崗位職責
1.負責門店的各項事務工作及日常團隊管理,包括備料、制作、售賣、收銀、清潔、盤庫、報表等。
2.遵守公司制度和紀律,帶領并監督團隊執行Subway的品質和服務守則,展現Subway的良好品牌形象
3.門店員工的日常管理及排班、考核等。
4.負責門店的日常內聯外聯工作。
5.掌握門店經營動態，對門店服務質(zhi)量及(ji)銷售績效負責。每周(zhou)通過公司周(zhou)例會(hui)形式向公司匯報工作。
崗位要求
1.年齡18-45歲, （條件適合可適當放寬年齡），中專以上學歷,男女不限,相貌端正,身體健康。
2.熱情開朗,積極主動,有親和力和服務意識,善于與人溝通。
3.品行端正,誠實守信,有團隊合作精神及團隊領導能力。
4.普通(tong)話標準,談吐得當，溝(gou)通(tong)能力強，有團隊管理經驗(yan)優(you)(you)先(xian)、會(hui)基本(ben)英(ying)語(yu)口語(yu)優(you)(you)先(xian)。
晉升機制
招(zhao)商助(zhu)理招商專員(yuan)招(zhao)商主管(guan)招(zhao)商經理
工作地址
山(shan)東(dong)省煙(yan)臺(tai)市萊山(shan)區迎春(chun)大街振華(hua)商廈
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HR信息
王女士
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿
較(jiao)慢(man)
回復間隔
大于(yu)5分鐘
活躍時段 潛(qian)水(shui)
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