發放(fang)方式：每(mei)月7日????? 試用薪資：10K?????
提成方式：按利潤提成
1、制定公司的發展戰略，銷售戰略，制定并組織實施完整的銷售計劃，領導團隊將計劃轉變為銷售結果；
2、與客戶、同行業間建立良好的合作關系；
3、制定全年銷售費用預算，引導和控制市場銷售工作的方向和進度；
4、分解銷售任務指標，制定責任、費用評價辦法，制定、調整銷售運營政策；
5、建立熱力行業客戶數據庫，了解不同規模用戶的現狀與可能需求；
6、組織部門開發多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務；
7、銷售團隊建設，幫助建立、補充、發展、培養銷售隊伍
8、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作；
9、進(jin)行客戶分析，挖掘用戶需求，開發新的客戶和新的市(shi)場(chang)領(ling)域。
1、28－40歲，大專以上學歷，有良好的職業操守，品行優秀，綜合素質高；
2、具有五年以上市場營銷或管理工作經驗；
3、文字能力強，表達能力強；
4、具有較強的市場開拓與銷售技能；
5、具備優秀的溝通能力和團隊合作精神，組建和培訓團隊經驗豐富，既往銷售業績良好；
6、具備較強的時間管理能力和工作管理能力；
7、有很好的熱力行(xing)業人際資源。
在求(qiu)職(zhi)過(guo)程中如(ru)果遇到(dao)扣押(ya)證件、收取押(ya)金、提供擔(dan)保、強迫(po)入股集(ji)資、解凍資金、詐騙傳銷、求(qiu)職(zhi)歧視、黑中介(jie)、人身攻(gong)擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法(fa)違規行為。請及時(shi)保留證據，立即向(xiang)平臺(tai)舉報投訴，必要(yao)時(shi)可以報警、起訴，維(wei)護自(zi)己(ji)的(de)合法(fa)權益。
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