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山東省東營市東營區?
| ?3-5年?| ?大專?
| ?25歲-35歲? | ?招1人? | ?全職
崗位職責
1、統籌領導、主持監督部門各項工作,協調各方資源,確保部門各項職能的實現;
2、每月目標設定、分解、帶領部門員工落實達成;
3、企業核心文化理念的宣導;
4、培訓、考核、監督下屬職員的崗位職責服務流程、專業技能、服務素質等;
5、協調部門(men)內部與其他部門(men)之間的合作關系;
崗位要求
1、較強的組織能力、判斷能力、談判能力和應變能力,反應靈活,辦事機敏,講究效率;
2、較強的協調能力和數據分析能力,能夠運用數據分析市場和存在的問題,及時提出調整措施;
3、有良好(hao)的溝通能力,優秀的團隊(dui)管理經驗;
晉升機制
銷售代表(biao)銷(xiao)售主管銷售經理銷售總(zong)監(jian)
工作地址
山東(dong)省東(dong)營(ying)市(shi)東(dong)營(ying)區·東(dong)營(ying)市(shi)東(dong)營(ying)區
HR信息
馬老師
3日內活躍
人事
與HR聊聊
聊天意愿
快
回復間隔(ge)
3-5分鐘(zhong)
活(huo)躍時(shi)段
潛水(shui)
安全警示
立即投訴
在求職過程中如果遇(yu)到扣押(ya)證(zheng)件、收取押(ya)金、提供擔保、強(qiang)迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧(qi)視、黑中介、人身攻擊(ji)、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣(xuan)傳或其他違法違規行為。請及(ji)時保留證(zheng)據(ju),立即向平臺舉報投訴,必要時可以報警、起訴,維護自己的合法權益。
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