問 最近公司(si)要(yao)(yao)招(zhao)聘新人，一個(ge)應聘者，十幾年的(de)工作(zuo)經歷，一直是個(ge)會(hui)計，你說企(qi)業(ye)要(yao)(yao)不要(yao)(yao)招(zhao)聘這樣的(de)人才？

答 我覺得這個(ge)人(ren)沒(mei)(mei)有成(cheng)長(chang)，如果年青沒(mei)(mei)有升職(zhi)覺得還(huan)算正(zheng)常，學習過程，基層(ceng)生活(huo)，大家都(dou)是這么一(yi)步步走過來的，但做了=十年還(huan)只是一(yi)名會計，我就(jiu)又有想法了，我認為這種情況有兩(liang)類人(ren)：一(yi)類就(jiu)是對專業真正(zheng)愛好喜歡(huan)，然(ran)后長(chang)期鉆研專業水平，這種人(ren)專業水平很高。一(yi)類就(jiu)是水平太差，沒(mei)(mei)有任何作為，還(huan)是要(yao)看你(ni)們公司需要(yao)什(shen)么樣(yang)的人(ren)吧(ba)。