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刷新時間：09-28

人事專員 3-5K（可面議）參考工資

年終獎(jiang)獎金提成全勤獎節日福利(li)帶薪年假公費培(pei)訓(xun)公費旅游提(ti)供住宿餐(can)補/工作餐(can)

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崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴(yan)格執行公(gong)司各(ge)(ge)項制度、各(ge)(ge)種信(xin)息及時(shi)錄入，并定(ding)期整理數(shu)(shu)據，向(xiang)上級領導(dao)出具數(shu)(shu)據分(fen)析結果(guo)；

崗位要求

1、人力資源、行政管理等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力；
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，計劃和協調能力；
5、具有一定的(de)人力資源管理或(huo)企業管理經驗，能獨立制定績效考(kao)核(he)方案及進行制度。

工作地址

山東省日照市東港(gang)區金灣(wan)大廈802 展開地(di)圖(tu)

HR信息

張女士

3日內活躍

人資部 | 主管 | 自投遞起2個工作日內答復

簡歷答復暫(zan)無(wu)

聊天意(yi)愿(yuan) 暫(zan)無

活躍時段潛水(shui)

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