問(wen) 我是公司的HR，想(xiang)咨詢一下，你說企(qi)業如何才(cai)能招(zhao)到理(li)想(xiang)化的人才(cai)？

答 能夠完(wan)全符合(he)企業需求(qiu)(qiu)的(de)人(ren)(ren)才是(shi)可遇不可求(qiu)(qiu)的(de)，即便硬性指(zhi)標都符合(he)，還有(you)軟性的(de)文化認同要(yao)(yao)素，是(shi)否符合(he)的(de)問題(ti)。所以(yi)理想化的(de)人(ren)(ren)才是(shi)不現實的(de)，HR要(yao)(yao)抓住核(he)心的(de)要(yao)(yao)素，同時還要(yao)(yao)充分了解市(shi)場上(shang)同類型人(ren)(ren)才基本通用的(de)技能標準，這樣才不會使招聘(pin)陷入(ru)死胡同中，無法自拔。