薪資詳情
提成方式：銷售額提成
崗位職責
1、協助董事長制定公司的發展戰略，銷售戰略，制定并組織實施完整的銷售計劃，領導團隊將計劃轉變為銷售結果；
2、制定全年銷售費用預算，引導和控制市場銷售工作的方向和進度；
3、分解銷售任務指標，制定責任、費用評價辦法，制定、調整銷售運營政策；
4、建立熱力行業客戶數據庫，了解不同規模用戶的現狀與可能需求；
5、組織部門開發多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務；
6、銷售團隊建設，幫助建立、補充、發展、培養銷售隊伍
7、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作；
8、進行客(ke)(ke)戶分析(xi)，挖掘用戶需求，開(kai)發新的客(ke)(ke)戶和(he)新的市場領域。
崗位要求
1、30－36歲，大專以上學歷，有良好的職業操守，品行優秀，綜合素質高；
2、具有七年以上市場營銷或管理工作經驗；
3、具有較強的市場開拓與銷售技能；
4、具備優秀的溝通能力和團隊合作精神，組建和培訓團隊經驗豐富，既往銷售業績良好；
5、具備(bei)較強的時間(jian)管理能力和工作管理能力。
工作地址
山東省東營市山東張驗(yan)兵標識
展開地(di)圖
HR信息
史經理
今日活躍
人力資源部
|
人力資源部經理
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天(tian)意愿
暫無
活(huo)躍時段 潛水
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山東省東營(ying)市南(nan)二路與西(xi)六(liu)路交(jiao)匯(hui)處(chu)向南(nan)500米(mi)
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