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山東省德州市德城區
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| ?1-2年(nian)? | ?大專? |
?年(nian)齡不(bu)限? | ?招1人? | ?全職
崗位職責
根據公司關于績效考核的原則，制定績效考核總框架；
對公司安排給各部門的各項工作進展情況進行全面跟蹤和督促，并對結果進行考核；
公平、公正的執行公司的各項考核制度，對考核結果的公正性和透明性負責，杜絕徇私舞弊的情況發生；
負責對公司各項規章制度的執行情況進行考核和監督；
定期進行工作總結，分析考核工作中存在的問題，并及時向公司領導匯報；
完成上(shang)級領導交付(fu)的(de)其(qi)他工作。
崗位要求
大專及以上學歷，工商管理類專業優先考慮；
熟練操作辦公軟件；
兩年以上績效考核崗位經驗，特別優異者可適當放寬條件；
工作有計劃性、條理性，溝通協調能力強，執行力強。
工作時間：
7:30-11:30 13:30-17:30 周(zhou)(zhou)一至周(zhou)(zhou)六
晉升機制
人事專(zhuan)員人事(shi)主管人事經(jing)理人事(shi)總監
工作地址
山(shan)東(dong)省德(de)州市(shi)德(de)城(cheng)區(qu)德(de)城(cheng)區(qu)鐵(tie)西南路18號
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HR信息
王經理
3日內活躍
人事部
|
人事經理
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天意(yi)愿
暫無
活(huo)躍(yue)時段 冒泡 上午8-9點 最活躍(yue)
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房地產開發 建筑/建材/工程
股(gu)份(fen)制公司(si)
50~100人
山東省德州市(shi)德城區鐵西南(nan)路18號
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