崗位職責
1.負責所分地盤在用梯的保養和維修工作；
2.根據預先設定的指標控制在用梯的服務質量；
3.與客戶的日常接觸，收集和反饋客戶的需求和期望；
4.記錄和填寫服務情況報告。
薪酬福利：基本工資+各類補貼+月度獎金+季度獎金+年終獎、六險一金、節日福利
健康安全保障： 年度員工體檢、補充商業保險、員工緊急救助基金
工作生活平衡： 帶薪年假、法定節假日、免費住宿
快樂團隊氛圍： 員工旅游、工會活動
培訓和晉(jin)升機會：完(wan)善(shan)的崗位發展通(tong)道(dao)、豐(feng)富的技(ji)能(neng)培訓
崗位要求
1.機械、電氣類相關專業，學歷不限；
2. 有相關工作經驗優先考慮；
3.誠實可靠、吃苦耐(nai)勞，性格穩重、細(xi)心、身體健康。
晉升機制
維修(xiu)工程(cheng)師中級工程師高級工程(cheng)師
工作地址
山東省聊城(cheng)市(shi)東阿縣聊城(cheng)東阿縣
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安全(quan)工程師 09-29
4-6K 濰坊市-奎文區(qu) | 23歲-35歲 | 本(ben)科
業務(wu)經理 09-08
5-8K 臨沂市-蘭(lan)山區 | 年齡不限 | 大專
銷(xiao)售專員 09-30
4-8K 煙臺市(shi)- | 年齡不限(xian) | 本(ben)科
行政專員/助理 09-30
3-4K 煙臺(tai)市- | 年齡不(bu)限(xian) | 本科
電梯(ti)行業(ye)項(xiang)目經理 09-29
8-10K 濰坊市-奎文區(qu) | 25歲-35歲 | 不(bu)限
欠款統計專員 09-28
3.5-4K 東(dong)營市-東(dong)營區 | 22歲(sui)-35歲(sui) | 本科
機械/設備/重工(gong)
中外合資企業
201~500人
山東省濟南市歷下(xia)區龍奧北路8號玉蘭廣場2號樓2501室(shi)
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