崗位職責
1、負責擬訂公司年度和季度工作計劃、總結、傳達公司領導的決策意見,協助公司領導組織、協調有關部門實施,檢查督促計劃、制度、批示決定的貫徹執行情況,并及時反饋信息,提出改進意見。
2、組織起草公司年度工作會議、重要會議的主題報告和領導講話,并負責組織會務工作;
3、負責總經理辦公會議,司務會議的會務工作。
4、草擬審核、打印、裝訂、封發以公司名義上報和下傳的各種文稿、簡報及有關綜合性材料。
5、處理公司收到的各類文件、函件、電報、報刊和資料,落實催辦并保持公文的正常流轉。
6、負責公司固定資產管理、辦公設備、設施管理、職場管理等工作。
7、負責公司的人事調配、招聘、考核、勞動關系處理等工作。
8、負責公司后勤保障、安(an)保管(guan)理(li)、物業管(guan)理(li)等工作
崗位要求
1、大學專科及以上學歷,5年以上行政或人力資源工作經驗,且有團隊管理經驗;
2、良好的執行力,出色的溝通協調能力和社會活動能力,能夠妥善處理工作中出現的各種問題及突發事件;
3、熟(shu)練使用(yong)辦公軟件,較強的文(wen)字表達能力;
工作地址
山東省泰安市泰山區光明智谷·尚谷
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HR信息
人力資源經理
3日內活躍
聊天(tian)意愿
較慢
回復間隔(ge)
大于(yu)5分鐘
活躍時段 活躍(yue) 上午11-12點 最活(huo)躍
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營(ying)銷總監 2小時(shi)
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房地產(chan)開發
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