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山東省泰安市泰山區
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| ?經(jing)驗不限? | ?大專? |
?20歲-35歲? | ?招2人? | ?全職
崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、負責公司員工薪酬、福利等工作的綜合管理;
3、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
4、相關人事工作以及有關疑難的解答工作;
5、嚴格執行公司各項制度、各種信息及(ji)時(shi)錄(lu)入,并(bing)定期整(zheng)理數(shu)據,向(xiang)上(shang)級領導出具數(shu)據分析結果(guo);
崗位要求
1、大專以上學歷,人力資源、行政管理、等相關專業;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
5、具有一定的人力資(zi)源管理或企業管理經驗,能獨立(li)制(zhi)(zhi)定績效考核(he)方案及(ji)進行(xing)制(zhi)(zhi)度(du)、流程(cheng);
工作地址
山東(dong)省泰安市泰山區東(dong)部新區泰前大街東(dong)首
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HR信息
佟老師
3日內活躍
聊天(tian)意愿(yuan)
較慢
回復間隔
大(da)于(yu)5分鐘
活(huo)躍時段(duan) 潛水
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家具/家電(dian) 家居/室內設計/裝飾裝潢
私營(ying)企業
101~200人
山(shan)東(dong)省泰安市泰山(shan)區東(dong)部新區泰前大街東(dong)首
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