崗位職責
1.落實公司安排的招聘計劃，溝通招聘需求，負責招聘工作
2.進行招聘信息發布，篩選簡歷、人才搜索；通過電話、社交媒體等方式邀約求職者，安排面試
3.在招聘中建立和維護企業形象，做好員工關懷，確保留存率
4.重點在社會招聘及校園招聘，協助上級建立健全公司招聘制度建設
5.上級領導安排的(de)其(qi)他行政工作。
崗位要求
1.大專以上學歷，有獵頭、招聘、營銷等工作經驗優先
2.喜歡與人打交道，具有親和力
3.學習能力強，有較強的的責任心和抗壓能力
4.有駕照，熟練并按照交通規范駕駛機動車。
5.思維敏捷，人際交往廣，良好的溝通技巧和撰寫能力
6.熟練使用辦公軟(ruan)件
工作地址
山東(dong)省(sheng)濰坊市高新區藍色智(zhi)谷中科創新園(yuan)一樓(lou)110室
展(zhan)開地圖(tu)
HR信息
郭經理
今日活躍
人力資源部
|
經理
| 自投遞起2個工作日內答復
聊天(tian)意愿
暫無
活躍(yue)時段(duan) 活(huo)躍(yue) 上(shang)午(wu)9-10點(dian) 最(zui)活躍
安全警示
立即投訴
在求職過程(cheng)中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔(dan)保、強迫入股集資、解凍資金、詐騙(pian)傳(chuan)(chuan)銷、求職歧(qi)視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳(chuan)(chuan)或(huo)其(qi)他(ta)違法違規行為。請及時保留證據(ju)，立即向平臺(tai)舉報投訴，必要時可(ke)以報警、起(qi)訴，維(wei)護自己的合法權益。
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行政(zheng)文員
3-4K 濰坊市(shi)-高(gao)新區 | 24歲(sui)-40歲(sui) | 不限
區域銷(xiao)售(shou)經理
6-10K 濰坊(fang)市-高新區 | 25歲-55歲 | 不限
計量校(xiao)準工(gong)程師(shi)
6-8K 濰(wei)坊市(shi)-高新(xin)區 | 23歲-45歲 | 大(da)專
質量(liang)檢驗(yan)
5-8K 濰坊市-高新區(qu) | 年(nian)齡不(bu)限(xian) | 本科
市(shi)場(chang)內勤
3-5K 濰坊(fang)市-高新區 | 年齡不限 | 大專
檢驗/檢測(ce)/認證(zheng)
其(qi)它
少于50人
山東(dong)省(sheng)濰坊市(shi)高新區健康東(dong)街6888號藍色智谷中科創新園110室（高新區管(guan)委會斜對面）
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