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山東省泰安市高新區
?
| ?6-10年? | ?本科(ke)? |
?30歲-40歲? | ?招1人? | ?全(quan)職
崗位職責
1、按照企業發展戰略,制定人力資源規劃,并負責組織、實施;
2、規范完善公司人力資源管理系統,制訂公司各項人事管理制度,提供各項人事工作支持
3、向公司提供有關人力資源戰略、組織建設等方面的專項建議,為公司重大決策提供人力資源信息支持;
4、規范完善公司人力資源管理系統,制訂并完善公司各項人事管理制度,提供各項人事工作支持;
5、完善人力資源體系,編制審核公司招(zhao)聘方案,做好公司團隊建設和(he)人才儲備;
崗位要求
1、本科及以上學歷,人力資源、行政管理或相關專業,三年以上工作經驗;
2、熟悉人力資源日常管理工作流程,熟練掌握現代企業人力資源管理模式;
3、具有戰略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊;
4、具備良好的(de)工作推進及執行能力,較強的(de)事(shi)業(ye)心責任心;
工作地址
山東省泰(tai)安市高新區正陽門(men)大街28號高創中心西塔23層
展開地(di)圖
HR信息
宋經理
3日內活躍
聊天意愿
暫無
活躍時段 潛(qian)水
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廣(guang)告宣傳與策(ce)劃 09-30
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營銷(xiao)專(zhuan)員 09-30
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電話(hua)銷售 09-30
4-8K 泰安(an)市-高新區 | 25歲-35歲 | 大專
名企
機(ji)械(xie)/設備/重(zhong)工(gong)
私營企業
1000人(ren)以上(shang)
山(shan)東省泰(tai)安市高新區(qu)長城(cheng)路與正陽門大街交(jiao)匯處
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