工，不(bu)(bu)僅能(neng)(neng)(neng)做好分內的(de)(de)工作(zuo)，還能(neng)(neng)(neng)美化其他同事的(de)(de)工作(zuo)氛(fen)圍(wei)。自(zi)然(ran)，能(neng)(neng)(neng)力(li)也在考察范圍(wei)之中，但并沒有(you)一(yi)個良(liang)好的(de)(de)心(xin)(xin)態(tai)來得(de)更有(you)說(shuo)服(fu)力(li)，能(neng)(neng)(neng)力(li)相(xiang)比于(yu)心(xin)(xin)態(tai)更具備(bei)習得(de)性，人(ren)通過長期(qi)的(de)(de)工作(zuo)來提升能(neng)(neng)(neng)力(li)，并非難事，而心(xin)(xin)態(tai)則要難得(de)多(duo)。但是，心(xin)(xin)態(tai)和(he)能(neng)(neng)(neng)力(li)，還并不(bu)(bu)是最重(zhong)要的(de)(de)品(pin)質，人(ren)品(pin)才是最打動(dong)人(ren)心(xin)(xin)的(de)(de)部分。