1、以專業、規范的程序協助銀行處理信用卡逾期賬款；
2、通過電話、信函等方式與相關客戶溝通，督促客戶及時還款，教導客戶正確繳費方式。
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2、完善崗前帶薪培訓制度及試用期幫帶制度
3、旅游聚餐單雙休，帶薪年假法定節假日帶薪休班正常8小時工作制年假等
4、晉升：專員主管-經理
任職要求
1、中專以上學歷，專業不限，條件優秀者可適當放寬學歷限制；
2、具有較強的溝通能力及語言表達能力，懂得基本電腦操作；
3、有強烈的正義感和責任感，吃苦耐勞；
4、富有挑戰各競爭意識、渴望個人成長與事業成功；
5、良好的(de)團隊合作精神各奉獻精神；
1、工作踏實，有敬業精神；
2、有較強的抗壓能力
3、遵紀守法，誠實守信，身體健康，體貌端正
4、有商賬或信用卡逾期賬款處理經驗者優先考慮
5、有銷售、保險、客戶服務等工作經驗優先考慮
6、普通話流利，較強的溝通能力及語言表達能力，思維敏捷；6、電腦操作，中文輸入40字/分鐘；
7、工作認真細致，愛崗敬業。
8、具有良好的(de)團隊合作(zuo)(zuo)精神(shen)，能(neng)承擔較大的(de)工作(zuo)(zuo)壓力，工作(zuo)(zuo)態(tai)度(du)積極樂觀。溝通能(neng)力、工作(zuo)(zuo)責任心，適應(ying)接受能(neng)力強(qiang)。
在(zai)求職過程中如果(guo)遇到(dao)扣押(ya)證(zheng)件、收取押(ya)金、提(ti)供擔保、強迫(po)入(ru)股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視(shi)、黑(hei)中介、人身攻擊(ji)、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違(wei)法違(wei)規行為。請及時(shi)保留證(zheng)據，立即向平臺(tai)舉報投訴(su)，必要時(shi)可以報警、起訴(su)，維護(hu)自己(ji)的合法權益。
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