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山東省日照市東港區
?
| ?3-5年? | ?大專? |
?28歲(sui)-45歲(sui)? | ?招1人? | ?全職(zhi)
崗位職責
1、負責公司的規章制度建設與管理、生產現場管理、6S管理、生產設備管理、生產安全管理、部門行政管理等工作;
2、全面控制、協調生產部門的人員管理及各項生產活動;
3、負責生產線的產能分析,確保生產計劃的合理性,并負責對生產部配備和生產能力的評估工作;
4、下達生產計劃和任務,安排和控制生產作業進度;
5、跟蹤生產情況、產品需求、生產過程、產值目標等,按時完成生產目標;
6、及時對生產異常做出反應,發現問題及時追蹤,并提出合理建議;
7、參與提高生產效率和改善產品質量的行動計劃與實施;
8、監控規范操作方法,執行公司6S規范,確保生產現場的安全和清潔;
9、組織對企業生產設備的例行管理并合理調撥、分配,辦理生產設備的折舊、報損、報廢事宜;
10、編制年度生產安全計劃,嚴格執行生產安全管理制度,確保各類設備的安全運行;
11、對員(yuan)工進行安全生產教育,及時(shi)組(zu)織(zhi)人(ren)員(yuan)處理生產中出現的(de)安全事故和(he)安全隱(yin)患(huan)。
崗位要求
1、大專及以上學歷,3-5年以上現場生產管理經驗;
2、具有企業管理、生產管理、產品管理、質量管理、設備管理等相關專業知識;
3、熟悉生產計劃、調度、統計方式方法;
4、較強的口頭表達能力和組織協調能力;
5、較強的分析能力、應變能力和決策能力;
6、較(jiao)強(qiang)的管理(li)技(ji)能和人(ren)際關(guan)系(xi)技(ji)能。
晉升機制
生(sheng)產專員生(sheng)產主管生產(chan)總(zong)監
工作地址
山(shan)東省(sheng)日照市東港區日建工(gong)(gong)業苑(yuan)園(臨(lin)沂北路與山(shan)海路十字路口往北1公里路西,圣墅酒店對(dui)面日建工(gong)(gong)業園)
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人力資源部經理
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人力資源部經理
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統計員 今天
3-4K 日(ri)照市(shi)-東港(gang)區(qu) | 22歲-30歲 | 大專
貿易/進出口
私(si)營企業
101~200人
山東省日(ri)照(zhao)市(shi)東港區日(ri)建工(gong)業(ye)苑園(臨沂(yi)北路與山海路十字路口往北1公(gong)里路西,圣墅(shu)酒店對面日(ri)建工(gong)業(ye)園)
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