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山東省濟寧市鄒城市
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| ?6-10年? | ?本科? |
?30歲(sui)-45歲(sui)? | ?招1人? | ?全職(zhi)
崗位職責
1、統籌領導、主持監督部門各項工作，協調各方資源，確保部門各項職能的實現；
2、每月目標設定、分解、帶領部門員工落實達成；
3、企業核心文化理念的宣導；
4、教育、培訓、考核、監督下屬職員的崗位職責服務流程、專業技能、服務素質等；
5、協調(diao)部門(men)(men)內部與(yu)其他部門(men)(men)之間(jian)的合作關(guan)系(xi)；
崗位要求
1、較強的組織能力、判斷能力、談判能力和應變能力，反應靈活，辦事機敏，講究效率；
2、較強的協調能力和數據分析能力，能夠運用數據分析市場和存在的問題，及時提出調整措施；
3、有良好的溝通能力，優秀的團(tuan)隊管(guan)理經驗(yan)；
工作地址
山東省濟寧市鄒(zou)城市北(bei)宿鎮經濟開發(fa)區宏泰路1006號
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HR信息
孫經理
今日活躍
人力資源部
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人事專員
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿
暫無
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安全警示
立即投訴
在(zai)求職過程中如(ru)果遇到扣押證(zheng)件、收取押金、提供擔保(bao)、強迫入(ru)股集資、解凍資金、詐騙(pian)傳銷(xiao)、求職歧視、黑中介、人身(shen)攻(gong)擊、惡意(yi)騷擾(rao)、惡意(yi)營銷(xiao)、虛假宣(xuan)傳或其(qi)他違法(fa)違規行為。請及(ji)時(shi)保(bao)留證(zheng)據，立(li)即向平臺舉報投訴(su)(su)，必要(yao)時(shi)可以報警、起訴(su)(su)，維護自己的合(he)法(fa)權益(yi)。
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