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人事(shi)行(xing)政專員 3.5-5K 參考工資

山東省濟南市平陰縣 ? | ?1-2年? | ?高中(zhong)? | ?25歲-45歲? | ?招2人? | ?全(quan)職

五(wu)險獎(jiang)金提成節日福利8小時工作制公費培(pei)訓(xun)公費旅游

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崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格執行(xing)公司各(ge)(ge)項制度(du)、各(ge)(ge)種信息及時錄入，并定期整理數據(ju)(ju)，向上級領導出具數據(ju)(ju)分(fen)析結果(guo)；

崗位要求

1、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
2、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
3、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
4、具(ju)有一定的人力(li)資(zi)源管理或(huo)企業管理經驗，能獨立(li)制(zhi)(zhi)定績效考核方(fang)案及進行制(zhi)(zhi)度、流程；

工作地址

山東省(sheng)濟(ji)南市平陰(yin)縣五嶺路284號展開地圖